wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Психология бойынша тест

Total questions: 219

Worksheet time: 2hrs 57mins

Name
Class
Date
1.

Ерік дегеніміз не?

a)

Мақсатқа бағытталған саналы әрекетті реттеу

b)

Сезімдер жүйесі

c)

Сөздік қарым-қатынас

d)

Тұлға типі

e)

Қабілет

2.

Еріктің негізгі қызметі:

a)

Мінез-құлықты басқару

b)

Қуану

c)

Қиялдау

d)

Ұйқы

e)

Демалыс

3.

Ерік күшінің көрсеткіші:

a)

Тұрақтылық және табандылық

b)

Қызығушылық

c)

Сенім

d)

Эмоция

e)

Әдет

4.

Ерікті әрекет:

a)

Саналы, мақсатты

b)

Автоматты жүзеге асады

c)

Рефлекске негізделген

d)

Еріксіз

e)

Туа біткен

5.

Еріктің әлсіздігі қалай аталады?

a)

Әлсіз жігер (абулия)

b)

Стресс

c)

Апатия

d)

Оптимизм

e)

Мотивация

6.

Эмоция дегеніміз:

a)

Ішкі субъективті күй

b)

Қозғалыс

c)

Ақпарат өңдеу

d)

Тіл

e)

Дағды

7.

Эмоцияның негізгі қызметтерінің бірі:

a)

Бағалау

b)

Физиологиялық

c)

Талдау

d)

Сөйлеу

e)

Ес

8.

Жағымсыз эмоцияға жатады:

a)

Қорқыныш

b)

Қуаныш

c)

Әзіл

d)

Иллюзия

e)

Әуестік

9.

Стресс дегеніміз:

a)

Психикалық және физиологиялық кернеу

b)

Демалыс

c)

Қуаныш

d)

Ұйқы

e)

Қабылдау

10.

Эмоцияның биологиялық негіздерін зерттеген:

a)

Павлов

b)

Маслоу

c)

Фрейд

d)

Юнг

e)

Роджерс

11.

Мотивация дегеніміз:

a)

Әрекетке итермелеуші ішкі күш

b)

Жазалау

c)

Түс

d)

Сезім

e)

Қабілет

12.

Қажеттілік түрлері теориясының авторы:

a)

Маслоу

b)

Вундт

c)

Скиннер

d)

Выготский

e)

Юнг

13.

Маслоу иерархиясындағы ең жоғарғы деңгей:

a)

Өзін-өзі актуализациялау

b)

Қауіпсіздік

c)

Физиологиялық

d)

Махаббат

e)

Материалдық қажеттілік

14.

Ішкі мотивацияға мысал:

a)

Өзі үшін білім алу

b)

Ақша үшін оқу

c)

Марапат алу

d)

Қысыммен оқу

e)

Баға үшін оқу

15.

Мотивация құрылымына кірмейді:

a)

Мінез-құлық

b)

Мотив

c)

Қажеттілік

d)

Түйсік

e)

Мақсат

16.

"Мен-концепциясы" дегеніміз:

a)

Қабілеттер жүйесі

b)

Темперамент

c)

Өзіндік бейне, өзін-өзі бағалау

d)

Әдеттер

e)

Әлеуметтік рөл

17.

Мен-концепциясының компоненті емес:

a)

Мен-қолайлы

b)

Мен-нақты

c)

Мен-идеалды

d)

Мен-қазіргі

e)

Мен-генетикалық

18.

Өзін-өзі бағалау дегеніміз:

a)

Өз мүмкіндіктерін бағалау

b)

Эмоция

c)

Мінез

d)

Өз мүмкіндіктерін бағалау

e)

Қабылдау

19.

Жоғары өзін-өзі бағалау:

a)

Өзіне сенімділік

b)

Қорқыныш

c)

Өзін төмендету

d)

Апатия

e)

Ым

20.

Төмен өзін-өзі бағалаудың көрінісі:

a)

Сенімсіздік

b)

Белсенділік

c)

Икемділік

d)

Табандылық

e)

Қызығушылық

21.

Психикалық процестерге жатпайды:

a)

Темперамент

b)

Ойлау

c)

Ес

d)

Қиял

e)

Зейін

22.

Түйсік - бұл:

a)

Тікелей бейнелеу

b)

Есте сақтау

c)

Жалпылау

d)

Мінез

e)

Дағды

23.

