wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

แบบประเมินการอบรมคุณธรรมและจริยธรรมของบุคลากรคณะเภสัชศาสตร์

Total questions: 25

Worksheet time: 23mins

Name
Class
Date
1.

รัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย ปี พ.ศ. ใด ที่บัญญัติให้ "หน่วยงานของรัฐพึงจัดให้มีมาตรฐานทางจริยธรรม"

a)

พ.ศ. 2540

b)

พ.ศ. 2550

c)

พ.ศ. 2557

d)

พ.ศ. 2560

2.

พ.ร.บ.มาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562 กำหนดหลักเกณฑ์ของมาตรฐานทางจริยธรรมไว้กี่ประการ

a)

5 ประการ

b)

6 ประการ

c)

7 ประการ

d)

9 ประการ

3.

พ.ร.บ.มาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562 ไม่บังคับใช้กับหน่วยงานใด

a)

องค์กรอิสระ

b)

ศาล

c)

อัยการ

d)

ไม่บังคับใช้กับทุกหน่วยงานข้างต้น

4.

กฎหมายใด กำหนดห้หน่วยงานรัฐต้องมีการกำหนดเรื่องที่ควรกระทำและไม่ควรกระทำ (Do & Don't)

a)

รัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย

b)

ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ.2565

c)

พ.ร.บ.มาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562

d)

พ.ร.บ.การอุดมศึกษา พ.ศ.2562

5.

ประมวลจริยธรรม ม.พะเยา มีการประกาศใช้ในปี พ.ศ. ใด

a)

พ.ศ. 2562

b)

พ.ศ. 2564

c)

พ.ศ. 2565

d)

พ.ศ. 2566

6.

ประมวลจริยธรรม ม.พะเยา ไม่นำไปบังคับใช้กับบุคคลใด

a)

กรรมการสภาสถาบัน

b)

นายกสภาสถาบัน

c)

ผู้บริหารมหาวิทยาลัยพะเยา

d)

นักเรียนโรงเรียนสาธิตมหาวิทยาลัยพะเยา

e)

บังคับใช้กับทุกกลุ่มข้างต้น

7.

ประมวลจริยธรรมมหาวิทยาลัยพะเยา ประกอบไปด้วยกี่หมวด

a)

4 หมวด

b)

5 หมวด

c)

6 หมวด

d)

7 หมวด

8.

ข้อใดต่อไปนี้ คือ วิสัยทัศน์มหาวิทยาลัยพะเยา

a)

 มหาวิทยาลัยสร้างปัญญาและนวัตกรรมชุมชนสู่สากลอย่างยั่งยืน

b)

ประสบการณ์สร้างปัญญา

c)

 ปัญญาเพื่อความเข้มแข็งของชุมชน

d)

พัฒนากำลังคนที่มีสมรรถนะและทักษะแห่งอนาคต

9.

พันธกิจ (Mission) มหาวิทยาลัยพะเยามีกี่ประการ

a)

4 ประการ

b)

5 ประการ

c)

6 ประการ

d)

7 ประการ

10.

ข้อใดของประมวลจริยธรรม ม.พะเยา ที่กำหนดให้บุคลากรสายวิชาการและสายสนับสนุน ของ ม.พะเยา ต้องยึดมั่นในปรัชญา วิสัยทัศน์ และพันธกิจของมหาวิทยาลัยพะเยา

a)

ข้อ 18 และ 28

b)

ข้อ 18 และ 27

c)

ข้อ 19 และ 29

d)

ข้อ 19 และ 28

11.

คณะกรรมการที่มีการแต่งตั้งขึ้นเพื่อเป็นกลไกในการบังคับใช้ประมวลจริยธรรม ม.พะเยา ชื่อว่าอะไร

a)

คณะกรรมพิทักษ์ระบบคุณธรรมจริยธรรม ม.พะเยา

b)

คณะกรรมการควบคุมจริยธรรม ม.พะเยา

c)

คณะกรรมการกำกับติดตามคุณธรรมและจริยธรรม ม.พะเยา

d)

คณะกรรมการคุ้มครองจริยธรรม ม.พะเยา

12.

ระบบการบังคับใช้ประมวลจริยธรรมมีการออกแบบเพื่อรองรับการฝ่าฝืนจริยธรรมตามประมวลฯ แต่ไม่มีระบบในการบังคับใช้กับบุคคลใดต่อไปนี้เป็นการเฉพาะ

a)

นายกสภามหาวิทยาลัย

b)

อธิการบดี

c)

ผู้เรียน

d)

คณบดี

13.

ข้อใดต่อไปนี้ คือความหมายของคำว่า "กัลยาณมิตร" ตามพจนานุกรมฉบับราชบัณฑิตยสถาน

a)

เพื่อนที่ดี

b)

เพื่อนที่ประเสริฐ

c)

ผู้ที่ช่วยเหลือเกื้อกูลด้วยความจริงใจ

d)

ถูกทุกข้อ

14.

