Font size
WorksheetsAturan kerja
Total questions: 10
Worksheet time: 14mins
Peraturan yang dibuat secara tertulis oleh perusahaan yang memuat hal-hal umum mengenai perilaku dalam bekerja, merupakan pengertian dari
Pedoman Kerja
Aturan kerja
Sistem kerja
Tata kerja
Pada waktu bekerja pegawai diwajibkan untuk mengenakan pakaian yang rapi dan sopan, merupakan contoh aturan kerja dalam segi
Waktu dan kehadiran kerja
Kewajiban pokok pegawai
Keselamatan dan kesehatan kerja
Pakaian atau seragam
Aturan kerja berlaku bagi...
Pegawai
Pimpinan perusahaan
Atasan langsung dari pegawai
Semua benar
Yang tidak termasuk contoh aturan kerja adalah
Waktu dan kehadiran kerja
Pakaian atau seragam pegawai
Waktu istirahat
Keselamatan dan kesehatan kerja
Berikan pendapatmu mengapa aturan kerja penting untuk dibuat oleh setiap perusahaan
Berikut ini yang bukan contoh aturan kerja dalam segi kewajiban pokok pegawai adalah
Setiap pegawai wajib menaati peraturan perusahaan serta ketentuan yang berlaku
Semua pegawai wajib menyimpan dan menjaga kerahasiaan semua keterangan dalam pelaksanaan pekerjaannya
Pada waktu bekerja pegawai diwajibkan untuk mengenakan pakaian yang rapi dan sopan
Semua pegawai wajib memelihara dan menjaga barang milik perusahaan yang dipercayakan kepadanya
Semua pegawai wajib mengemukakan saran yang bermanfaat bagi perusahaan kepada atasan ataupun melalui saluran yang ditetapkan. Hal ini merupakan contoh aturan kerja...
Kewajiban pokok pegawai
Keselamatan dan kesehatan kerja
Pakaian atau seragam
Waktu dan kehadiran kerja
Setiap pegawai wajib menggunakan peralatan keselamatan kerja dan mematuhi ketentuan mengenai keselamatan dan perlindungan kerja yang berlaku. Hal ini merupakan contoh aturan kerja...
Waktu dan kehadiran kerja
Kewajiban pokok pegawai
Kesehatan dan keselamatan kerja
Pakaian atau seragam
Berikut ini yang merupakan contoh aturan kerja dalam segi waktu dan kehadiran kerja kecuali...
Jam istirahat tidak diperhitungkan sebagai jam kerja
Jam kerja di perusahaan adalah tujuh jam sehari dan empat puluh jam seminggu
Semua pegawai wajib menaati peraturan perusahaan serta ketentuan yang berlaku
Penetapan waktu kerja didasarkan pada kebutuhan perusahaan dengan memperhatikan peraturan perundang-undangan yang berlaku
Berikan pendapatmu mengenai alasan mengapa aturan kerja harus dibuat secara tertulis