Қабылдау:

a)

Қоршаған әлемді тұтастай бейнелеу

b)

Анализ

c)

Жады

d)

Моторика

e)

Әдет

24.

Зейін қасиеті:

a)

Тұрақтылық

b)

Бояу

c)

Түс

d)

Қозу

e)

Өсу

25.

Ес процестерінің бірі:

a)

Сақтау

b)

Қабылдау

c)

Түсіну

d)

Қозу

e)

Қиял

26.

Ойлау дегеніміз:

a)

Жалпылау мен байланысты табу

b)

Тікелей сезіну

c)

Дағды

d)

Сезім

e)

Түсіну

27.

Қиялдың нәтижесі:

a)

Ойша бейне

b)

Физиологиялық күй

c)

Түс

d)

Есте сақтау

e)

Темперамент

28.

Психикалық күйлерге жатады:

a)

Стресс

b)

Эмоция

c)

Перцепция

d)

Зейін

e)

Темперамент

29.

Психикалық күйдің уақытша ерекшелігі:

a)

Қысқа мерзімді

b)

Өзгермейді

c)

Тұрақты

d)

Биологиялық

e)

Тұқымқуалайды

30.

Психикалық күйлердің қызметі:

a)

Ағзаны реттеу

b)

Әдет қалыптастыру

c)

Темпераментті анықтау

d)

Мінезді өзгерту

e)

Түс

31.

Психикалық қасиеттер:

a)

Мінез

b)

Эмоциялар

c)

Қабілеттер

d)

Түйсік

e)

Қозу

32.

Мінез дегеніміз:

a)

Тұрақты тұлғалық қасиеттер жүйесі

b)

Уақытша ерекшелік

c)

Физиологиялық реакция

d)

Темперамент

e)

Түсіну

33.

Темперамент:

a)

Туғаннан қалыптасатын динамикалық қасиет

b)

Әдет

c)

Қабілет

d)

Эмоция

e)

Ойлау

34.

Холериктің қасиеті:

a)

Қозғыш

b)

Сабырлы

c)

Баяу

d)

Салмақты

e)

Тұрақты

35.

Флегматиктің қасиеті:

a)

Байсалды, баяу

b)

Ашушаң

c)

Тұрақсыз

d)

Шапшаң

e)

Қозғыш

36.

Қабілет дегеніміз:

a)

Белгілі әрекетті табысты орындауға мүмкіндік беретін қасиет

b)

Мінез

c)

Сезім

d)

Түс

e)

Қозу

37.

Қабілеттердің дамуы неге байланысты?

a)

Тәжірибе және жаттығу

b)

Ұйқы

c)

Қызығушылық

d)

Қажетсіз орта

e)

Эмоция

38.

Жалпы қабілет түрі:

a)

Интеллектуалды

b)

Музыкалық

c)

Көркемдік

d)

Спорттық

e)

Кәсіби

39.

Арнайы қабілет:

a)

Музыкалық дарын

b)

Есте сақтау

c)

Ойлау

d)

Зейін

e)

Қиял

40.

Дарындылық дегеніміз:

a)

Қабілеттердің жоғары деңгейі

b)

Байсалдылық

c)

Тұқымқуалау

d)

Әдет

e)

Стресс

41.

Эмоциялық тұрақтылық:

a)

Эмоцияны бақылау

b)

Қорқыныш

c)

Ашу

d)

Қозу

e)

Жылау

42.

Мотив - бұл:

a)

Іс-әрекеттің ішкі себебі

b)

Жазалау

c)

Эмоция

d)

Сыртқы әсер

e)

Қиял

43.

Мақсат:

a)

Нәтижеге бағытталған саналы бейне

b)

Қорқыныш

c)

Қимыл

d)

Тікелей реакция

e)

Қажетсіз әрекет

44.

Эмоцияның физиологиялық көрінісі:

a)

Жүрек соғысының жиілеп кетуі

b)

Көзқарас

c)

Жүру

d)

Қиял

e)

Оқу

45.

Еріксіз әрекет:

a)

Шартсыз рефлекс

b)

Саналы

c)

Мақсатты

d)

Басқарылатын

e)

Жоғары деңгей

46.

Стресс түрі:

a)

Эустресс

b)

Эстетика

c)

Ұйқы

d)

Мимика

e)

Қозу

47.

