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WorksheetsUE 1.3 S1 Quizz n°1
Total questions: 10
Worksheet time: 7mins
Le respect du secret des informations concernant le patient :
Est une obligation pour tous les professionnels de santé
Concerne uniquement les informations médicales du patient
Concerne uniquement les informations privées du patient
Ne s'applique pas entre professionnels de santé
S'applique également lorsque c'est le conjoint du patient qui demande une information
Concernant le secret professionnel :
Le médecin peut divulguer des informations à un assureur
Le médecin n'est pas tenu au secret à l'égard des proches du patient
Le médecin n'est pas tenu au secret à l'égard des proches d'un médecin
Le secret professionnel incombe à tous les professionnels de santé
Si un IDE divulgue un secret professionnel, il est passible de :
1 an d'emprisonnement et 15000€ d'amende
5 ans d'emprisonnement et 15000€ d'amende
1 an d'emprisonnement et 20000€ damende
5 ans d'emprisonnement et 20000€ d'amende
Concernant le respect du secret professionnel, dans quelles situations peut-il être levé au regard de l'article L1110-4 du CSP ?
En cas de diagnostic ou pronostic grave pour soutenir les proches, avec l'accord du patient
Pour les ayants droits, pour connaître les causes de décès
En cas de demande écrite du patient pour lever le secret professionnel
L'information des proches est possible :
A tout moment
En cas de diagnostic grave, sauf si le patient s'y oppose
En cas de diagnostic grave, même si le patient s'y oppose
Dans tous les cas si le patient est mineur
Un membre de votre famille vous demande des informations sur une célébrité hospitalisée sur votre lieu de stage
Vous lui transmettez des informations sur son état de santé
Vous lui transmettez des informations sur sa vie privée
Vous ne dites rien
Vous lui remettez une copie de vos transmissions écrites
M. R 42 ans, est hospitalisé dans votre service de médecine en raison d'une tuberculose. Le téléphone sonne et votre interlocuteur, l'employeur de M. R, vous demande des informations à son sujet. Que faites-vous ? (1 bonne réponse)
Vous donnez des informations générales (non médicales) sur l'état de santé de M. R avec son accord préalable
Vous transmettez le numéro de chambre pour que l'employeur contacte directement M. R
Vous expliquez que vous n'êtes pas en mesure de le renseigner et vous suggérez qu'il contacte directement son employé.
Vous proposez un RDV avec le médecin pour discuter de la situation de M. R
Vous communiquez les détails de son arrêt de travail pour justifier son absence
Un collègue de promotion vous demande des nouvelles de M. X qu'il a rencontré lors d'un précédent stage
Grâce au secret partagé, vous pouvez transmettre des informations sur Mr X
Le secret partagé n'est pas applicable dans cette situation
Votre famille vous interroge sur la qualité des soins dans l'EHPAD où vous êtes en stage :
Vous restez évasif mais leur recommandez un autre établissement
Vous ne pouvez répondre, vous devez respecter la discrétion professionnelle
Vous leur dites que les soins sont d'une grande qualité
Vous les informez d'une procédure judiciaire en cours pour maltraitance
Le médecin peut rompre le secret professionnel s'il le juge nécessaire :
Dans le cas de sévices infligées à un mineur ou un majeur protégé
Dans tous les cas si le patient est mineur
Dans tous les cas si le patient est majeur
Dans tous les cas si la famille le demande
