WorksheetsВикторина по управленческой революции
Total questions: 15
Worksheet time: 8mins
Какой фактор является одним из двигателей перемен в современном менеджменте?
Социальные изменения
Технологический прогресс
Политическая стабильность
Экономический кризис
Какое поколение становится основой трудоспособного населения?
Миллениалы
Поколение Z
Бэби-бумеры
Поколение X
Что необходимо учитывать при найме персонала в условиях изменения ценностей?
Семейное положение
Духовные практики и ценности
Только профессиональные навыки
Возраст кандидата
Какой стиль управления теряет свою актуальность в условиях современных изменений?
Авторитарный стиль
Демократический стиль
Либеральный стиль
Ситуационный стиль
Что такое ESG?
Экономика, социальные изменения и гендерное равенство
Этика, социальные гарантии и глобализация
Экономические стратегии глобализации
Экология, социальная политика и корпоративное управление
Какой подход к управлению становится все более актуальным в условиях неопределенности?
Традиционный подход
Авторитарный подход
Гибкая система
Иерархический подход
Какой из следующих факторов не является проблемой для современных менеджеров?
Снижение спроса
Конфликты в коллективе
Устаревание навыков
Увеличение прибыли
Какой подход к мотивации становится актуальным для миллениалов?
Работа только за деньги
Понимание смысла работы
Дисциплина и самопожертвование
Строгая иерархия
Какой из следующих аспектов не относится к принципам ESG?
Экологические принципы
Социальные принципы
Управленческие принципы
Финансовые принципы
Какой тип организаций становится все более популярным в условиях изменений?
Формальные бюрократические организации
Холакратия и плоские структуры
Централизованные компании
Традиционные иерархические структуры
Какой из следующих факторов не влияет на управление изменениями?
Глобализация
Технологический прогресс
Социальные изменения
Стабильность рынка
Какой подход к управлению конфликтами становится важным для менеджеров?
Игнорирование конфликтов
Устранение всех конфликтов
Управление конфликтами
Создание новых конфликтов
Какой из следующих аспектов является важным для здоровья организации?
Прибыль в краткосрочной перспективе
Соблюдение иерархии
Сохранение традиций
Забота о сотрудниках
Какой из следующих факторов не является вызовом для бизнеса в современных условиях?
Проблемы с цепочками поставок
Снижение налогов
Конкуренция за таланты
Неопределенность на рынке
Какой из следующих аспектов не является частью организационной терапии?
Консультирование по вопросам управления
Изменение неэффективных компаний
Увеличение прибыли
Обучение персонала