แนวปฏิบัติ Do & Don't ที่สำนักงานอธิการบดีกำหนดไว้มีกี่ข้อและสอดคล้องกับกฎหมายใด

a)

มี 5 ข้อ สอดคล้องกับประมวลจริยธรรม ม.พะเยา พ.ศ.2564

b)

มี 7 ข้อ สอดคล้องกับ พ.ร.บ.มาตรฐานจริยธรรม พ.ศ.2562

c)

มี 5 ข้อ สอดคล้องกับ ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา พ.ศ.2564

d)

มี 7 ข้อ สอดคล้องกับ พ.ร.บ.การอุดมศึกษา พ.ศ.2562

15.

ข้อใดต่อไปนี้ไม่กำหนดไว้ในแนวปฏิบัติ Do & Don't

a)

รักษาภาพลักษณ์

b)

ไม่เลือกปฏิบัติ

c)

มีความคิดสร้างสรรค์

d)

คิดถึงประโยชน์ส่วนรวม

e)

มุ่งผลสัมฤทธิ์ของงาน

16.

ข้อบังคับมหาวิทยาลัยพะเยา ว่าด้วย วินัย การรักษาวินัยและการดำเนินการทางวินัยของพนักงานมหาวิทยาลัยพะเยา พ.ศ.2564 กำหนดให้บุคลากร ม.พะเยา ห้ามปฏิบัติเรื่องใด

a)

กลั่นแกล้งหรือข่มเหงกันในที่ทำงาน

b)

อาศัยตำแหน่งเพื่อหาผลประโยชน์

c)

รายงานเท็จหรือปกปิดความจริง

d)

ข้ามสายบังคับบัญชาโดยไม่ได้รับอนุญาต

e)

ห้ามปฏิบัติทุกข้อข้างต้น

17.

ข้อใดต่อไปนี้ หากกระทำลงไป ยังไม่ถือว่าเป็นความผิดวินัย "ร้ายแรง"

a)

ดูหมิ่นประชาชนผู้มาติดต่ออย่างร้ายแรง

b)

ละทิ้งหน้าที่โดยไม่มีเหตุอันสมควร

c)

ละทิ้งหน้าที่ติดต่อกันคราวเดียวเกิน 15 วันโดยไม่มีเหตุอันสมควร

d)

ละเว้นปฏิบัติหน้าที่โดยทุจริต

18.

"มาตรฐานทางพฤติกรรมที่กฎ ระเบียบ หรือข้อบังคับกำหนดให้ต้องถือปฏิบัติโดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อผลสัมฤทธิ์ของงานและรักษาชื่อเสียงขององค์กร" คือ ความหมายของคำใด

a)

วินัย

b)

จรรยาบรรณ

c)

จริยธรรม

d)

ไม่มีข้อใดถูก

19.

"ความประพฤติที่ดีหรือกริยาที่ควรประพฤติในหมู่คณะหรือสังคมหรือในองค์กร วิชาชีพ" คือความหมายของคำใด

a)

วินัย

b)

จรรยาบรรณ

c)

จริยธรรม

d)

ไม่มีข้อใดถูก

20.

"มาตรฐานทางพฤติกรรมที่พึงปฏิบัติเพื่อความดีงาม หรือธรรมที่เป็นข้อประพฤติปฏิบัติ หรือศีลธรรม" คือ ความหมายของคำใด

a)

วินัย

b)

จรรยาบรรณ

c)

จริยธรรม

d)

ไม่มีข้อใดถูก

21.

มาตรฐานจรรณยาบรรณและคุณธรรมอันเป็นค่านิยมหลักของ ม.พะเยา มีกี่ประการ

a)

5 ประการ

b)

6 ประการ

c)

7 ประการ

d)

8 ประการ

22.

ข้อใดต่อไปนี้ "ไม่" ถูกกำหนดให้เป็นมาตรฐานจรรยาบรรณและคุณธรรมอันเป็นค่านิยมหลัก

a)

ให้บริการด้วยความรวดเร็ว

b)

ให้ข้อมูลข่าวสารอย่างครบถ้วน

c)

ยึดมั่นจรรยาบรรณแห่งวิชาชีพ

d)

ไม่มีผลประโยชน์ทับซ้อน

e)

พัฒนาและยกระดับตนเองอย่างต่อเนื่อง

23.

โทษสูงสุดในกรณีฝ่าฝืนจรรยาบรรณและคุณธรรม คือ

a)

ไล่ออก

b)

ให้ออก

c)

ภาคทัณฑ์

d)

ตัดเงินเดือน

e)

ตักเตือน/ทัณฑ์บน

24.

แบบ สว.2 ของการดำเนินการตามข้อบังคับวินัย คือ

a)

แบบตั้งคณะกรรมการสอบสวน

b)

แบบบันทึกการแจ้งและการรับทราบข้อกล่าวหา

c)

แบบบันทึกการแจ้งและการรับทราบข้อกล่าวหาและสรุปพยานหลักฐานสนับสนุนข้อกล่าวหา

d)

แบบบันทึกถ้อยคำผู้ถูกกล่าวหา

25.

ข้อใดต่อไปนี้ไม่ใช่โทษทางวินัย ของ ม.พะเยา

a)

ตักเตือน

b)

ภาคทัณฑ์

c)

ลดเงินเดือน

d)

ตัดเงินเดือน

e)

ปลดออก