wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Public Service Conduct and Discipline Quiz

Total questions: 15

Worksheet time: 8mins

Name
Class
Date
1.

Apakah tujuan utama Peraturan Perkhidmatan Awam (Tingkah Laku dan Disiplin) 1993?

a)

Untuk memastikan penjawat awam dibayar dengan adil

b)

Untuk mengatur waktu kerja penjawat awam

c)

Untuk membentuk disiplin penjawat awam ke arah pentadbiran yang berkesan

d)

Untuk memberikan faedah kepada penjawat awam yang telah bersara

2.

Bilakah Peraturan Perkhidmatan Awam (Tingkah Laku dan Disiplin) 1993 berkuat kuasa?

a)

20 Jun 2002

b)

15 Disember 1993

c)

1 Januari 1993

d)

1 Julai 1993

3.

Apa yang berkaitan dengan Peraturan 3C?

a)

Tanggungjawab penjawat awam

b)

Manfaat perkhidmatan awam

c)

Dasar gangguan seksual

d)

Pengawalan dan penyeliaan disiplin

4.

Apakah salah satu akibat tindakan disiplin?

a)

Penurunan pangkat

b)

Peningkatan gaji

c)

Keselamatan pekerjaan

d)

Promosi

5.

Antara berikut, yang manakah BUKAN tanggungjawab seorang penjawat awam menurut peraturan?

a)

Menjaga integriti perkhidmatan awam

b)

Melaporkan salah laku

c)

Mematuhi undang-undang dan peraturan

d)

Utamakan kepentingan peribadi melebihi tugas awam

6.

Seseorang pegawai yang gagal memberi aku janji setelah dikehendaki berbuat demikian oleh PBT yang berkenaan atau Ketua Jabatannya merupakan peraturan?

a)

3D 1

b)

3A 1

c)

3C 1

d)

3B 1

7.

Apakah peranan seorang penyelia dalam konteks disiplin?

a)

Untuk mengambil tindakan disiplin tanpa siasatan

b)

Untuk melaporkan hanya salah laku yang serius

c)

Untuk memantau dan menyelia bawahan

d)

Untuk mengabaikan pelanggaran kecil

8.

Apakah tindakan yang boleh diambil terhadap seorang penjawat awam yang gagal mematuhi peraturan?

a)

Mereka mungkin menerima amaran

b)

Mereka mungkin diberikan tanggungjawab tambahan

c)

Mereka mungkin dinaikkan pangkat

d)

Mereka mungkin menghadapi tindakan disiplin

9.

Apakah salah satu tugas seorang penjawat awam mengenai tingkah laku peribadi mereka?

a)

Untuk mengutamakan kepentingan keluarga dalam pengambilan keputusan

b)

Untuk terlibat dalam pekerjaan luar semasa waktu pejabat

c)

Untuk mengekalkan sikap neutral dalam tugas mereka

d)

Untuk menerima hadiah daripada pelanggan

10.

Apakah yang dimaksudkan dengan istilah 'tindakan disiplin'?

a)

Peluang latihan dan pembangunan

b)

Pemindahan dan bonus

c)

Pengenalan awam untuk perkhidmatan yang baik

d)

Tindakan yang mempengaruhi status perkhidmatan seperti penurunan pangkat atau pengurangan gaji

11.

Apakah akibat seorang penjawat awam yang didapati bersalah atas kesalahan jenayah?

a)

Mereka mungkin menerima penghargaan

b)

Mereka mungkin dinaikkan pangkat

c)

Mereka mungkin digantung atau dipecat

d)

Mereka mungkin menerima kenaikan gaji

12.

Apakah tanggungjawab ketua jabatan mengenai salah laku?

a)

Untuk mengabaikan isu kecil

b)

Untuk memberikan ganjaran bagi tingkah laku baik

c)

Untuk menjalankan siasatan dan mengambil tindakan

d)

Untuk mendelegasikan semua tanggungjawab kepada bawahan

13.

Apakah yang harus dilakukan oleh seorang penjawat awam jika mereka menerima sijil perubatan palsu?

a)

Abai sahaja

b)

Gunakan untuk mengambil cuti

c)

Lapor kepada pihak berkuasa

d)

Serahkan kepada penyelia mereka

14.

Apakah salah satu tingkah laku yang dilarang bagi penjawat awam?

a)

Menyertai mesyuarat kerajaan

b)

Hadiri sesi latihan

c)

Menggunakan jawatan mereka untuk keuntungan peribadi

d)

Terlibat dalam khidmat masyarakat

15.

Apakah kepentingan mengekalkan imej perkhidmatan awam?

a)

Untuk meningkatkan gaji

b)

Untuk mempromosikan kepentingan peribadi

c)

Untuk menegakkan kepercayaan dan integriti awam

d)

Untuk memastikan penjawat awam disukai