NEW
Font size
WorksheetsTest Awal Kaizen
Total questions: 20
Worksheet time: 20mins
Pilihkan jawaban yang tepat pada soal di bawah ini! Apakah arti dari kata Kaizen?
Kaizen berarti perbaikan yang dilakukan secara bertahap untuk hasil yang berkelanjutan
Kaizen memiliki pengertian terus dilakukan perbaikan tanpa henti
Kaizen memiliki arti perbaikan terus menerus yang di evaluasi
Kaizen adalah aktifitas yang dilakukan untuk menghasilkan tujuan
Dari manakah istilah Kaizen berasal?
Kaizen berasal dari nilai nilai budaya Jepang yang diterapkan dalam kehidupan orang orang Jepang terdahulu
Kaizen berasal dari nilai nilai teknologi Jepang yang diterapkan dalam kehidupan orang orang Jepang terdahulu
Kaizen berasal dari nilai nilai budaya Jepang yang diterapkan dalam pendidikan orang orang Jepang terdahulu
Kaizen berasal dari nilai nilai pendidikan Jepang yang diterapkan dalam rumah tangga orang orang Jepang terdahulu
Siapakah yang pertama kali mempopulerkan budaya Jepang menjadi istilah yang bernama Kaizen?
Sakichi Toyoda
Masaaki Imai
Kaimato Zen
Hirohito
Menurut penemu Kaizen, apakah pengertian Kaizen lebih luas lagi?
Every Body, Every Place, Every Time Improvement
Every Body, Every Where, Every Day Improvement
Every Body, Every where, Every Time Improvement
Every People, Every where, Every Time Improvement
Dalam dunia industri perusahaan apakah yang pertama kali menerapkan budaya Kaizen?
Toyota dalam Toyota Production System nya
Honda dalam slogan One Heart nya
Yamaha dalam slogan Selalu Yang Terdepan
Suzuki dalam slogan Way of life
Dalam menjalankan bisnisnya Toyota memiliki filosofi yang disebut Toyota Way, apakah pengertian dari Toyota Way tersebut?
Filosofi bisnis Toyota yang berfokus pada perbaikan berkelanjutan (Kaizen) dan rasa hormat terhadap orang lain (Respect for People)
Filosofi bisnis Toyota yang berfokus pada perbaikan terus menerus dan terhadap kepedulian Lingkungan
Filosofi bisnis Toyota yang berfokus pada perbaikan berkelanjutan (Kaizen) dan saling percaya terhadap orang lain (Trush for People)
Filosofi bisnis Toyota yang berfokus pada perbaikan berkelanjutan (Kaizen) dan saling peduli terhadap orang lain (Care for People)
Apa saja pilar utama dari Toyota Way yang menjadi penopang bisnis Toyota?
Continues Improvement dan Trush for People
Continues Improvement dan Respect for People
Continues Improvement dan Care for People
Continues Improvement dan Care for Enviroment
Salah satu pilar Toyota Way adalah Continues Improvement yang terdiri dari 3 landasan, yaitu:
Challenge, Kaizen, dan Genchi Genbutsu
Challenge, Respect, dan Team Work
Kaizen, Respect dan Team Work
Kaizen, Respect dan Genchi Genbutsu
Salah satu pondasi dasar Kaizen adalah mengenal masalah, salah satu pengertian masalah menurut Toyota adalah?
Terjadinya kesenjangan antara kondisi aktual dengan kondisi yang diinginkan [ideal]
Terjadinya kesenjangan antara kondisi yang dibuat dengan kondisi yang diinginkan [ideal]
Terjadinya kesenjangan antara kondisi yang dibuat dengan kondisi yang aktual
Terjadinya kesenjangan antara kondisi yang diinginkan dengan kondisi yang ideal
Toyota menilai bahwa memiliki problem adalah bukan sesuatu yang buruk, manakah pernyataan di bawah ini yang berhubungan dengan hal tersebut?
