NEW
Font size
WorksheetsQUIZZ (From Dreams to Actions)
Total questions: 20
Worksheet time: 10mins
Mô hình hướng nghiệp Holland chia con người thành bao nhiêu nhóm tính cách chính?
4 nhóm
5 nhóm
6 nhóm
7 nhóm
Chữ cái R trong mô hình RIASEC đại diện cho:
Research – Nghiên cứu
Realistic – Thực tế
Reliable – Đáng tin cậy
Rational – Lý trí
Người thuộc nhóm R – Thực tế thường yêu thích loại công việc nào sau đây?
Làm việc với dữ liệu và con số
Làm việc với máy móc, công cụ
Giúp đỡ người khác
Viết lách, sáng tạo
Nhóm I – Investigative (Nghiên cứu) thường phù hợp với ai?
Người thích khám phá, phân tích, tìm tòi
Người thích biểu diễn nghệ thuật
Người thích thuyết phục người khác
Người làm việc theo quy trình rõ ràng
Nghề nghiệp như bác sĩ, nhà khoa học dữ liệu, kỹ sư công nghệ sinh học thuộc nhóm nào?
Investigative
Artistic
Realistic
Conventional
Người có năng khiếu nghệ thuật, yêu thích sáng tạo thường thuộc nhóm:
Social
Artistic
Enterprising
Conventional
Các nghề như giáo viên, tư vấn tâm lý, hướng dẫn viên du lịch thuộc nhóm nào?
Social
Enterprising
Realistic
Conventional
Nhóm E – Enterprising (Quản trị/Thuyết phục) thường phù hợp với ai?
Thích chính xác, tuân thủ quy tắc
Thích lãnh đạo, kinh doanh, tạo ảnh hưởng
Thích sáng tạo nghệ thuật
Thích nghiên cứu độc lập
Người có tính tỉ mỉ, logic, thích làm việc có quy trình thường thuộc nhóm:
A. Conventional
B. Social
C. Realistic
D. Artistic
Khi chọn nghề, điều quan trọng nhất là:
Nghề đang 'hot'
Nghề được cha mẹ chọn
Nghề phù hợp năng lực, sở thích và giá trị sống
Nghề dễ xin việc
SMART là viết tắt của những yếu tố nào sau đây?
Simple – Motivated – Active – Real – Time
Specific – Measurable – Attainable – Relevant – Time-based
Specific – Manageable – Accurate – Realistic – Timely
Strategic – Meaningful – Adaptive – Real – Time
“Specific” trong SMART có nghĩa là:
Mục tiêu rõ ràng, cụ thể
Mục tiêu đơn giản, dễ hiểu
Mục tiêu cao xa, mơ hồ
Mục tiêu có giới hạn thời gian
“Measurable” trong SMART nhấn mạnh yếu tố nào?
Có thể đo lường bằng con số
Có thể chia sẻ với người khác
Có thể thay đổi liên tục
Có thể thực hiện bất cứ lúc nào
Một mục tiêu “Attainable” là mục tiêu:
Dễ dàng, không cần nỗ lực
Có thể đạt được, phù hợp năng lực bản thân
Cần thật lớn để tạo động lực
Do người khác đặt ra
“Relevant” nghĩa là gì trong SMART?
A. Tính thực tế, liên quan và phù hợp hoàn cảnh
B. Tính độc lập, cá nhân hóa
C. Tính sáng tạo, mới lạ
D. Tính bắt buộc, ép buộc
“Time-based” nghĩa là:
Có kế hoạch cụ thể theo thời gian
Không giới hạn thời gian
Tập trung vào kết quả hơn quá trình
Dựa vào thời tiết và điều kiện bên ngoài
Ví dụ nào sau đây thể hiện đúng mô hình SMART?
Em muốn học giỏi hơn.
Em sẽ hoàn thành 2 khoá kỹ năng mềm trước cuối học kỳ này.
Em muốn thành công trong tương lai.
Em cố gắng nhiều hơn mỗi ngày.
Khi đặt mục tiêu nghề nghiệp, điều đầu tiên cần làm là:
Biết rõ mình muốn làm gì và vì sao
Hỏi ý kiến bạn bè
Chọn nghề có lương cao nhất
Đặt thật nhiều mục tiêu cùng lúc
Câu nào sau đây thể hiện tinh thần chủ đề “From Dreams to Actions”?
Mơ ước là đủ, hành động không cần thiết
Hành động từng bước để biến ước mơ thành hiện thực
Làm theo người khác để an toàn
Tránh đặt mục tiêu cụ thể vì dễ thất vọng
Sau buổi học, điều quan trọng nhất em cần nhớ là:
Mỗi người có một con đường riêng – hiểu mình để chọn đúng nghề và hành động vì ước mơ
Chỉ cần chọn nghề có thu nhập cao
Học thật giỏi tất cả môn học
Nghe theo lời khuyên của người khác
