wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Мұғалім мен оқушы: қатынастар жүйесі

Total questions: 38

Worksheet time: 29mins

Name
Class
Date
1.

Мұғалімнің білім көзі ретінде ғана емес, сонымен бірге оқушыларды шешім қабылдау процесіне, оқу іс-шараларын ұйымдастыруға және оқу материалын бірлесіп талдауға белсенді тартатын серіктес ретінде болатын және ынтымақтастық және өзара құрмет атмосферасын қалыптастыруға ықпал ететін педагогикалық модель. Мұндай модельде оқушылардың рөлі біршама кеңейтілген, олардың оқу процесінің құрылымына әсер ету мүмкіндіктері болады, аталған модель білім беру процесін ұйымдастырудағы сипатталған тұғырды аса дәл көрсетеді:

a)

Авторитарлы стиль

b)

Кооперативті (ынтымақтастық) стилі

c)

Либеральды стиль

d)

Директивті стиль

2.

Педагогтың ұстанатын келесі басқару стилінде, ол оқушылардың мінез-құлқына қатаң бақылауды жүзеге асырады және белгіленген ережелердің сақталуын қамтамасыз етеді, алайда студенттердің өзіндік пікірлерін және бастамаларын көрсету үшін олардың мүмкіндіктерін шектейді, мұндай сипатталған модель педагогтің оқушылармен өзара әрекеттесу стиліне сәйкес келеді:

a)

Либеральды стильге

b)

Авторитарлы стильге

c)

Демократиялық стильге

d)

Ситуативті стильге

3.

Оқытушы мен оқушылардың коммуникациясның әртүрлі модельдері білім беру процесінің сапасына және тұлғааралық қатынастардың қалыптасуына әсер етеді. Бірнеше негізгі модельдер ажыратылады, олардың арасында авторитарлы, демократиялық, либеральды және кооперативті стильдер бар. Олардың әрқайсысы оқу атмосферасын және білім беру процесіне қатысушылардың өзара қатынастарын әртүрлі қалыптастырады. Мұғалім мен оқушылардың өзара әрекеттесу процесінде көрінетін сипаттық белгілері бар әрбір модельдің арақатынасын табыңыз:

a)

Оқытушы оқытудың барлық аспектілерін бақылайды, оқушылардың бастамасына қолдауды азайтады және олардың пікірін есепке алмай, шешім қабылдайды және басым позицияны ұстанады.

b)

Мұғалім бірлескен жұмыс үшін барлық жағдайларды жасайды, мұнда қатысушылар пікірлерімен белсенді алмасады, міндеттерді бөліп береді және ортақ мақсатқа жету үшін командада жұмыс істейді.

c)

Оқытушы оқушылардың бастамасын және олардың шешім қабылдауға қатысуын мадақтайды, оқу процесіндегі өзара құрмет пен диалог үшін жағдай жасайды.

d)

Мұғалім оқушыларға еркіндік ұсынады, процеске жиі араласады.

4.

Мұғалім мен оқушылардың қарым-қатынас стилі оқу ортасын және өзара қатынастарды қалыптастыруда маңызды рөл атқарады. Авторитарлы, демократиялық, пассивті және фасилитациялық сияқты стильдер ажыратылады. Олардың оқушылардың мотивациясына және белсенділігіне әсер ететін әрқайсысының өзіндік ерекшеліктері болады. Әрбір стильді оның сипаттамасымен арақатынасын орнатыңыз:

a)

Авторитарлы стиль

b)

Демократиялық стиль

c)

Пассивті стиль

d)

Фасилитациялық стиль

5.

Өзара әрекеттесудің қандай стилі оқушылардың сыни ойлауын және өзбетінділігін дамытуға барынша ықпал етеді?

a)

Авторитарлы стиль

b)

Директивті стиль

c)

Демократиялық стиль

d)

Пассивті стиль

6.

Оқу процесінде әрбір оқушының қатысуын мадақтайтын, пікірлерді талқылау және алмасу үшін жағдай жасайтын мұғалім қолданатын модель:

a)

Монологты модель

b)

Пікірталастық модель

c)

Авторитарлы модель

d)

Либеральды модель

7.

Өзара әрекеттесудің қандай моделі сыныпта ынтымақтастық және өзара көмек атмосферасын қалыптастырады?

4 lines
8.