Toyota memiliki slogan ‘Bad News First’, Utamakan berita buruk [terjadinya masalah] agar dapat segera di tanggulangi, hal ini agar tidak berdampak yang lebih jauh dalam perusahaan
Ketika terjadi masalah, diskusikan segera, dan tanggulangi agar semua orang tidak mengetahuinya
Masalah yang dihadapi jangan di beritahukan orang lain agar tidak menurunkan nama baik perusahaan
Masalah yang terjadi adalah kelalaian seseorang yang tidak melakukan pekerjaan sesuai SOP
Berikut adalah manfaat/dampak positif dari terjadinya masalah, kecuali?
Masalah mendorong individu atau tim untuk mengembangkan keterampilan berpikir kritis dan analitis
Ketika terjadi masalah, sering kali kita dipaksa untuk berpikir di luar kebiasaan dan mencari cara baru atau inovatif untuk mengatasi
Setiap masalah yang berhasil diatasi dapat meningkatkan kepercayaan diri individu atau tim
Masalah bisa menjadi kendala untuk mendapatkan peluang baru
Manakah yang benar, 3 hal yang merupakan penyebab utama Masalah?
Pemborosan, ketidak pahaman, berlebihan
Pemakaian, ketidak teraturan, beban bertambah
Pengurangan, ketidak rapihan, beban berubah
Pemborosan, ketidak teraturan, beban berlebih
Manakah dari ilustrasi di bawah ini yang menunjukkan terjadinya masalah pemborosan?
Di bawah ini adalah 7 jenis pemborosan yang sering di lakukan, kecuali?
Pemborosan produksi
Pemborosan persediaan
Pemborosan gerakan
Pemborosan ide
Penyebab utama masalah dikenal juga dengan istilah 3 MU, Muda, Mura, Muri. Manakah pernyataan yang benar di bawah ini mengenai Mura?
Ketidakseimbangan atau ketidak teraturan dalam proses pekerjaan
Beban berlebih pada sumber daya, baik manusia maupun mesin
Pemborosan atau aktivitas yang tidak memberikan nilai tambah
Pekerjaan yang bertujuan untuk mengurangi terjadinya pemborosan
Manakah pernyataan yang benar di bawah ini mengenai masalah Muri?
Ketidakseimbangan atau ketidak teraturan dalam proses pekerjaan
Beban berlebih pada sumber daya, baik manusia maupun mesin
Pemborosan atau aktivitas yang tidak memberikan nilai tambah
Pekerjaan yang bertujuan untuk mengurangi terjadinya pemborosan
Manakah pernyataan yang benar di bawah ini mengenai masalah Muda?
Ketidakseimbangan atau ketidak teraturan dalam proses pekerjaan
Beban berlebih pada sumber daya, baik manusia maupun mesin
Pemborosan atau aktivitas yang tidak memberikan nilai tambah
Pekerjaan yang bertujuan untuk mengurangi terjadinya pemborosan
Berikut adalah metode penerapan aktifitas Kaizen sering di gunakan, kecuali?
Ide Perbaikan Berkonsep/ Suggestion System [SS]
Quality Control Circle [QCC] / SGA
Jishuken/ Go & See
Ganbatte
Manakah pernyataan yang benar di bawah ini mengenai tujuan melakukan ide perbaikan berkonsep/ SS?
Meningkatkan kemampuan individu dalam melakukan Problem Solving
Sarana untuk meningkatkan pendapatan
Aktivitas yang memberikan dampak keuntungan perorangan
Pekerjaan yang bertujuan untuk mengurangi terjadinya pemborosan
Manakah pernyataan yang benar di bawah ini mengenai tujuan melakukan QCC atau SGA?
Aktivitas yang memberikan dampak keuntungan kelompok
Meningkatkan kemampuan individu dalam melakukan Problem Solving
Pekerjaan yang bertujuan untuk mengurangi terjadinya pemborosan
Meningkatkan kualitas tempat kerja dan memberikan kontribusi bagi pengembangan perusahaan/ Sekolah
