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Cooperativas e Profissão: Quiz

Total questions: 20

Worksheet time: 10mins

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1.

O que é uma cooperativa?

a)

Uma empresa privada com fins lucrativos

b)

Uma associação de pessoas que se unem para alcançar objetivos comuns, sem fins lucrativos

c)

Um órgão do governo

d)

Uma loja de produtos agrícolas

2.

Qual é o principal objetivo de uma cooperativa?

a)

Maximizar o lucro dos acionistas

b)

Atender às necessidades dos seus membros

c)

Controlar o mercado

d)

Reduzir impostos

3.

Qual destes princípios NÃO faz parte do cooperativismo?

a)

Adesão voluntária e livre

b)

Controle democrático pelos membros

c)

Lucro máximo para investidores externos

d)

Educação, formação e informação

4.

Em uma cooperativa, quem toma as decisões importantes?

a)

O presidente

b)

Todos os membros, de forma democrática

c)

O governo

d)

Os clientes

5.

Qual é a diferença entre uma cooperativa e uma empresa tradicional?

a)

Cooperativas visam o lucro acima de tudo

b)

Empresas tradicionais são controladas pelos donos, cooperativas pelos membros

c)

Cooperativas não têm funcionários

d)

Empresas tradicionais não podem ter sócios

6.

Qual destes setores NÃO costuma ter cooperativas?

a)

Agricultura

b)

Saúde

c)

Educação

d)

Jogos de azar

7.

O que significa “prática profissional” em uma cooperativa?

a)

Trabalhar apenas por dinheiro

b)

Atuar de forma ética e colaborativa para o bem comum

c)

Ignorar as regras da cooperativa

d)

Trabalhar sozinho

8.

Qual é o papel do profissional dentro de uma cooperativa?

a)

Seguir ordens sem questionar

b)

Contribuir com ideias e participar das decisões

c)

Trabalhar isoladamente

d)

Focar apenas em tarefas individuais

9.

Qual destes é um exemplo de cooperativa?

a)

Banco do Brasil

b)

Cooperativa de crédito

c)

Supermercado privado

d)

Loja de roupas

10.

O que é “autogestão” em uma cooperativa?

a)

Gestão feita por um chefe

b)

Gestão feita pelos próprios membros

c)

Gestão feita por uma empresa externa

d)

Gestão feita pelo governo

11.

Qual destes valores é fundamental para o cooperativismo?

a)

Competição

b)

Solidariedade

c)

Individualismo

d)

Exclusão

12.

Em uma cooperativa, como são distribuídos os resultados financeiros?

a)

Apenas para o presidente

b)

De acordo com a participação de cada membro

c)

Para investidores externos

d)

Para o governo

13.

Qual é a importância da educação cooperativista?

a)

Ensinar os membros sobre os princípios e funcionamento da cooperativa

b)

Ensinar apenas matemática

c)

Não tem importância

d)

Ensinar apenas história

14.

Qual destes profissionais pode atuar em uma cooperativa?

a)

Apenas advogados

b)

Qualquer profissional, dependendo do ramo da cooperativa

c)

Apenas médicos

d)

Apenas professores

15.

O que significa “intercooperação”?

a)

Competição entre cooperativas

b)

Cooperação entre diferentes cooperativas

c)

Isolamento das cooperativas

d)

Fusão de cooperativas com empresas privadas

16.

Qual destes é um benefício de participar de uma cooperativa?

a)

Tomar decisões sozinho

b)

Ter voz nas decisões e compartilhar resultados

c)

Não participar das reuniões

d)

Receber ordens sem poder opinar

17.

Qual é o papel da ética na prática profissional dentro das cooperativas?

a)

Não é importante

b)

Fundamental para garantir respeito e confiança entre os membros

c)

Apenas para os líderes

d)

Só para os clientes

18.

Qual destes princípios está relacionado à participação econômica dos membros?

a)

Cada membro contribui e controla democraticamente o capital da cooperativa

b)

O presidente controla todo o dinheiro

c)

O governo financia a cooperativa

d)

Os clientes decidem como usar o dinheiro

19.

Qual é a relação entre cooperativas e desenvolvimento local?

a)

Cooperativas ajudam a fortalecer a economia e a comunidade local

b)

Cooperativas não têm impacto local

c)

Cooperativas só beneficiam grandes cidades

d)

Cooperativas impedem o desenvolvimento

20.

Qual destes exemplos mostra a prática profissional cooperativista?

a)

Um grupo de pessoas trabalhando juntas para resolver problemas comuns

b)

Um funcionário agindo sozinho sem consultar os colegas

c)

Uma empresa privada buscando apenas lucro

d)

Um chefe tomando todas as decisões