Өзара әрекеттесудің қандай моделі сыныпта ынтымақтастық және өзара көмек атмосферасын құру үшін барынша қолайлы?

a)

Кооперативті модель

b)

Жеке-дара модель

c)

Вертикальды модель

d)

Конфронтациялық модель

9.

Мотивация деңгейі, зейін және темперамент сияқты студенттердің психологиялық ерекшеліктері білім беру процесінде маңызды рөл атқарады.

4 lines
10.

Қазіргі білім беру жүйесінде оқытуды дараландыру әрбір студенттің когнитивті және психологиялық ерекшеліктерін есепке алуды көздейді. Қабылдаудың визуалды, аудиалды, кинестетикалық және аралас түрлеріне байланысты оқытушы ақпаратты беру әдістерін бейімдейді. Қабылдаудың типін оның сипаттамасымен арақатынасын орнатыңыз: 1) Визуалды тип, 2) Аудиалды тип 3) Кинестетикалық тип 4) Аралас тип

a)

Студент дәрістерді, подкастарды және талқылауды тыңдау арқылы ақпаратты қабылдайды.

b)

Студент практикалық іс-әрекет, қол еңбегі және физикалық өзара әрекеттесу арқылы материалды жақсы меңгереді.

c)

Студент графиктер, диаграммалар, бейнелеу сияқты визуалды элементтер арқылы ақпаратты қабылдайды.

d)

Студент визуалды, аудиалды және кинестетикалық каналарды қоса, қабылдайдың әртүрлі әдістерінің жиынтығын қолданады.

11.

Дараландырған оқытудың сипаттамасын студенттердің психологиялық ерекшеліктерінің сипаттамаларымен арақатынасын орнатыңыз: 1) Мотивацияның жоғары деңгейі, 2) Өзін-өзі бақылаудың төмен деңгейі, 3) Жоғары эмоционалды тұрақтылық, 4) Төмен мотивация

a)

Студент стресс жағдайларға қарсы төзімділік көрсетеді, оқыту процесінде бірқалыптылықты және позитивті көңіл-күйді сақтауға қабілетті.

b)

Студент зейінін басқаға жиі аударады, бірақ зейінін ұзақ шоғырландыруға қабілетсіз және өз уақытын және міндеттерін басқаруда қолдауды талап етеді.

c)

Студент жетістікке жетуге белсенді ұмтылысты көрсетеді, өзін-өзі дамытуға қызығушылық танытады және оқу процесінде белсенді қатысады.

d)

Студент оқыту процесіне қызығушылықты аз көрсетеді, тұрақты мотивацияны және мұғалімнің тарапынан баулуды талап етеді.

12.

Дараландырудың қандай факторы студенттің қиындықтарға және кедергілерге қарамастан оқу іс-әрекетін жалғастыруға дайындығымен барынша байланысты?

a)

Эмоционалды тұрақтылық

b)

Сыртқы мотивация

c)

Интеллектуалды икемділік

d)

Өзін-өзі реттеу

13.

Студенттің өзіндік эмоцияларын бақылу және күрделі тапсырмаларды орындауда мотивациясын сақтай білу қабілеті:

a)

Когитивті икемділік

b)

Ішкі мотивация

c)

Эмоционалды тұрақтылық

d)

Өзін-өзі бақылау

14.

Оқытушының оқытудың жеке траекториясын әзірлеуде студенттердің мотивация деңгейі мен темперамент ерекшеліктерін есепке алуда қолданатын тәсілі:

a)

Белгіленген тәсіл

b)

Адаптивті тәсіл

c)

Либер

15.

Оқытушының оқытудың жеке траекториясын әзірлеуде студенттердің мотивация деңгейі мен темперамент ерекшеліктерін есепке алуда қолданатын тәсілі:

a)

Белгіленген тәсіл

b)

Адаптивті тәсіл

c)

Либеральды тәсіл

d)

Директивті тәсіл

16.

Студенттердің жағымды өзін-өзі бағалауын дамытудың аса тиімді әдісі:

a)

Студенттердің жетістіктерін елемеу

b)

Мадақтау және жетістіктерді қолдау

c)

Тұрақты сынау

d)

Кері байланыссыз қатаң ережелерді орнату

17.

Өзін-өзі реттеу - бұл студенттің өзінің эмоцияларын және мінез-құлқын әртүрлі жағдайларда басқару қабілеті.

4 lines
18.

