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WorksheetsUNIDAD 7. LA JORNADA LABORAL
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
¿Cuál es la jornada ordinaria máxima para un trabajador menor de 18 años?
9 horas diarias
6 horas diarias
8 horas diarias
7 horas diarias
¿Cuál es el descanso mínimo entre el final de una jornada y el inicio de la siguiente?
8 horas
10 horas
12 horas
14 horas
¿Cuántas horas extraordinarias puede realizar un trabajador al año, salvo que el convenio indique otra cosa?
50 horas
60 horas
80 horas
100 horas
¿Qué porcentaje de la jornada anual puede modificar el empresario mediante distribución irregular?
5%
15%
20%
10%
¿Cuál es la duración mínima de las vacaciones anuales retribuidas para los trabajadores?
20 días naturales
25 días laborables
30 días naturales
15 días laborables
¿Qué derecho tiene el trabajador que realice estudios oficiales en relación con el trabajo a turnos?
No realizar turnos de noche
Elegir preferentemente el turno que mejor le convenga
Reducir su jornada laboral
No realizar horas extraordinarias
¿Qué descanso semanal mínimo tiene derecho un trabajador mayor de 18 años?
Un día completo
Dos días seguidos
Un día y medio ininterrumpido
Medio día libre cada semana
¿Cómo deben registrarse las jornadas laborales a partir de 2025 según la nueva normativa?
En papel firmado por el trabajador
Solo en hojas de Excel internas de la empresa
Mediante fichaje manual en la entrada
Digitalmente y accesible para la Inspección de Trabajo
¿Qué ocurre si un trabajador está de baja médica durante sus vacaciones?
Pierde las vacaciones de ese periodo
Debe negociar nuevas fechas con la empresa
Las vacaciones continuarán tras el alta médica
La empresa debe pagarle por los días no disfrutados
¿Qué requisito es obligatorio para que la distribución irregular de la jornada sea válida?
Debe acordarse en la asamblea de trabajadores
Debe notificarse con al menos 5 días de antelación al trabajador
Debe autorizarla la Inspección de Trabajo
Debe realizarse únicamente en periodos vacacionales
