NEW
Font size
WorksheetsQuiz CV & Interview Kerja..
Total questions: 10
Worksheet time: 2mins
Apa saja informasi yang terdapat dalam cv, kecuali
Pendidikan
Keahlian
Riwayat Pekerjaan
Riwayat Penyakit
Apa fungsi dari curriculum vitae, kecuali
memperkenalkan diri kepada perusahaan
mengetahui nominal gaji yang layak untuk pelamar
mengklasifikasi pelamar berdasarkan jenjang pendidikan dan pengalamannya
mengetahui kemampuan dan keterampilan pelamar
Di bawah ini yang termasuk poin penting cv adalah, kecuali
Data diri
Prestasi
Nomor rekening
Pengalaman kerja
Apa penyebab berkas lamaran ditolak oleh perusahaan, kecuali
Telat melamar
Skill tidak sesuai dengan posisi yang dilamar
Berkas bertumpuk
Pengumpulan berkas lamaran tepat waktu
Apa saja tips membuat CV ATS friendly
menggunakan format pdf atau docx
kata kunci tidak relevan
satu cv untuk banyak posisi
banyak typo
Di bawah ini urutan tahapan seleksi kerja adalah
seleksi administrasi - tes psikotes - wawancara HRD - wawancara user - offering benefit - tes medical check up
seleksi administrasi - wawancara HRD - tes psikotes - wawancara user - offering benefit - tes medical check up
offering benefit - seleksi administrasi - wawancara HRD - tes psikotes - wawancara user - tes medical check up
tes psikotes - seleksi administrasi - wawancara HRD - tes psikotes - wawancara user - tes medical check up
Sebuah konversasi menggali potensi dan kredibilitas calon pekerja yang dilakukan oleh pewawancara terhadap pelamar pekerjaan disebut dengan wawancara kerja
Benar
Salah
Pewawancara menilai aspek kepribadian pelamar diantaranya meliputi penampilan fisik, sopan santun, nada suara, daya tanggap, dan kemampuan berkomunikasi.
Benar
Salah
Interview user biasanya dilakukan di tahap awal.
Benar
Salah
Interview HRD bertujuan untuk mengenal kepribadian, kelebihan, kekurangan dan mengetahui kecocokan antara budaya perusahaan dengan cara
kita bekerja
Benar
Salah
