أ) ارتفاع معنويات الموظفين

ب) رضا العملاء

ج) مشكلات الإنتاج

د) سمعة جيدة

أ) تجاهل تعليمات الإدارة

ب) تقديم استشارات صحية للزملاء

ج) الاعتناء بسلامته وسلامة الآخرين

د) منع الزوار من دخول مكان العمل

أ) تقديم وجبات غذائية

ب) توفير بيئة عمل آمنة وصحية

ج) توفير مواقف سيارات مجانية

د) السماح بالتدخين في أماكن العمل

أ) ضعف التواصل

ب) سوء استخدام المعدات

ج) الانزلاقات والتعثر والسقوط

د) الاستخدام المفرط للأجهزة

أ) تجاهله

ب) إخبار زميل فقط

ج) تسجيله وإبلاغ المسؤول

د) نقله للمدير لاحقًا

أ) لزيادة الإنتاجية

ب) لتحديد من يُعاقب

ج) لتجنب تكرارها

د) لإشغال مسؤول السلامة

أ) تحديد من قد يتضرر

ب) تقييم الخطر

ج) تحديد المخاطر

د) تسجيل النتائج

أ) تنفيذها على الفور

ب) سؤال زميلك

ج) إعلام المشرف فورًا

د) استخدام معدات الحماية

أ) شخص غير مدرب

ب) وسيلة تقليل الخطر

ج) احتمال حدوث ضرر

د) شيء لديه القدرة على التسبب في ضرر

أ) وضعه في غرفة مغلقة

ب) استخدامه لفترة قصيرة

ج) استخدام سدادات أذن

د) شراء آلة أكثر هدوءًا

أ) الصراخ

ب) مغادرة المبنى فورًا

ج) إطلاق الإنذار وطلب الطوارئ

د) الاتصال بالمدير

أ) وضع النفايات في سلة المهملات

ب) ترك الأبواب المقاومة للنار مفتوحة

ج) قراءة تعليمات الإخلاء

د) الاحتفاظ بمخارج الطوارئ مفتوحة

أ) تنظيف الانسكابات فورًا

ب) الأحذية الآمنة

ج) سوء الظروف المكانية

د) اتباع التعليمات

أ) الاقتراب منه بسرعة

ب) إغلاق التيار الكهربائي إن أمكن

ج) سكب الماء عليه

د) إخبار زميل