Студенттерді психологиялық сүйемелдеу олардың өзін-өзі реттеу және өзін-өзі бағалау дағдыларын дамытуды қамтиды. Әрбір студент өзінің мінез-құлқына және үлгеріміне әсер ететін өзіндік психологиялық ерекшеліктерге ие болады. Төменде берілген әрбір сипаттаманы студенттердің психологиялық ерекшеліктерімен арақатынасын орнатыңыз:

a)

Студент өзінің қабілеттеріне сенімді, мақсатқа жетуге ұмтылады және бастама көрсетіп, оқу процесіне белсенді қатысады.

b)

Студент өзінің мүмкіндіктеріне күмән келтіреді, қиын тапсырмалардан қашады және мұғалімнің тұрақты қолдауына мұқтаж болады.

c)

Студент әртүрлі жағдайларға бейімделе отырып және тәртіпті сақтап өзінің эмоцияларын және мінез-құлқын басқаруды біледі.

d)

Студент өзінің әрекеттерін бақылауды жиі жоғалтады, сыртқы қоздырғыштарға тәуелді.

19.

Студенттерді психологиялық сүйемелдеу олардың эмоционалды және мінез-құлық дағдыларын дамытуға көмек береді, бұл табысты оқытуға ықпал етеді. Эмоционалды тұрақтылық және өзін-өзі реттеу деңгейіне байланысты, студенттерде қолдаудың әртүрлі әдістерін қажет болуы мүмкін. Сипатталған әрбір деңгейді оның сипаттамасымен арақатынасын орнатыңыз:

a)

Эмоционалды тұрақтылықтың жоғары деңгейі

b)

Эмоционалды тұрақтылықтың төмен деңгейі

c)

Өзін-өзі реттеудің жоғары деңгейі

d)

Өзін-өзі реттеудің төмен деңгейі

20.

Психологиялық жұмыстың қандай әдісі студенттердің эмоцияларын басқару және мазасыздану деңгейін төмендету дағдыларын дамытуға ықпал етеді?

a)

Психоанализ

b)

Когнитивті-мінез-құлықтық терапия

c)

Көшбасшылық сапаларды дамыту бойынша топтық тренингтер

d)

Арт-терапия

21.

Қандай қолдау әдісі төмен өзін-өзі бағалауы бар студенттерге өздерінің күшті жақтарын түсінуге және өзіне сенімділігін көтеруге көмек береді?

a)

Жетістіктерді анықтау бойынша психологпен жеке жұмыс

b)

Студенттің мінез-құлқын және қателерін

22.

Студенттерге өздерінің күшті жақтарын түсінуге және өзіне сенімділігін көтеруге көмек береді?

a)

Жетістіктерді анықтау бойынша психологпен жеке жұмыс

b)

Студенттің мінез-құлқын және қателерін сыни талдау

c)

Бағалаудың қатаң жүйесін ендіру

d)

Эмоционалды қажеттіліктерді елемеу

23.

Қандай тәсіл студенттердің қиын жағдайларда өз эмоцияларын және мінез-құлқын жақсы басқара алуы үшін, олардың өзін-өзі реттеуін дамытуға аса тиімді?

a)

Араласпай, оқушыларға бақылау жүргізу

b)

Оқу жүктемелерін барынша төмендету

c)

Бақылауды және сыртқы тәртіпті күшейту

d)

Когнитивті қайта құру және саналы ұғыну техникаларын қолдану

24.

Білім беру ортасындағы кикілжіңдер мұғалім мен оқушылар, сонымен бірге оқушылардың арасында пайда болуы мүмкін. Көп жағдайда мұндай кикілжіңдердің себептері ретінде оқу іс-әрекетіне қойылатын талаптар немесе мінез-құлық ережелері бойынша келіспеушіліктер алынады, мұғалім мен оқушының арасындағы кикілжіңнің пайда болуының негізгі себептерінің бірі:

a)

Мұғалімнің тарапынан қолдау және мадақтау

b)

Ережелер мен талаптар бойынша келіспеушіліктер

c)

Позитивті қарым-қатынас

d)

Бірлескен іс-шараларды ұйымдастыру

25.

Сыныпта оқушылардың арасындағы кикілжіңдер мінезде, қызығушылықтарда немесе көзқарастардағы келіспеушіліктер себебінен туындауы мүмкін. Мысалы, кикілжңінің жиі кездесетін себептерінің бірі - көшбасшылық үшін күрес немесе басқа сыныптастардың тарапынан назар үшін күрем, білім беру ортасында оқушылар арасындағы кикілжіңнің аса жиі себебі болып табылатын:

a)

Жобалар бойынша бірлескен жұмыс

b)

Көшбасшылық үшін күрес

c)

Сыныптастардың қолдауы

d)

Спорттық жарыстарды ұйымдастыру

26.

