wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

วินัยอุ้ย3

Total questions: 41

Worksheet time: 21mins

Name
Class
Date
1.

ผู้อำนวยการโรงเรียนอนุมัติให้จ่ายเงินทั้งที่ยังไม่มีการตรวจรับพัสดุจากกรรมการตรวจรับ โดยไม่ปรากฏว่ามีการทุจริต มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ไม่มีความผิด

b)

ลดเงินเดือนร้อยละ 4

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

2.

ครูสมหมายเบิกจ่ายเงินไม่เป็นไปตามระเบียบของทางราชการ ควรได้รับโทษสถานใด

a)

ตัดเงินเดือนร้อยละ 4 จำนวน 1 เดือน

b)

ลดเงินเดือนร้อยละ 4

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

3.

ข้าราชการครูปฏิบัติหน้าที่โดยไม่ดูแลเอาใจใส่งาน ไม่ตรวจสอบเอกสารให้รอบคอบทำ ให้เกิดความเสียหายแก่ราชการหรือเกิดการทุจริต มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือนร้อยละ 4 จำนวน 1 เดือน

c)

ลดเงินเดือนร้อยละ 4

d)

ปลดออก

4.

รองผู้อำนวยการโรงเรียนหลอกลวงผู้ปกครองเรียกร้องเงินหรือทรัพย์สิน โดยอ้างว่าสามารถฝากลูกเข้าเรียนในโรงเรียนได้ควรได้รับโทษสถานใด

a)

ตัดเงินเดือนร้อยละ 4 จำนวน 1 เดือน

b)

ลดเงินเดือนร้อยละ 4

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

5.

ข้าราชการครูใต้บังคับบัญชามีความประพฤติประพฤติผิดทางเพศ มีความสัมพันธ์ฉันชู้สาวถึงขั้นร่วมประเวณีกับคู่สมรสของผู้อื่น ควรได้รับโทษสถานใด

a)

ตัดเงินเดือนร้อยละ 4 จำนวน 1 เดือน

b)

ลดเงินเดือนร้อยละ 4

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

6.

ยักยอกเงินออมทรัพย์ของนักเรียนไว้ 4 เดือน ไม่ยอมคืน จนผู้ปกครองมาทวงหลายครั้ง จึงยอมคืนให้ เมื่อดำเนินการสอบสวนสวนแล้วพบว่ามีมูลความจริง มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 2% จำนวน 1 เดือน

b)

ลดเงินเดือนร้อยละ 4

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

7.

ครูดำเกิง แอบนำเครื่องดนตรีโรงเรียนไปใช้เล่นที่ร้านอาหารของตนเอง นานถึง 1 ปี ผู้อำนวยการโรงเรียนไปพบ จึงทวงจนครูดำเกิงนำมาคืน มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 2%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

8.

ข้อใดกล่าวถูกต้องเกี่ยวกับลักษณะของวินัยข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

a)

วินัยที่บัญญัติเป็นข้อห้ามน้อยกว่าข้อปฏิบัติ

b)

ถอนคำร้องทุกข์กล่าวโทษมีผลให้ต้องระงับการดำเนินการทางวินัย

c)

ในกรณีกระทำผิดวินัยไม่ร้ายแรงและได้รับสารภาพเป็นหนังสือต่อผู้บังคับบัญชาอาจไม่ต้องตั้งกรรมการสอบสวนได้

9.

ในกรณีที่หนึ่งในคณะกรรมการคุมสอบบรรจุแต่งตั้งครูอัตราจ้างของโรงเรียน แอบนำเฉลยข้อสอบบางส่วนให้กับผู้เข้าสอบและถูกจับได้ ถือเป็นการกระทำผิดตามข้อใดมากที่สุด

a)

มีความผิดฐานความผิดที่ปรากฏชัดแจ้ง

b)

มีความผิดฐานยอมให้ผู้อื่นอาศัยอำนาจและหน้าที่ราชการของตน

c)

มีความผิดฐานแสดงพฤติกรรมที่ไม่พึงประสงค์ต่อจรรยาบรรณต่อวิชาชีพ

d)

มีความผิดฐานทุจริตต่อหน้าที่ราชการ

10.

ใครเป็นผู้แต่งตั้งคณะกรรมการสอบสวนวินัยกับครู ค.ศ.4 ในโรงเรียน กรณีไม่ส่งเสริมการปกครองแบบระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข

a)

ผู้อำนวยการสถานศึกษา

b)

ผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา

c)

ศึกษาธิการจังหวัด

d)

กศจ.

11.

