wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Вопросы по менеджменту

Total questions: 56

Worksheet time: 33mins

Name
Class
Date
1.

Что включает функция контроля в менеджменте?

a)

Разработка стратегии

b)

Проведение тренингов

c)

Сравнение плана и факта

d)

Разработка рекламы

e)

Принятие решений

2.

Что относится к стратегическим решениям в организации?

a)

График работы сотрудников

b)

Назначение смен

c)

Выбор направления развития

d)

Инвентаризация

e)

Отчет по командировкам

3.

Какой стиль управления предполагает минимальное вмешательство руководителя?

a)

Авторитарный

b)

Либеральный

c)

Харизматический

d)

Демократический

e)

Коллективный

4.

Что включает деловая коммуникация?

a)

Переписка с друзьями

b)

Обмен информацией в профессиональной среде

c)

Личное общение

d)

Развлекательные беседы

e)

Реклама в соцсетях

5.

Какой инструмент применяют для постановки задач по SMART?

a)

Сравнение, мотивация, активность, результат, тактика

b)

Конкретность, измеримость, достижимость, актуальность, ограниченность по времени

c)

Средства, методы, анализ, результат, техника

d)

Самооценка, мотивация, аргументация, реакция, труд

e)

Скорость, мощность, актив, резерв, труд

6.

Какой документ определяет цели и задачи проекта?

a)

Техническое задание

b)

Отчетность

c)

Проектный устав

d)

Табель учета

e)

Инструкция

7.

Какой показатель характеризует результативность управления?

a)

Число сотрудников

b)

Время выполнения

c)

Эффективность

d)

Расход топлива

e)

Уровень зарплаты

8.

Что такое лидерство в управлении?

a)

Контроль за персоналом

b)

Способность влиять на поведение людей

c)

Проведение инвентаризации

d)

Назначение исполнителей

e)

Подготовка отчетов

9.

Что является о

4 lines
10.

Что такое лидерство в управлении?

a)

Контроль за персоналом

b)

Способность влиять на поведение людей

c)

Проведение инвентаризации

d)

Назначение исполнителей

e)

Подготовка отчетов

11.

Что является основой организационного поведения?

a)

Анализ прибыли

b)

Маркетинговые исследования

c)

Производственный процесс

d)

Закупки

e)

Изучение поведения людей в организациях

12.

Какой инструмент анализа используют при оценке конкурентов?

a)

CRM

b)

SWOT

c)

JIT

d)

TQM

e)

ABC

13.

Как называется управление качеством на всех этапах деятельности?

a)

BSC

b)

JIT

c)

TQM (Total Quality Management)

d)

MBO

e)

ERP

14.

Что такое управление временем (тайм-менеджмент)?

a)

Оформление отпусков

b)

Эффективное распределение времени

c)

Оформление договоров

d)

Организация досуга

e)

Расчет зарплаты

15.

Как называется система сбалансированных показателей?

a)

Project Charter

b)

Balanced Scorecard

c)

Resource Allocation

d)

Key Performance Indicators

e)

Work Breakdown Structure

16.

Что означает аббревиатура ERP?

a)

Единая ресурсная платформа

b)

Экспертный рейтинг персонала

c)

Эксплуатация рабочих процессов

d)

Планирование ресурсов предприятия

e)

Этапы разработки продукта

17.

Какой подход использует проектное управление?

a)

Индивидуальное консультирование

b)

Производственный учет

c)

Финансовую оценку

d)

Психологическую адаптацию

e)

Управление по результату

18.

Что такое план-график Ганта?

a)

Документ финансовой отчетности

b)

Инструмент визуализации сроков проекта

c)

Планирование прибыли

d)

Распределение обязанностей

e)

Расчет премий

19.

Что такое план-график Ганта?

a)

Документ финансовой отчетности

b)

Инструмент визуализации сроков проекта

c)

Планирование прибыли

d)

Распределение обязанностей

e)

Расчет премий

20.

Что входит в коммуникационные барьеры?

a)

Повышение квалификации

b)

Шум, недопонимание, искажение информации

c)

Мотивация

d)

Инновации

e)

Распределение задач

21.

Что является элементом организационной структуры?

a)

Логистика

b)

Качество продукции

c)

Реклама

d)

Финансовый отчет

e)

Подразделения

22.

Что помогает выработать управленческое решение?

a)

Интуиция

b)

Планы

c)

Анализ и прогноз

d)

Мнение коллег

e)

Инструкции

23.

Какой фактор влияет на формирование корпоративной культуры?

a)

Возраст сотрудников

b)

Регион деятельности

c)

Ценности и миссия компании

d)

Количество сотрудников

e)

Ассортимент продукции

24.

Что такое делегирование полномочий?

a)

Увольнение

b)

Снижение ответственности

c)

Передача задач подчиненным

d)

Повышение зарплаты

e)

Перевод в другой отдел

25.

Что включает функция «мотивация»?

a)

Сдача отчетности

b)

Стимулирование сотрудников к работе

c)

Организация мероприятий

d)

Оценка рисков

e)

Анализ конкурентов

26.

Какой документ используется при описании бизнес-процесса?

a)

Финансовый отчет

b)

Должностная инструкция

c)

Блок-схема

d)

Маркетинговый план

e)

Табель

27.

Что такое управленческое решение?

a)

Финансовое вложение

b)

Обновление техники

c)

Перевод сотрудников

d)

Выбор варианта действий

e)

Назначение встреч

28.

Какой фактор относится к внутренней среде организации?

a)

Персонал

b)

Конкуренты

c)
29.

Какой фактор относится к внутренней среде организации?

a)

Клиенты

b)

Персонал

c)

Поставщики

d)

Конкуренты

e)

Законодательство

30.

