NEW
Font size
Worksheetsการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ
Total questions: 30
Worksheet time: 15mins
การทำงานอย่างมีวินัยจะช่วยในเรื่องใดมากที่สุด
ประหยัดเวลาและเพิ่มประสิทธิภาพ
ทำงานหนักขึ้น
ลดความคิดสร้างสรรค์
ทำงานช้าลง
การทำงานเป็นทีมจะประสบผลสำเร็จได้ต้องมีองค์ประกอบใดสำคัญที่สุด
ผู้นำที่เข้มงวด
การแข่งขันระหว่างทีม
การสื่อสารที่ดีระหว่างสมาชิก
การแบ่งหน้าที่ไม่ชัดเจน
ถ้าสมาชิกในทีมมีความคิดเห็นไม่ตรงกัน ควรทำอย่างไร
ใช้อำนาจบังคับ
พิจารณาเหตุผลและหาข้อสรุปร่วมกัน
ให้ผู้นำทีมตัดสินฝ่ายเดียว
เลิกทำงานร่วมกัน
ข้อใดเป็นการใช้ทรัพยากรที่มีอยู่อย่างรู้คุณค่า
ใช้จนหมดโดยไม่เหลือ
ใช้เฉพาะสิ่งที่จำเป็น
ใช้สิ่งใหม่แทนของเก่าเสมอ
ใช้ทรัพยากรโดยไม่วางแผน
สิ่งใดควรหลีกเลี่ยงในการทำงานร่วมกัน
การยอมรับความเห็นต่าง
การแบ่งงานตามความถนัด
การฟังผู้อื่น
การตำหนิซึ่งกันและกันโดยไม่เสนอแนวทาง
การบริหารเวลาในการทำงานมีผลต่ออะไร
ค่าใช้จ่ายเพิ่มขึ้น
ความสำเร็จของงาน
ทำงานเสร็จล่าช้า
ไม่ส่งผลต่อคุณภาพงาน
การนำของเหลือใช้มาประดิษฐ์เป็นของใหม่เป็นตัวอย่างของข้อใด
การใช้ทรัพยากรเกินจำเป็น
การใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่า
การสิ้นเปลืองทรัพยากร
การทำลายสิ่งแวดล้อม
จริยธรรมในการทำงานสำคัญต่ออะไรที่สุด
ความไว้วางใจจากผู้อื่น
การได้ผลกำไรมาก
การแข่งขันที่สูง
การเป็นผู้นำที่เด็ดขาด
หากเพื่อนร่วมงานละเลยหน้าที่ควรทำอย่างไร
ละเลยตามเพื่อน
ตักเตือนอย่างสร้างสรรค์
ไม่สนใจ
แจ้งผู้นำทันทีโดยไม่พูดคุย
สิ่งใดแสดงถึงความรับผิดชอบในการทำงาน
มาสายเสมอ
ส่งงานตามกำหนดเวลา
ทำงานเฉพาะของตัวเอง
ปฏิเสธงานเพิ่มเสมอ
ข้อใดจัดว่าเป็นการประหยัดทรัพยากรน้ำในชีวิตประจำวัน
ล้างรถบ่อยๆ
เปิดก๊อกทิ้งขณะถูสบู่
ใช้น้ำที่เหลือรดต้นไม้
ซักผ้าแยกชิ้นเสมอ
หากต้องทำงานกับคนที่ไม่ชอบ ควรมีทัศนคติอย่างไร
ไม่พูดคุย
ทำงานอย่างมืออาชีพ
ขอเปลี่ยนทีมทันที
บอกหัวหน้าให้แยกงาน
การทำงานโดยไม่คำนึงถึงผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมส่งผลอย่างไร
สังคมยอมรับ
เกิดปัญหาสิ่งแวดล้อมระยะยาว
ประหยัดค่าใช้จ่าย
ผลิตสินค้าได้เร็วขึ้น
การจัดการงานที่ดีควรเริ่มต้นด้วยสิ่งใด
การลงมือทำทันที
การวางแผนงานก่อน
การซื้ออุปกรณ์ล่วงหน้า
การมอบหมายงานโดยไม่บอกวิธี
ในการประชุมทีมงาน ควรมีพฤติกรรมใดต่อไปนี้
พูดขัดจังหวะผู้อื่น
รับฟังและเสนอแนะอย่างสร้างสรรค์
ใช้โทรศัพท์ตลอดเวลา
เงียบและไม่แสดงความคิดเห็น
หากทีมงานมีเวลาจำกัดมากในการทำงานชิ้นใหญ่ ควรใช้วิธีใดเพื่อให้งานสำเร็จตามเป้าหมาย