Фрустрация:

a)

Кедергіге байланысты күйзеліс

b)

Қуаныш

c)

Ұйқы

d)

Даму

e)

Дағды

48.

Эмоциялық катарсис:

a)

Эмоцияны босату арқылы жеңілдеу

b)

Қозу

c)

Суық тию

d)

Ұйқы

e)

Қорғаныс

49.

Өзін-өзі реттеу:

a)

Өз әрекетін саналы басқару

b)

Ұйқы

c)

Қорқыныш

d)

Дағды

e)

Түс

50.

Қабілеттердің негізгі көрсеткіші:

a)

Табысты орындау

b)

Кездейсоқ әрекет

c)

Мінез

d)

Эмоция

e)

Темперамент

51.

Психология нені зерттейді?

a)

Адамның психикасы мен мінез-құлқын

b)

Табиғи ресурстарды

c)

Қоғамдық құрылымды

d)

Математикалық заңдылықтарды

e)

Геологиялық қабаттарды

52.

«Психология» сөзінің шығу тегі қандай?

a)

Грек тілінен

b)

Латын тілінен

c)

Араб тілінен

d)

Парсы тілінен

e)

Түрік тілінен

53.

Психика дегеніміз не?

a)

Қоршаған дүниені бейнелеу

b)

Анатомиялық құрылым

c)

Еңбек

d)

Дене салмағы

e)

Этикалық нормалар

54.

Психологияның негізгі әдісі?

a)

Бақылау

b)

Тәжірибе

c)

Құрылыс

d)

Сурет салу

e)

Архив

55.

Бақылау әдісінің ерекшелігі?

a)

Табиғи жағдайда

b)

Зертхана

c)

Тек балаларға

d)

Қысқа уақыт

e)

Тест қажет

56.

Қарым-қатынас дегеніміз не?

a)

Адамдар арасындағы өзара байланыс процесі

b)

Тек физикалық әрекет

c)

Тек сөздік ақпарат

d)

Жекелік қасиет

e)

Кәсіби дағды

57.

Қарым-қатынастың негізгі үш жағы:

a)

Перцептивті, интерактивті, коммуникативті

b)

Сөйлеу, дауыс, мінез

c)

Эмоция, ойлау, қиял

d)

Темперамент, мінез, қабілет

e)

Түйсік, ес, ойлау

58.

Перцептивті қарым-қатынас нені білдіреді?

a)

Адамды қабылдау және түсіну

b)

Тәртіп ережелері

c)

Әрекетті басқару

d)

Ым-ишараның түрі

e)

Тұлға дағдылары

59.

Интерактивті қарым-қатынас:

a)

Өзара әрекеттесу

b)

Ақпаратты сақтау

c)

Эмоцияны көрсету

d)

Тек сөйлесу

e)

Кездейсоқ реакция

60.

Коммуникативті қарым-қатынас:

a)

Ақпарат беру және алмасу

b)

Тұлғаны бағалау

c)

Когнитивтік процесс

d)

Ән айту

e)

Қозғалыс

61.

Қарым-қатынас дегеніміз не?

a)

Адамдар арасындағы өзара әрекет процесі

b)

Тек сөздік байланыс

c)

Екі адамның жанжалы

d)

Мимика

e)

Іс-әрекетті жоспарлау

62.

Тиімді қарым-қатынастың басты шарты:

a)

Өзара түсіністік

b)

Жоғары дауыс

c)

Көп сөйлеу

d)

Әзіл

e)

Қарсыласу

63.

Вербалды коммуникация:

a)

Сөз арқылы қатынас

b)

Ым-ишара

c)

Қимыл

d)

Дауыс ырғағы

e)

Көзқарас

64.

Вербалды емес коммуникация:

(a)  

65.

Вербалды емес коммуникация:

a)

Ым, ишара, поза

b)

Түс

c)

Жазу

d)

Сөз

e)

Тыныс алу

66.

Тиімді тыңдаудың белгісі:

a)

Белсенді тыңдау

b)

Үнемі сөзді бөлу

c)

Үнсіз қарап отыру

d)

Ұрысу

e)

Әдейі үндемеу

67.

Белсенді тыңдаудың маңызды тәсілі:

a)

Қайта сұрақ қою

b)

Кінәлау

c)

Дауыс көтеру

d)

Ұрысу

e)

Тек қарап отыру

68.

