WorksheetsOrganizing
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Apa yang dimaksud dengan organizing dalam konteks manajemen?
a. Menetapkan tujuan dan perencanaan strategi.
b. Proses mengalokasikan dan menggabungkan sumber daya dalam sebuah organisasi untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan.
c. Motivasi karyawan untuk bekerja lebih keras.
d. Mengawasi dan mengevaluasi kinerja karyawan.
Bagaimana pengertian organizing menurut Henry Fayol?
a. Organizing dilakukan dengan mengelola sumber daya dengan baik sampai dengan melakukan pengaturan agar rencana yang sudah ada dapat berjalan sesuai pikiran.
b. Organizing adalah proses membagi kerja ke dalam tugas-tugas kecil, membebankan tugas-tugas tersebut kepada orang sesuai kemampuannya.
c. Organizing merupakan proses menyusun struktur organisasi yang sesuai dengan tujuan organisasi.
d. Organizing adalah kebijaksanaan sumber daya manusia untuk menentukan posisi.
Manakah dari berikut yang bukan merupakan langkah dalam proses organizing?
a. Menetapkan tugas
b. Menetapkan wewenang
c. Menetapkan tanggung jawab
d. Membuat jadwal
Apa Fungsi organizing dalam manajemen?
a. Proses kegiatan pemantauan untuk memastikan bahwa hal yang dipantau tercapai sesuai rencana.
b. Merencanakan kegiatan produksi.
c. Memantau proses berjalannya suatu kegiatan
d. Mengatur wewenang, tugas dan tanggung jawab pada setiap individu yang berkaitan dengan perusahaan atau organisasi.
Apa manfaat organizing dalam manajemen?
a. Membuat setiap bagian perusahaan mengetahui apa yang akan dilakukan dan tugas-tugasnya.
b. Mengarahkan organisasi, mengurangi ketidakpastian, mengoptimalkan sumber daya.
c. Bertujuan agar ada sebuah arahan yang jelas untuk menyusun masa depan atau gambaran beberapa langkah ke depan.
d. Memonitor penyimpangan dalam pelaksanaan.
Berikut ini yang termasuk tujuan dari organizing?
a. Menyediakan informasi yang relavan dan akurat mengenai keuangan perusahaan.
b. Pengontrolan dan evaluasi
c. Pembagian kerja dapat dilakukan dengan penuh tanggung jawab serta membimbing karyawan agar bekerja secara efektif dan efisien.
d. Membuat strategi
Berikut ini yang termasuk contoh penerapan organizing di industri adalah?
a. Menentukan tim dalam organisasi kelas.
b. Menetapkan tugas spesifik untuk setiap departement seperti Front office, housekeeping dan Food and beverage
c. Mengatur jadwal kerja staff kampus.
d. Mengorganisasi tata letak kelas
Bagaimana proses organizing dapat memengaruhi motivasi karyawan?
a. Dengan menetapkan tujuan yang jelas dan memberikan tanggung jawab.
b. Dengan mengurangi jumlah karyawan dalam tim.
c. Dengan menguatkan anggaran untuk program pelatihan.
Mengapa Fungsi organizing penting dilakukan?
a. Supaya suatu perusahaan atau organisasi dapat berjalan dengan semestinya dan mewujudkan semua tujuan perusahaan.
b. Supaya semua departemen bekerja secara terpisah tanpa koordinasi.
c. Memperhatikan kendala yang terjadi
Proses mengalokasikan dan menggabungkan sumber daya dalam sebuah organisasi untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan,disebut?
a. Controlling
b. Planning
c. actuating
d. Organizing