ทำไปตามลำดับช้าๆ
วางแผนแบ่งงานย่อยแล้วกระจายงานตามความถนัด
มอบหมายให้คนเดียวทำทั้งหมด
เลื่อนกำหนดส่งออกไป
การทำงานตามหลักเศรษฐกิจพอเพียง หมายถึงข้อใด
ใช้จ่ายเกินตัวเพื่อคุณภาพสูงสุด
ประหยัด สมเหตุสมผล มีภูมิคุ้มกัน
ใช้วัตถุดิบต่างประเทศเท่านั้น
ลงทุนสูงเพื่อผลกำไรสูงสุด
ถ้าทรัพยากรในการทำงานไม่เพียงพอ ควรทำอย่างไร
เลิกทำงาน
ปรับเปลี่ยนวิธีการใช้ทรัพยากรให้เกิดประโยชน์สูงสุด
ใช้ทรัพยากรอย่างสิ้นเปลืองเพื่อให้งานเสร็จ
ซื้อทรัพยากรเพิ่มโดยไม่วางแผน
การประเมินผลการทำงานมีประโยชน์อย่างไร
ทราบความพึงพอใจของลูกค้า
ไม่จำเป็นเพราะเสียเวลา
ใช้เพื่อวิจารณ์ผู้อื่น
เป็นหน้าที่ของหัวหน้าเท่านั้น
การทำงานที่มีจริยธรรมช่วยลดปัญหาใดมากที่สุด
ขาดทุนทางธุรกิจ
ความขัดแย้งและความไม่ไว้วางใจ
ต้นทุนการผลิตสูง
การเปลี่ยนแปลงเทคโนโลยี
คุณกำลังจัดกิจกรรมจิตอาสาในโรงเรียน แต่สมาชิกในกลุ่มไม่ให้ความร่วมมือ ควรทำอย่างไร
ปล่อยให้ทุกคนทำตามใจ
ประชุมเพื่อรับฟังความคิดเห็นและปรับแผนร่วมกัน
ทำคนเดียวให้เสร็จเร็ว
รายงานครูทันที
กลุ่มไม่ให้ความร่วมมือ ควรทำอย่างไร
ปล่อยให้ทุกคนทำตามใจ
ประชุมเพื่อรับฟังความคิดเห็นและปรับแผนร่วมกัน
ทำคนเดียวให้เสร็จเร็ว
รายงานครูทันที
หากมีเพื่อนในกลุ่มทำงานผิดพลาดบ่อย ควรทำอย่างไรเพื่อให้งานสำเร็จ
ตำหนิทันที
ละเลย
ช่วยแนะนำวิธีแก้ไขอย่างสร้างสรรค์
ทำแทนทุกอย่าง
ในโครงการโรงเรียนคุณพบว่าของบางอย่างเหลือใช้จำนวนมาก ควรทำอย่างไร
ทิ้งขยะทั้งหมด
คัดแยกและนำกลับมาใช้หรือนำไปบริจาค
ซ่อนไว้ไม่ให้ใครเห็น
สั่งของใหม่แทน
ทีมงานของคุณมีคนขัดแย้งกัน คุณในฐานะหัวหน้าควรทำอย่างไร
ปล่อยตามธรรมชาติ
แบ่งทีมออกจากกัน
ให้พูดคุยแลกเปลี่ยนความเห็นในที่ประชุม
เลือกข้างใดข้างหนึ่ง
ถ้าคุณต้องเลือกใช้ทรัพยากรจำกัดในการทำกิจกรรม ควรเลือกวิธีใด
ใช้ทรัพยากรที่มีอยู่ให้คุ้มค่า
ยืมจากหลายที่โดยไม่ขออนุญาต
ซื้อของใหม่ทั้งหมด
เลิกทำกิจกรรม
ถ้าเพื่อนในกลุ่มไม่ตรงต่อเวลาในการทำงาน ควรปฏิบัติอย่างไร
เพิกเฉย
พูดคุยเตือนอย่างสุภาพ
ดุด่าเสียงดัง
ทำงานแทนทั้งหมด
ในการจัดกิจกรรมการเกษตร ถ้าขาดเครื่องมือบางอย่าง ควรทำอย่างไร
ยืมจากกลุ่มอื่น
ซื้อใหม่ทันที
ดัดแปลงของที่มีให้ใช้แทนได้
หยุดกิจกรรม
ในการวางแผนทำโครงงาน ควรคำนึงถึงสิ่งใดมากที่สุด
ความสวยงามของผลงาน
ความเหมาะสมของเวลา ทรัพยากร และทีมงาน
ความยากเกินความสามารถ
จำนวนผู้ชม
การแบ่งงานในกลุ่มควรพิจารณาจากข้อใด
ความสนิทสนมระหว่างเพื่อน
ความสามารถและความถนัดของแต่ละคน
เลือกทำงานเฉพาะที่ชอบ
มอบงานให้คนใกล้ตัว