Білім беру ортасындағы кикілжіңдердің әртүрлі формалары болуы және әртүрлі себептер бойынша туындауы мүмкін. Олардың арасында тұлғааралық, топішілік және ұйымдастырушылық кикілжіңдер деп ажыратылады. Олардың әрқайсысының өзінің ерекшеліктері болады және оларды шешу үшін ерекше тәсілдерді талап етеді. Кикілжіңнің әрбір типін оның сипаттамасымен арақатынасын орнатыңыз:

a)

Тұлғааралық кикілжің

b)

Топішілік кикілжің

c)

Ұйымдастырушылық кикілжің

d)

Рөлдік кикілжің

27.

Кикілжіңдер білім беру ортасында тұлғалық айырмашылықтар, бәсекелестік жағдайлар және ұйымдастырушылық кемшіліктер сияқты әртүрлі факторлармен байланысты туындауы мүмкін. Студенттердің үміттерінің және шынайы жағдайдың сәйкессіздігінен туындайтын ішкі кикілжіңдер ажыратылады. Кикілжіңдердің себептерін олардың сипаттамаларымен арақатынасын орнатыңыз:

a)

Тұлғалық айырмашылықтар

b)

Ресурстар үшін бәсекелестік

c)

Үміттердің сәйкессіздігі

d)

Ұйымдастырушылық мәселелер

28.

Білім беру ортасындағы кикілжіңдер үміттердегі келіспеушіліктер, қатысушылардың тұлғалық ерекшеліктері немесе ұйымдастырушылық кемшіліктер сияқты әртүрлі деңгейде және әртүрлі себептер бойынша туындауы мүмкін. Педагог пен мектеп психологы оларды анықтау және шешу үшін алуан түрлі тәсілдерді қолдануы мүмкін. Келесі ой пікірлерін қарастырыңыз және аса қолайлы келетін жауаптарды таңдаңыз:

a)

Кикілжің оқу материалына, оқытушының уақытына немесе басқа білім беру ресурстарына шектелген қолжетімділіктің себебінен туындайды, бұл оқушылардың арасындағы бәсекелестікке әкеледі.

b)

Кикілжің студенттердің мінезіндегі, мінез-құлқындағы немесе жеке көзқарастарындағы айырмашылықтардың себебінен туындайды, бұл түсініспеушілікке және пікірталастарға әкеледі.

c)

Кикілжің оқу процесінің шынайылығымен немесе оған мұғалімдердің және әкімшіліктің тарапынан қатынаспен сәйкес келмейтін студенттің үміттерімен байланысты.

d)

Кикілжің тиімсіз сабақ кестесі немесе оқу жүктемесін теңдей емес бөлу сияқты оқу процесін ұйымдастырудағы олқылықтармен байланысты.

29.

Егер оқушылар ресурстарға (мысалы, оқытушының уақыты немесе оқу материалдары) шектелген қолжетімділікпен кездессе, бұл кикілжіңнің қандай типіне тән?

a)

Тұлғалық кикілжің

b)

Рөлдік кикілжің

c)

Ресурстар үшін бәсекелестік

d)

Топішілік кикілжің

30.

Егер оқушы мұғалімнін немесе әкімшіліктің тарапынан қойылатын үміттерге келіспейтін болса, бұл кикілжіңнің қандай типіне тән?

a)

Тұлғалық кикілжің

b)

Рөлдік кикілжің

c)

Ұйымдастырушылық кикілжің

d)

Ішкі кикілжің

31.

Оқушылардың жеке көзқарастарындағы және қалауларындағы айырмашылықтармен байланысты кикілжіңді шешу үшін қандай тәсіл қолайлы?

a)

Бақылауды және тәртіпті күшейту

b)

Мінез-құлықтың ұжымдық ережелерін және стандарттарын әзірлеу

c)

Қиындықтарды елемеу және араласуды азайту

d)

Кикілжіңге түсуші тараптармен жеке жұмыс

32.