. ครูผู้ช่วยคนหนึ่ง สังกัด สพป. แห่งหนึ่ง ถูก ป.ป.ช. ชี้มูลความผิดว่าจงใจทุจริตเงินทุนการศึกษาของนักเรียนที่มีผู้บริจาค จำนวน 60,000 บาท ผู้ใดมีอำนาจพิจารณาความผิดและกำหนดโทษ

a)

ก.ค.ศ.

b)

อ.ก.ค.ศ.

c)

ศึกษาธิการจังหวัด

d)

ผู้อำนวยการสถานศึกษา

12.

ข้อใดกล่าวถึงหน้าที่ของผู้อำนวยการโรงเรียนไม่ถูกต้องในเรื่องการดำเนินการทางวินัยข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในโรงเรียน

a)

การจูงใจพฤติกรรมของผู้อยู่ใต้บังคับบัญชาให้เป็นไปในทางที่ไม่กระทำผิดทางวินัย

b)

แต่งตั้งกรรมการสอบสวนทางวินัยทุกกรณีสำหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาในสังกัด

c)

สั่งลงโทษทางวินัยไม่ร้ายแรงสำหรับครูผู้ช่วยในสังกัด

d)

กรณีไม่มีมูลที่ควรกล่าวหาว่ากระทำผิดวินัยจึงจะยุติเรื่องได้

13.

“ละเว้นการปฏิบัติหน้าที่ราชการโดยมิชอบ เพื่อให้ตนเองหรือผู้อื่นได้รับประโยชน์ที่มิควรได้” สอดคล้องกับข้อใดมากที่สุด

a)

ไม่ปฏิบัติตามกฎหมาย

b)

กระทำผิดวินัยไม่ร้ายแรง

c)

ทุจริตหน้าที่ราชการ

d)

ไม่รักษาประโยชน์ของทางราชการ

14.

ข้อใดไม่เป็นเหตุแห่งการการคัดค้านกรรมการสอบสวนทางวินัยข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

a)

นาย ก. มีประโยชน์ได้เสียในเรื่องที่สอบสวนกับผู้กล่าวหา

b)

นาย ข. เป็นน้องชายคู่ของผู้กล่าวหาหนึ่งในกรรมการสอบสวน

c)

นาย ค. เป็นครูนามสกุลเดียวกันกับผู้กล่าวหา

d)

นาย ง. ติดสัญญาชดใช้หนี้เงินยืมกับผู้กล่าวหา

15.

กรณีการกระทำผิดวินัยตามข้อใดต่อไปนี้ มีบทลงโทษทางวินัยสถานหนักที่สุด

a)

ไม่มาปฏิบัติราชการ แต่มาลงเวลาย้อนหลัง

b)

อนุมัติให้จ่ายเงินทั้งที่ยังไม่มีการตรวจรับพัสดุจากกรรมการตรวจรับ โดยไม่ปรากฏว่ามีการทุจริต

c)

ครูสตรีตบตีกันในห้องพักครู

d)

เข้าไปเป็นตัวกระทำการในห้างหุ้นส่วนหรือบริษัท

16.

กรณีการกระทำผิดวินัยร้ายแรงตามข้อใดต่อไปนี้ อาจมีเหตุให้ลดหย่อนโทษเหลือเพียงปลดออกจากราชการได้

a)

ถูกจำคุกโดยคำพิพากษาถึงที่สุด

b)

กระทำอนาจารผู้เรียน

c)

ปลอมเอกสารราชการจนเป็นเหตุให้ราชการหรือบุคคลอื่นเสียหายอย่างร้ายแรง

d)

มีความสัมพันธ์ฉันชู้สาวถึงขั้นร่วมประเวณีกับคู่สมรสของผู้อื่น

17.

ข้อใดเป็นความหมายของคำว่า “ละทิ้ง”

a)

ตัวอยู่แต่ไม่ทำงาน

b)

ไม่อยู่ปฏิบัติงานตามหน้าที่

c)

ไม่เอาเป็นธุระ

d)

ไม่เอาใจใส่

18.

ครู A นามสกุล B วิทยฐานะชำนาญการพิเศษ ลงโทษนักเรียนโดยใช้ป้ายแขวนคอแล้วให้ยืนหน้าห้อง และให้คลานรอบสนาม ควรได้รับโทษทางวินัยสถานใด

a)

ผู้มีอำนาจตาม ม.53 ตัดเงินเดือน 5 % เป็นเวลา 1 เดือน

b)

ผู้มีอำนาจตาม ม.53 สั่งลงโทษ ตัดเงินเดือน 5 % เป็นเวลา 2 เดือน

c)

ผู้มีอำนาจตาม ม.53 สั่งลงโทษ ลดขั้นเงินเดือนไม่เกิน 1 ขั้น

d)

มีโทษอย่างต่ำปลดออก เมื่อดำเนินการตามกระบวนการทางวินัยแล้ว

19.