Эмпатия дегеніміз:

a)

Басқаның сезімін түсіну

b)

Өз эмоциясын жасыру

c)

Ұсыныс айту

d)

Тәртіпке бағыну

e)

Қиял

69.

Тиімді коммуникацияның кедергісі:

a)

Стереотип

b)

Ашықтық

c)

Түсіністік

d)

Эмпатия

e)

Сабыр

70.

Кері байланыс - бұл:

a)

Ақпаратқа жауап беру

b)

Сын айту

c)

Бұйрық беру

d)

Эмоция

e)

Түсініктеме

71.

Конфликт дегеніміз:

a)

Қақтығыс, қарама-қайшылық

b)

Мақсат қою

c)

Бірлескен әрекет

d)

Түсіну

e)

Эмпатия

72.

Конфликт түрі:

a)

Ішкі конфликт

b)

Тыныс алу

c)

Қозу

d)

Ұйқы

e)

Тынығу

73.

Конфликтінің негізгі себебі:

a)

Қарым-қатынастың бұзылуы

b)

Көкжиек

c)

Рефлексия

d)

Қиял

e)

Тыныс

74.

Конфликтінің когнитивті себебі:

a)

Стереотиптер

b)

Тамақ

c)

Шаршау

d)

Дауыс

e)

Қозу

75.

Эмоциялық себеп:

a)

Реніш, ашу

b)

Қуаныш

c)

Қате түсіну

d)

Мақсат қою

e)

Ұйымдастыру

76.

Ассертивтілік дегеніміз:

(a)  

77.

Эмоциялық себеп:

a)

Реніш, ашу

b)

Қуаныш

c)

Қате түсіну

d)

Мақсат қою

e)

Ұйымдастыру

78.

Ассертивтілік дегеніміз:

a)

Өзін де, өзгені де сыйлау

b)

Жасырын агрессия

c)

Ашық қақтығыс

d)

Үнсіз қашу

e)

Қысым көрсету

79.

Агрессивті стиль:

a)

Қысым көрсету, үстемдік

b)

Түсіну

c)

Ашық құрмет

d)

Сабыр

e)

Эмпатия

80.

Пассивті стиль:

a)

Мүддені қорғаудан бас тарту

b)

Өз ойын ашық айту

c)

Күшпен шешу

d)

Өз пікірін қорғау

e)

Эмпатия

81.

Қақтығыссыз қарым-қатынас қағидасы:

a)

Мен-хабарламаны' қолдану

b)

Айқай

c)

Айыптау

d)

Кінәні аудару

e)

Түсінбеушілік

82.

Мен-хабарламаның мәні:

a)

Өз сезімін нақты айту

b)

Басқаны жазғыру

c)

Кінәлау

d)

Қысым көрсету

e)

Ұрысу

83.

Конфликт фазалары:

a)

Шиеленіс

b)

Стресс

c)

Бейімделу

d)

Сезіну

e)

Қозу

84.

Конфликтіні шешу стратегиясы:

a)

Ынтымақтастық

b)

Жасырыну

c)

Айқайлау

d)

Ұрысу

e)

Мазақтау

85.

Компромисс дегеніміз:

a)

Ортақ келісім

b)

Бір жақ толық жеңуі

c)

Қысым

d)

Ашу

e)

Суықтық

86.

Конфликттен қашу:

a)

Жауапкершіліктен бас тарту

b)

Тиімді шешім

c)

Төмен сенім

d)

Ассертивтілік

e)

Ынтымақтастық

87.

Қақтығысты шешудің тиімсіз жолы:

a)

Айғайлау

b)

Диалог

c)

Эмпатия

d)

Ақпарат алмасу

e)

Келіссөз

88.

Стереотип:

a)

Тұрақты пікір

b)

Талдау

c)

Ашу

d)

Зейін

e)

Қарым-қатынас

89.

Стереотип:

a)

Тұрақты пікір

b)

Талдау

c)

Ашу

d)

Зейін

e)

Қарым-қатынас

90.

Стрестің әсері:

a)

Тітіркенуді арттырады

b)

Тыныштандырады

c)

Жақсартады

d)

Қуантады

e)

Көмектеседі

91.

Коммуникациядағы шу:

a)

Кедергі

b)

Таза пікір

c)

Жауап

d)

Эмоция

e)

Қуаныш

92.

