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Prevención de riesgos clase 2

Total questions: 7

Worksheet time: 4mins

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1.

"Mantener a todos sus trabajadores afiliados en el seguro de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales", según la ley 16.744, esto corresponde a una obligación de:

a)

El estado

b)

Las empresas

c)

Los trabajadores

d)

Los organismos administradores (mutuales)

2.

"Cumplir con las exigencias contenidas en el Reglamento Interno de Orden, higiene y Seguridad", según la ley 16.744 esta es una obligación de:

a)

El estado

b)

Las empresas

c)

Los trabajadores

d)

Los organismos administradores (mutuales)

3.

¿Cuál es la función principal del comité paritario?

a)

Investigar, definir y asignar responsabilidades en los accidentes del trabajo. (responsabilidad del trabajador o la empresa).

b)

Funcionar como respaldo del sindicato de la empresa.

c)

Abastecer de elementos de protección personal a los trabajadores de la empresa.

d)

Controlar los bonos de producción y horas extras.

4.

Los accidentes que implican un mayor nivel de riesgo en la construcción son

a)

Golpes, caídas de altura y caídas de mismo nivel

b)

Contacto eléctrico, caídas de mismo nivel y trabajo con maquinarias y equipos

c)


Trabajo con materiales y equipos, trabajo en altura y contacto eléctrico

d)

Contacto eléctrico, trabajo con maquinarias y trabajos con equipos

5.

Según decreto supremo n°54, que empresas deben organizar un comité paritario:

a)

La empresas con mas de 100 trabajadores

b)

La empresas con mas de 50 trabajadores

c)

Las empresas con mas de 25 trabajadores

d)

Todas las empresas

6.

El decreto supremo n°40 sobre prevención de riesgos profesionales, en su articulo 21 se establece la "ODI", esta sigla significa:

a)

Operación de investigación

b)

Obligación de Investigar

c)

Obligación de Innovar

d)

Obligación de Informar

7.

El decreto supremo n°40 sobre prevención de riesgos profesionales establece la existencia de un "Departamento de prevención de riesgos" como obligatorio para las siguientes empresas:

a)

Toda empresa con más de 25 trabajadores

b)

Toda empresa con mas de 100 trabajadores

c)

Toda empresa con mas de 1000 trabajadores

d)

Todas las empresas