ไม่มาปฏิบัติราชการ แต่มาลงเวลาย้อนหลัง มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

20.

การทำร้ายร่างกายโดยไม่ถึงขั้นได้รับอันตรายสาหัส โดยชกหน้าเพื่อนครู 1 ที เพราะโมโหที่ไปฟ้องผู้อำนวยการโรงเรียนว่าตนไม่ยอมเข้าสอน มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

c)

ลดเงินเดือน 4%

d)

ปลดออก

21.

การทะเลาะวิวาทหรือเข้าร่วมในการทะเลาะวิวาท หรือมีการใช้กำลังประทุษร้ายต่อกัน ครูสตรีตบตีกันในห้องพักครู มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 1 เดือน

c)

ลดเงินเดือน 4%

d)

ปลดออก

22.

ผู้อำนวยการโรงเรียนยอมให้บริษัท ห้าง ร้าน แอบอ้างอาศัยชื่อเข้าประกวดราคาจัดซื้อจัดจ้างกับหน่วยงาน มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

c)

ลดเงินเดือน 4%

d)

ปลดออก

23.

ข้าราชการครูเป็นตัวแทนหรือยอมให้ตัวแทนขายสินค้า หรือขายประกันชีวิตให้แก่ผู้มาติดต่อราชการ มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทันฑ์

b)

ตัดเงินเดือนร้อยละ4 จำนวน 1เดือน

c)

ลดเงินเดือนร้อยละ 4

d)

ปลดออก

24.

ข้าราชการครูประกอบอาชีพอื่นนอกเวลาราชการและเป็นอาชีพซึ่งไม่เป็นที่ยอมรับตามมาตรฐานแห่งความสงบเรียบร้อยและศีลธรรมอันดีของประชาชน มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

c)

ลดเงินเดือน 4%

d)

ปลดออก

25.

ข้าราชการครูมีพฤติกรรมเป็นนายหน้า ตัวกลาง ผู้ติดต่อ ผู้สนับสนุน หรือชี้ช่องให้มีการรับจ้างจัดทำผลงานทางวิชาการโดยได้รับค่าตอบแทน มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

26.

ข้าราชการครูรับจัดทำผลงานทางวิชาการโดยตนเองเคยทำหน้าที่ประเมินผลงานทางวิชาการของบุคคลอื่น มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

27.

เป็นกรรมการผู้มีอำนาจลงลายมือชื่อผูกพันบริษัท และเป็นตัวแทนของบริษัททำนิติกรรมในการซื้อขาย มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

c)

ลดเงินเดือน หรือ 4%

d)

ปลดออก

28.

ข้าราการครูปลอมเอกสารราชการจนเป็นเหตุให้ราชการหรือบุคคลอื่นเสียหายอย่างร้ายแรง มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

29.

ข้าราชการครูมีพฤติกรรมทุจริตการสอบบรรจุ หรือสอบเข้าทำงาน เช่นไปสอบแทนผู้อื่น มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

30.

ข้าราชการครูมีพฤติกรรมหลอกลวงเรียกร้องเงินหรือทรัพย์สิน โดยอ้างว่าสามารถฝากเข้าทำงานหรือเข้าเรียนต่อ มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือนร้อยละ 2

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

31.

มีพฤติกรรมออกใบเสร็จรับเงินค่าสมัคร ค่าลงทะเบียนจากนักเรียนโดยไม่มีสำเนาใบเสร็จ ทำให้เข้าใจผิดว่าต้นขั้วใบเสร็จรับเงินสูญหาย ทำให้ไม่มีหลักฐานเพื่อบันทึกลงบัญชีรับเงินประจำวัน มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

c)

ลดเงินเดือนร

32.

ข้าราชการครูมีพฤติกรรมการใช้วาจาไม่สุภาพไม่เหมาะสมกับผู้ปกครองนักเรียนที่มาขอทราบเหตุผลที่บุตรของตนถูกลงโทษ มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 1 เดือน

c)

ลดเงินเดือนร้อยละ 2

d)

ปลดออก

33.

ด่าผู้บังคับบัญชาด้วยถ้อยคำรุนแรงครั้งแรก กรณีไม่พอใจได้รับการพิจารณาการเลื่อนเงินเดือนไม่ธรรม มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ทำทัณฑ์บน

b)

ภาคทัณฑ์

c)

ตัดเงินเดือน 2% จำนวน 1 เดือน

d)

ไล่ออก

34.

ศาลตัดสินคดีค้ายาเสพติด จำคุก 10 ปี มีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 1 เดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

35.