Конфликтінің конструктивті жағы:

a)

Жаңа шешім табу

b)

Ушығу

c)

Үзу

d)

Өшпенділік

e)

Реніш

93.

Конфликтіні басқару үшін қажет:

a)

Түсіністік

b)

Кінәлау

c)

Ашу

d)

Айқай

e)

Қашу

94.

Тиімді коммуникация факторы:

a)

Ашықтық

b)

Ашушаңдық

c)

Үнсіздік

d)

Мазақ

e)

Қысым

95.

Эмоцияны басқару тәсілі:

a)

Терең тыныс алу

b)

Айқайлау

c)

Бірден жауап беру

d)

Ұрысу

e)

Өшпенділік

96.

Коммуникациялық қабілет:

a)

Түсіну

b)

Баға қою

c)

Ұйқы

d)

Тыныс

e)

Су

97.

Конфликтідегі ресурс:

a)

Уақыт

b)

Ұйқы

c)

Ашушаңдық

d)

Түсіну

e)

Ым

98.

Қалпына келу үшін:

a)

Эмпатия

b)

Ренжіту

c)

Кінәлау

d)

Жазалау

e)

Айқайлау

99.

Конфликт бағыты:

a)

Қарсы әрекет

b)

Болжам

c)

Талдау

d)

Ұйқы

e)

Қарау

100.

Ұйымдағы конфликт:

a)

Міндетті түрде болады

b)

Тек достық

c)

Әрдайым зиян

d)

Жоқ

e)

Қиял

101.

Ақылға қонымды шешім:

a)

Сөйлесу

b)

Манипуляция

c)

Айқай

d)

Мазақ

e)

Қысым көрсету

102.

Ақылға қонымды шешім:

a)

Сөйлесу

b)

Манипуляция

c)

Айқай

d)

Мазақ

e)

Қысым көрсету

103.

Себептердің бірі:

a)

Міндетті түсінбеу

b)

Көп күлу

c)

Жақсы тыңдау

d)

Эмпатия

e)

Ынтымақтастық

104.

Қателік:

a)

Жорамал жасау

b)

Ашық айту

c)

Тыңдау

d)

Эмпатия

e)

Көмектесу

105.

Созылған конфликт:

a)

Ушығу

b)

Жақсарту

c)

Тез шешілу

d)

Қуаныш

e)

Серпін

106.

Ынтымақтастық стилі:

a)

Тиімді шешім

b)

Қорқыту

c)

Жеңіліс

d)

Айқай

e)

Суықтық

107.

Жеңімпаз-жеңімпаз моделі:

a)

Екі жақтың қажеттілігі қанағаттанады

b)

Бір жақ жеңеді

c)

Екі жақ жеңіледі

d)

Қақтығыс өседі

e)

Ұрыс

108.

Қателік:

a)

Сен осындайсың! деп айту

b)

Тыңдау

c)

Түсіну

d)

Жұмсақ сөйлеу

e)

Зейін қою

109.

Ассертивтілік:

a)

Құрметтеу

b)

Қорқыту

c)

Жабықтық

d)

Айқай

e)

Манипуляция

110.

Қиын әңгімедегі тәсіл:

a)

Мен-хабарламаны қолдану

b)

Кінәлау

c)

Айқайлау

d)

Жасыру

e)

Манипуляция

111.

Әлеуметтік шиеленіс:

a)

Қоғамдық қақтығыс

b)

Келісім

c)

Қозу

d)

Эмоция

e)

Оқ

112.

Сабыр сақтау:

a)

Тыныс алу

b)

Айқайлау

c)

Жабу

d)

Қашу

e)

Қысым

113.

Компромисс:

a)

Ортақ шешім

b)

Жеңілу

c)

Қақтығыс күшеюі

d)

Жауапсыз қалу

e)

Ұрыс

114.

Қарым-қатынастың мақсаты:

a)

Өзара түсіністік

b)

Үндемеу

c)

Бәсекелесу

d)

Айқайлау

e)

Қысым

115.

Қарым-қатынастың мақсаты:

a)

Өзара түсіністік

b)

Үндемеу

c)

Бәсекелесу

d)

Айқайлау

e)

Қысым

116.

Психология өз алдына ғылым ретінде қандай ілімнен бөлініп шықты:

a)

Философия

b)

Биология

c)

Социология

d)

Анатомия

e)

Физиология

117.