Оқытудың инновациялық әдістері жобалық іс-әрекет, топтардағы жұмыс және проблемалық оқыту сияқты жұмыстың белсенді формаларын қамтиды. Бұл әдістер студенттердің сыни ойлауын және ынтымақтастық дағдыларын дамытуға көмек береді, ал бұл дағдылардың дамытуға келесі әдіс ықпал етеді:

a)

Мұғалімнің дәріс оқуы

b)

Топтық жобалық іс-әрекет

c)

Оқулықпен жеке жұмыс

d)

Жазбаша тестілеу

33.

Білім беру ортасында оқытудың инновациялық әдістері аралас оқыту, жобалық іс-әрекет, проблемалық оқыту және цифрлық технологияларды қолдану сияқты тәсілдерді қамтиды. Тәсілдердің әрқайсысының өзіндік ерекшеліктері бар және студенттердің әртүрлі дағдыларын дамыту үшін қолданылады. Әрбір әдісті оның сипаттамасымен арақатынасын орнаты

4 lines
34.

Әрбір әдісті оның сипаттамасымен арақатынасын орнатыңыз:

a)

Студенттерге өз қарқынында жұмыс істеуге және кез келген уақытта материалдарға қолжетімділік алуға мүмкіндік беріп, онлайн-ресурстарды қолдану арқылы сыныптағы дәстүрлі сабақтармен үйлестіретін әдіс.

b)

Шынайы міндеттерді шешуге, талдауды және шешімді іздеуді талап ететін, сонымен бірге аналитикалық және зерттеу дағдыларын дамытуға ықпал ететін әдіс.

c)

Ынтымақтастық және жоспарлау дағдыларын дамытуға бағытталған топта тапсырманы ұзақ жұмысты қамтитын әдіс.

d)

Студенттер мен оқытушылар арасындағы өзара әрекеттесу және сабақтарды жүргізу үшін онлайн-платформалар мен цифрлық инструменттерді қолдануды қамтитын әдіс.

35.

Флип-сынып (төңкерілген сынып), коллаборациялық оқыту, ойын әдістерін қолдану және интерактивті дәрістер сияқты технологияларды қамтиды. Аталған тәсілдердің әрқайсысы оқытудың алуан түрлі аспектілерін дамытуға және студенттерді оқу процесіне тартуға бағытталған. Әрбір әдісті оның сипаттамасымен арақатынасын орнатыңыз: 1) Флип-сынып (төңкерілген сынып), 2) Коллаборациялық оқыту, 3) Ойын әдістерін қолдану (геймификация), 4) Интерактивті дәрістер

a)

Студенттердің материалды өз бетімен үйде зерттейтін, ал сыныпта практикалық тапсырмалармен және оларды талқылаумен айналысатын, білімді тәжірибеде тиімді қолдануға мүмкіндік беретін әдіс.

b)

Студенттерді оқу процесіне ендіру және мотивациясын арттыру үшін ойын элементтерін қолдануды қамтитын әдіс.

c)

Студенттердің ортақ мақсаттарға жету және міндеттерді шешу, ынтымақтастық және коммуникация дағдыларын дамыту үшін топтарда бірге жұмыс істеуін көздейтін әдіс.

d)

Сауалнама, пікірталастар және дәріс уақытында цифрлық инструменттерді қолдану арқылы оқытушы мен студенттердің арасындағы белсенді өзара әрекеттесуді қамтитын әдіс.

36.

Оқытудың қандай әдісі студенттердің үйде теориялық материалды өз бетімен зерттеуін және сыныпта практикалық тапсырмаларды орындауын қамтиды?

a)

Жобалық оқыту

b)

Интерактивті дәрістер

c)

Флип-сынып (төңкерілген сынып)

d)

Қашықтықтан оқыту

37.

Оқытудың қандай әдісі міндеттерді шешу үшін шағын топтардағы жұмыс арқылы ынтымақтастық және коммуникация дағдыларын дамытуға ықпал етеді?

a)

Жеке оқыту

b)

Коллаборациялық оқыту

c)

Геймификация

d)

Интерактивті дәрістер

38.

Оқытудың қандай тәсілі студенттердің қатысуын арттыру және оларды оқу процесіне қатысуға ынталандыру үшін ойын элементтерін және мотивациялық жүйелерді қолдануды қамтиды?

a)

Геймификация

b)

Флип-сынып

c)

Проблемалық оқыту

d)

Пікірталастық модель

Similar Resources on Wayground

Педагогика 31-60. 34сұрақ

34 questions

Педагогика 31-60. 34сұрақ

quiz

Worksheet

•

University

БНа-19 5

40 questions

БНа-19 5

quiz

Worksheet

•

University