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Taller de intervención organizacional

Total questions: 9

Worksheet time: 15mins

Name
Class
Date
1.

Que es un taller de intervención organizacional?

a)

Gestión de cambio

b)

Programas enfocados en potenciar habilidades de liderazgo, toma de decisiones y gestión de equipos.

c)

Herramientas clave para mejorar la eficiencia y efectividad de una organización

2.

Menciona dos fases de Implementación

4 lines
3.

“La resistencia al cambio es un aspecto positivo de los talleres de intervención organizacional.”

a)

Verdadero

b)

Falso

4.

Todos los empleados aceptan fácilmente los cambios propuestos en los talleres de intervención organizacional.”

a)

Verdadero

b)

Falso

5.

“El diagnóstico en una intervención organizacional incluye la identificación de problemas clave.”

a)

Verdadero

b)

Falso

6.

“El análisis FODA no se utiliza en el diagnóstico de intervenciones organizacionales.”

a)

Verdadero

b)

Falso

7.

Que taller esta enfocado en mejorar habilidades como la toma de decisiones, la resolución de conflictos, la motivación de equipos, y la gestión del tiempo?

4 lines
8.

Menciona dos aspectos positivos

4 lines
9.

Menciona dos aspectos negativos

4 lines