ครูมีพฤติกรรมกระทำอนาจารผู้เรียนมีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

36.

ครูมีพฤติกรรมกระทำอนาจารผู้เรียนมีโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

37.

กรณีไม่สุภาพกับพระภิกษุเจ้าคณะอำเภอ ซึ่งไปอบรมศีลธรรมแก่ครูนักเรียนตามคำสั่งแม่กองธรรม กรมการศาสนา โดยพูดจาทำนองดูหมิ่น เหยียดหยาม ขับไล่หาว่าเป็นพระปลอม หลอกลวงเบียดเบียนประชาชน เบียดเบียนโรงเรียน และขอดูใบสุทธิ เมื่อพระภิกษุนำใบสุทธิให้ดู ข้าราชการครูผู้นั้นจึงให้เทศน์ และตนไม่ยอมอยู่ฟังเทศน์ โดยไปทำงานที่อื่น มีโทษตามสถานใด

a)

ภาคทัณฑ์ กรณีครั้งแรกที่กระทำผิด

b)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 1 เดือน

c)

ลดขั้นเงินเดือน 2%

d)

ปลดออก

38.

ข้าราชการครูชายแอบถ้ำมองน้องครูผู้ช่วยอาบน้ำอยู่เสมอ น้องครูผู้ช่วยรายงานข้อเท็จจริงเบื้องต้นให้ผู้บังคับบัญชารับทราบ และตักเตือนแล้ว 1 ครั้งแต่ยังไม่หยุดพฤติกรรมคุกคามทางเพศนี้ และกล่าววาจาแทะโลมอยู่เสมอ ควรได้รับโทษทางวินัยสถานใด

a)

ตัดเงินเดือน 4% จำนวน 3 เดือน

b)

ลดเงินเดือน 4%

c)

ปลดออก

d)

ไล่ออก

39.

ข้อใดกล่าวไม่ถูกต้องเกี่ยวกับลักษณะของวินัยข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

a)

การดำเนินการวินัย ต้องกระทำในขณะที่ผู้นั้นมีฐานะเป็นข้าราชการและบุคลากรทางการศึกษา ในกรณีที่เป็นโทษวินัยไม่ร้ายแรงเท่านั้น

b)

แม้เกษียณอายุราชการหรือลาออกจากราชการไปแล้ว ก็ยังต้องดำเนินการสอบสวนวินัยต่อไป ในกรณีที่เป็นโทษวินัยร้ายแรงเท่านั้น

c)

ในกรณีที่ผู้ถูกกล่าวหาเสียชีวิตระหว่างสอบสวนวินัยอย่างร้ายแรง ก็ให้งดการดำเนินการทางวินัย

d)

ในกรณีเป็นความผิดชัดแจ้ง อาจไม่ต้องตั้งกรรมการสอบสวนได้

40.

ข้อใดกล่าวไม่ถูกต้องเกี่ยวกับลักษณะของวินัยข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

a)

กรณี ป.ป.ช. ชี้มูลว่าผู้ถูกกล่าวหากระทำความผิดฐานทุจริตไม่ต้องตั้งกรรมการสอบสวนอีก

b)

ไม่อาจกล่าวอ้างเหตุไม่รู้กฎหมายขึ้นเป็นข้อต่อสู้เพื่อไม่ต้องรับผิดทางวินัยได้

c)

แม้ไม่มีเจตนาก็เป็นความผิดวินัยได้

d)

พยานหลักฐานไม่เพียงพอให้รีบดำเนินการสอบสวนทางวินัย

41.

ข้อใดกล่าวไม่ถูกต้องเกี่ยวกับลักษณะของวินัยข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

a)

การสอบสวนพบว่าหย่อนความสามารถ บกพร่องต่อหน้าที่ หรือประพฤติตนไม่เหมาะสมกับหน้าที่ของราชการก็ให้ออกจากราชการได้

b)

ในระหว่างถูกตั้งกรรมการสอบสวนวินัยอย่างร้ายแรง (การตัดสินยังไม่สิ้นสุด) อาจถูกสั่งให้พักราชการหรือออกจากราชการไว้ก่อนได้เป็นกรณีไป

c)

กรณีที่มีการดำเนินการทางวินัยและการดำเนินคดีอาญาไปพร้อมกัน ต้องรอผลคดีอาญาก่อน และใช้ผลการสอบคดีอาญาเป็นส่วนหนึ่งในการกำหนดโทษทางวินัยได้

d)

เมื่อรับโทษในความผิดวินัยร้ายแรง ไล่ออกจากราชการ ยังต้องรับผิดทางแพ่งหรือความผิดทางการละเมิดของเจ้าหน้าที่อีกด้วยก็ได้