Что характеризует оперативное управление?

a)

Выход на рынок

b)

Долгосрочная стратегия

c)

Формирование команды

d)

Краткосрочное планирование

e)

Принятие миссии

31.

Что означает термин "координация" в управлении?

a)

Увольнение

b)

Согласование действий сотрудников

c)

Набор персонала

d)

Повышение квалификации

e)

Проведение тренинга

32.

Что входит в функции менеджера?

a)

Отчетность

b)

Планирование, организация, контроль

c)

Оформление заказов

d)

Разработка продукции

e)

Расчеты

33.

Что определяет миссия организации?

a)

Финансовая стратегия

b)

Структура организации

c)

Основное предназначение компании

d)

План по продажам

e)

Юридический статус

34.

Какой метод используют для анализа персонала?

a)

Инструктаж

b)

Маркетинг

c)

Аттестация

d)

Закупка

e)

Отпуск

35.

Что включает функция "планирование"?

a)

Контроль качества

b)

Определение целей и путей их достижения

c)

Координация

d)

Отчетность

e)

Выполнение задач

36.

Какой стиль управления повышает самостоятельность персонала?

a)

Авторитарный

b)

Демократический

c)

Диктаторский

d)

Иерархический

e)

Жесткий

37.

Что такое KPI?

a)

Контроль персонала

b)

Маркетинговое исследование

c)

Ключевые показатели эффективности

d)

Учет клиентов

e)

Показатель прибыли

38.

Что означает управление конфликтами?

a)

Увольнен

b)

Разрешение противоречий

39.

Что означает управление конфликтами?

a)

Финансовое планирование

b)

Разрешение противоречий

c)

Расчет бюджета

d)

Увольнение сотрудников

e)

Назначение встреч

40.

Что включает анализ бизнес-среды?

a)

Финансовая отчетность

b)

Политические, экономические, социальные и технологические факторы

c)

Данные клиентов

d)

Юридическая информация

e)

Уровень зарплат

41.

Какой из методов управления проектами является гибким?

a)

TQM

b)

Agile

c)

ERP

d)

KPI

e)

CRM

42.

Что входит в задачи менеджера проекта?

a)

Информирование

b)

Планирование, реализация, контроль

c)

Заключение договоров

d)

Составление меню

e)

Охрана

43.

Как называется система по управлению взаимоотношениями с клиентами?

a)

ERP

b)

WBS

c)

MBO

d)

BSC

e)

CRM

44.

Что такое структура проекта?

a)

Финансовые отчеты

b)

Прайс-лист

c)

Регламент

d)

Распределение задач и ролей

e)

План маркетинга

45.

Какой стиль управления характерен для лидеров-новаторов?

a)

Демократический

b)

Бюрократический

c)

Харизматический

d)

Патерналистский

e)

Авторитарный

46.

Что является результатом эффективного управления?

a)

Сокращение штата

b)

Достижение целей организации

c)

Увеличение документооборота

d)

Рост числа жалоб

e)

Расширение офиса

47.

Что означает «визия» в менеджменте?

a)

Годовой план

b)

Финансовый аудит

c)

Видение будущего компании

d)

Регламент собрания

e)

Отчет по командировке

48.

Что характеризует адаптацию персонала?

4 lines
49.

Что характеризует адаптацию персонала?

a)

Смена руководства

b)

Приспособление к новым условиям

c)

Заключение договора

d)

Повышение зарплаты

e)

Аудит

50.

Что такое мотивационный климат?

a)

Качество продукции

b)

Общая психологическая атмосфера

c)

Время выполнения

d)

Уровень затрат

e)

Технология

51.

Какой термин описывает привлечение новых работников?

a)

Коучинг

b)

Инжиниринг

c)

Брендинг

d)

Контроллинг

e)

Рекрутинг

52.

Что включает обучение персонала?

a)

Повышение знаний и навыков

b)

Учет рабочего времени

c)

Смена графика

d)

Выпуск приказов

e)

Расчет премий

53.

Что такое организационное развитие?

a)

Улучшение структуры и процессов

b)

Маркетинговые исследования

c)

Финансовое планирование

d)

Техническое перевооружение

e)

Учет рабочего времени

54.

Какой стиль управления характеризуется командной работой?

a)

Партисипативный

b)

Авторитарный

c)

Бюрократический

d)

Централизованный

e)

Механистический

55.

Что означает термин «аутсорсинг»?

a)

Передача функций внешним организациям

b)

Увольнение сотрудников

c)

Повышение квалификации

d)

Замена руководства

e)

Переезд офиса

56.

Какой из документов содержит стратегию компании?

a)

Бизнес-план

b)

Табель

c)

График смен

d)

Инструкция

e)

Счет-фактура

Similar Resources on Wayground

Культурология (45-100)

56 questions

Культурология (45-100)

quiz

Worksheet

•

University

Күштер жүйесі / Система сил

60 questions

Күштер жүйесі / Система сил

quiz

Worksheet

•

University

ИМЗ куизис

60 questions

ИМЗ куизис

quiz

Worksheet

•

University

Қаржы және инвестиция сұрақтары

53 questions

Қаржы және инвестиция сұрақтары

quiz

Worksheet

•

University

Экономиканы интернационалдандыру және халықаралық қаржы нарығы

59 questions

Экономиканы интернационалдандыру және халықаралық қаржы нарығы

quiz

Worksheet

•

University

ТКО-2

51 questions

ТКО-2

quiz

Worksheet

•

University

Инклюзивті 1 модуль

56 questions

Инклюзивті 1 модуль

quiz

Worksheet

•

University

РТОП 3

51 questions

РТОП 3

quiz

Worksheet

•

University