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WorksheetsDiagnóstico Institucional
Total questions: 38
Worksheet time: 13mins
El Poli cuenta con una Misión coherente y pertinente con nuestra naturaleza.
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En el Poli, el Proyecto Educativo Institucional –PEI- se asume como un referente para la planificación administrativa y misional (docencia, investigación y extensión)
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El Poli brinda formación integral que promueve el desarrollo personal de los estudiantes.
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En el Poli, las decisiones estratégicas se toman en el máximo órgano de gobierno.
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El Poli sostiene relaciones e interacciones periódicas y sistemáticas con actores de la sociedad y del sistema nacional de educación superior.
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En el Poli se realiza rendición de cuentas periódicas, a toda la comunidad institucional, evidenciando compromiso con la transparencia
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En el Poli la administración y su gestión se orientan a la ejecución eficiente de las funciones misionales: docencia, investigación y extensión.
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El Poli aplica políticas de estímulo, promoción y cualificación de sus funcionarios.
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En el Poli los procesos de comunicación son eficientes, actualizados y de alta cobertura permitiendo el acceso a la información institucional.
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En el Poli la gestión se ejerce con liderazgo y con orientaciones claras y conocidas por los diferentes estamentos, contribuyendo a la estabilidad administrativa.
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El Poli cuenta con recursos de apoyo académico disponibles y accesibles para garantizar procesos de aprendizaje, tales como: equipos, mobiliario, plataformas tecnológicas, sistemas informáticos, recursos bibliográficos, bases de datos, entre otros.
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Los espacios físicos y virtuales del Poli son incluyentes y facilitan el desarrollo de las labores de docencia, investigación, extensión y bienestar, acordes con los programas académicos.
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El Poli cuenta con una gestión financiera eficiente y transparente que da cuenta de la sostenibilidad financiera para el desarrollo de la docencia, la investigación y la extensión.
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En el Poli se realiza un seguimiento sistemático del cumplimiento de los objetivos misionales y se analizan las condiciones que afectan su desarrollo implementando medidas para mejorar en los procesos administrativos, docentes, investigativos y de extensión.
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En el Poli, los planes y políticas académicas, de gestión institucional, de bienestar y de investigación, se proyectan y ejecutan en el marco de la identidad institucional y del marco normativo colombiano.
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El Poli cuenta con procesos articulados de planeación y de autoevaluación, que posibilitan la toma de decisiones a través de indicadores para el seguimiento integral de la institución y para el fomento del mejoramiento continuo.
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La formación y capacitación de directivos, profesores y administrativos, se fundamenta en la evaluación de personal.
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La aplicación de las políticas académicas en el Poli, hace posible que los planes de estudio soporten los resultados de aprendizaje en concordancia con los perfiles de ingreso y egreso y la política de créditos.
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En el Poli se implementan estrategias para articular los procesos de enseñanza, aprendizaje y evaluación con el logro de los resultados de aprendizaje, el mejoramiento y la innovación.
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El Poli se adapta eficazmente a los cambios del entorno y a las necesidades formativas de los estudiantes y egresados a lo largo de su vida.
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En el Poli existen y se aplican políticas para crear, modificar, ampliar e inactivar programas académicos.
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En el Poli se aplican políticas que fomentan en los estudiantes, la formación para la investigación.
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En el Poli se tienen y aplican políticas de investigación que fomentan la producción, innovación y creación por parte de los docentes investigadores.
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El Poli interactúa con diversos sectores y organizaciones de la sociedad, influyendo en el desarrollo local, regional, nacional e internacional, si es del caso, y aprendiendo de dichas interacciones.
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Para el desarrollo de las funciones misionales, en el Poli se tienen en cuenta las tendencias y estándares a nivel nacional e internacional.
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En el Poli se fomenta la movilidad en doble vía de profesores y estudiantes con fines académicos, a nivel nacional e internacional.
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El bienestar en el Poli, posibilita el desarrollo humano y mejora la calidad de vida de estudiantes, profesores y administrativos.
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En el Poli se tienen y se aplican, de manera clara y transparente, políticas relativas a derechos y deberes, régimen disciplinario, escalafón, mecanismos de participación, vinculación, desarrollo, evaluación y permanencia de los profesores, de acuerdo con su tipología.
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La planta profesoral del Poli es diversa en relación con su origen académico, cultural y de género.
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La plata profesoral del Poli es adecuada en cantidad y dedicación, así como coherente con la oferta académica institucional.
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En el Poli se cuenta con estrategias de capacitación en relación con habilidades pedagógicas, entre otros temas, para todos los docentes sin importar su tipología.
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En el Poli se fomenta la participación de los docentes en redes internacionales, locales y regionales.
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En el Poli se tiene y se aplica el reglamento estudiantil que incluye derechos y deberes de los estudiantes, así como el régimen disciplinario.
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El Poli cuenta con procesos de admisión, permanencia y evaluación que propenden por un mejor desempeño de los estudiantes que se refleja en los indicadores de permanencia y deserción.
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En el Poli se tienen apoyos y estímulos que facilitan el ingreso, la permanencia y la graduación de los estudiantes.
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El Poli cuenta con una política de egresados, la cual se aplica con soporte en un sistema de información para promover la inserción laboral y el impacto de su desempeño.
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En el Poli se evidencia la interacción con los egresados, fortaleciendo a través de ella, la pertinencia de los programas académicos.
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En el Poli la interacción con los egresados se puede evidenciar mediante las contribuciones que realizan para el desarrollo de las funciones misionales (docencia, investigación y extensión).
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