Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

антикор труд

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

Трудовое право регулирует:

a)

A) Семейные отношения

b)

B) Имущественные отношения

c)

C) Трудовые отношения

d)

D) Административные отношения

2.

Основным источником трудового права в РК является:

a)

A) Гражданский кодекс

b)

B) Трудовой кодекс

c)

C) Конституция

d)

D) Налоговый кодекс

3.

Кто является субъектом трудовых отношений?

a)

A) Работодатель и работник

b)

B) Государство

c)

C) Суд

d)

D) Прокуратура

4.

4. С какого возраста гражданин РК может заключать трудовой договор?

a)

A) С 14 лет

b)

B) С 15 лет

c)

C) С 16 лет

d)

D) С 18 лет

5.

Трудовой договор заключается в:

a)

A) Устной форме

b)

B) Письменной форме

c)

C) По устной договоренности

d)

D) Через третье лицо

6.

6. Испытательный срок при приеме на работу не может превышать:

a)

A) 1 месяц

b)

B) 3 месяца

c)

C) 6 месяцев

d)

D) 12 месяцев

7.

Рабочее время не должно превышать:

a)

A) 30 часов в неделю

b)

B) 36 часов в неделю

c)

C) 40 часов в неделю

d)

D) 48 часов в неделю

8.

Минимальный ежегодный оплачиваемый отпуск составляет:

a)

A) 12 календарных дней

b)

B) 18 календарных дней

c)

C) 24 календарных дня

d)

D) 30 календарных дней

9.

Коллективный договор заключается между:

a)

A) Работодателем и государством

b)

B) Работником и государством

c)

C) Работодателем и трудовым коллективом

d)

D) Министерством и профсоюзом

10.

Кто осуществляет государственный контроль за соблюдением трудового законодательства?

a)

A) Суд

b)

B) Прокуратура

c)

C) Государственная инспекция труда

d)

D) Профсоюз