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Competencias en Educación Superior

Total questions: 33

Worksheet time: 1hrs 12mins

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1.

¿Qué rol ha adquirido el concepto de competencia en el diseño curricular en las últimas décadas?

4 lines
2.

¿Cuál es el objetivo general de la revisión conceptual del concepto de competencia?

4 lines
3.

¿Qué se refiere al concepto de competencia educativa?

4 lines
4.

¿Cómo se define una competencia educativa según la Dirección General de Educación Superior para Profesionales de la Educación de México?

4 lines
5.

¿Cómo puedo seguir desarrollando los componentes de una competencia educativa?

4 lines
6.

¿Cuáles son algunas de las competencias educativas más destacadas y demandadas en el campo laboral?

a)

Creatividad

b)

Colaboración

c)

Adaptabilidad

d)

Inteligencia emocional

7.

¿Qué sostiene la teoría del constructivismo de Piaget y Vygotsky sobre el aprendizaje?

4 lines
8.

¿Cuáles son los componentes de una competencia?

4 lines
9.

¿Qué implica el pensamiento crítico según Paul y Elder?

4 lines
10.

¿Por qué es importante la creatividad en el desarrollo personal?

4 lines
11.

¿Qué demuestra Johnson y Johnson sobre la colaboración?

4 lines
12.

¿Cuál es la importancia de la comunicación efectiva en el éxito profesional?

4 lines
13.

¿Qué define Candy sobre el aprendizaje permanente?

4 lines
14.

¿Qué define el aprendizaje permanente según el texto?

4 lines
15.

¿Cuál es la importancia de las competencias del siglo XXI en la educación?

4 lines
16.

¿Qué enfatiza el diseño curricular basado en competencias?

4 lines
17.

¿Cuáles son los principios fundamentales del diseño basado en competencias?

4 lines
18.

¿Qué se debe hacer en la identificación de competencias?

4 lines
19.

¿Cómo se deben definir los resultados de aprendizaje?

4 lines
20.

¿Qué sostiene Bruner sobre la organización de contenidos?

4 lines
21.

¿Qué deben promover las estrategias pedagógicas?

4 lines
22.

¿En qué debe centrarse la evaluación según Wiggins?

4 lines
23.

¿Qué son las unidades curriculares basadas en competencias?

4 lines
24.

¿Cuáles son las ventajas del diseño curricular basado en competencias?

a)

Los estudiantes adquieren habilidades directamente aplicables en su vida profesional y personal.

b)

Permite adaptarse a diferentes estilos y ritmos de aprendizaje.

c)

Integra conocimientos, habilidades y actitudes de manera coherente.

d)

Aumenta la motivación intrínseca de los estudiantes.

25.

¿Cómo se caracterizan las competencias generales?

a)

Son habilidades técnicas específicas.

b)

Son habilidades transversales como el pensamiento crítico.

c)

Son conocimientos particulares de la asignatura.

d)

Son componentes actitudinales.

26.

¿Qué se busca con la planificación de una asignatura con enfoque por competencias?

a)

Desarrollar habilidades técnicas.

b)

Movilizar, integrar y aplicar conocimientos.

c)

Aumentar la carga de trabajo del estudiante.

d)

Limitar el aprendizaje a lo cognitivo.

27.

¿Cómo se formulan los objetivos de aprendizaje?

a)

Desde la perspectiva del docente.

b)

Desde la perspectiva del estudiante.

c)

Sin alineación con las competencias.

d)

De manera general y no específica.

28.

¿Qué tipo de métodos se utilizan en el diseño de estrategias de enseñanza-aprendizaje?

a)

Métodos pasivos.

b)

Métodos activos que fomentan la participación.

c)

Métodos tradicionales sin interacción.

d)

Métodos que no se adaptan al entorno.

29.

¿Qué tipos de evaluación abarca un enfoque por competencias?

a)

Formativa

b)

Sumativa

c)

Autoevaluación

d)

Todas las anteriores

30.

¿Cuál es el objetivo de la evaluación formativa?

a)

Medir el conocimiento teórico

b)

Proporcionar retroalimentación constante

c)

Evaluar competencias específicas

d)

Ninguna de las anteriores

31.

¿Qué se busca con la planificación en el enfoque por competencias?

a)

Desarrollar actitudes y valores

b)

Medir el rendimiento académico

c)

Crear exámenes estandarizados

d)

Fomentar la competencia entre estudiantes

32.

¿Qué instrumentos se utilizan en la evaluación sumativa?

a)

Rúbricas

b)

Portafolios

c)

Proyectos

d)

Todas las anteriores

33.

¿Qué se espera lograr con el diseño curricular basado en competencias?

a)

Formar profesionales competentes

b)

Desarrollar habilidades blandas

c)

Crear ciudadanos responsables

d)

Todas las anteriores