Аргумент дегеніміз не?

a)

Дәйек

b)

Дайын

c)

Нақты

d)

Дұрыс

e)

Жауап

118.

Критика дегеніміз:

a)

Ойлай алатын адам, сынау

b)

Қиял, сөйлеу

c)

Қабылдау, ойлау

d)

зейін, түйсік

e)

мінез, қабілет

119.

Гректің «псюхэ» деген сөзі нені білдіреді:

a)

Жан

b)

Ғылым

c)

Жүрек

d)

Мінез-құлық

e)

Сана

120.

Қабылдауға қатысты өзгерістерге тәуелсіз қатыстың феномені:

a)

Жалпылау

b)

Константылық

c)

Талдау

d)

Біріктіру

e)

Қорытынды

121.

Есте сақтау қасиетіне жатпайтындар:

a)

зейін

b)

тану

c)

есте сақтау

d)

елес

e)

ұмыту

122.

Коммуникацияның максималды растығы:

a)

Вербалды емес қарым-қатынас

b)

Хат

c)

Ауызша сөйлеу

d)

Диолог

e)

Монолог

123.

Басқарудың негізгі элементі:

a)

Басшылық шешімдері

b)

Қатаң әртіп

c)

Қарым-қатынас

d)

Мадақтау

e)

Стимулдау

124.

Шешім қабылдау бұл:

a)

Психологиялық процесс

b)

Саясатқа байланысты процестер

c)

Психологиялық қасиет

d)

Іскерлік қатынас

e)

Өте ұзақ процесс

125.

Адам ойынша дұрыс таңдалған шешім.

a)

Интуитивті шешім

b)

Асығыс шешім

c)

Өзіндік шешім

d)

Көпшілік шешім

e)

жорам

126.

Адам ойынша дұрыс таңдалған шешім.

a)

Интуитивті шешім

b)

Өте ұзақ процесс

c)

Өзіндік шешім

d)

Көпшілік шешім

e)

Асығыс шешім

127.

Рационалды шешімнің өзге басқарушылық шешімдерден ерекшелігі.

a)

Оның өткен іс-тәжірибеден дербес болуы

b)

Шешімді қызметкерлердің қабылдауы

c)

Анализ жасалмауы

d)

Шешім өте қысқа мерзімде қабылдануы

e)

Шешімді тек басшы ғана қабылдау

128.

Басқарушылық шешімдерді қабылдау тәсілдері:

a)

Эвристикалық, ұжымдық, мөлшерлік

b)

Сандық, мерзімдік, формальды

c)

Сапалық, сандық

d)

Эвристикалық, топтық, псхолгиялық

e)

Интуициялық, рационалды, дербес

129.

Ұжымдық шешім қабылдауда көп таралған әдіс.

a)

Миға шабуыл

b)

Бірігіп ойлау

c)

Ақыл-кеңес

d)

Бақылау

e)

Эксперимент

130.

Дельф тәсілі дегеніміз :

a)

Анкеталаудың көп түрлі процедурасы

b)

Эксперимент

c)

Өз ойларын білдіру

d)

Бір-бірімен ақпарат алмасу

e)

Тестілеу нәтижесінде шешім қабылдау

131.

Шешім қабылдаудың Жапондық шеңберлі жүйесін қалай атайды?

a)

Кингисе

b)

Курно

c)

Эджворта

d)

Парето

e)

Парего

132.

Қандай шешім сенімсіздікпен абайлап іздеудің нәтижесі?

a)

Инертті шешім

b)

Асығыс шешім

c)

Иерархиялық шешім

d)

Импульсивті

e)

Айқын шешім

133.

Аргументте авторитет термині қандай мағына білдіреді?

a)

ықпалды адам

b)

төмен адам

c)

әлсіз адам

d)

қарапайым адам

e)

бай адам

134.

Шешімнің орындалмауының негізгі белгілерінің бірі.

4 lines
135.

Шешімнің орындалмауының негізгі белгілерінің бірі.

a)

Шешімнің жеткілікті нақты қарастырылмауы

b)

Қызметкердің селқостығы

c)

Ұжымның ұйымшыл еместігі

d)

Тек қана басшы шешімді қабылдауы

e)

Шешімнің толық қаралмауы

136.

Шешімнің тиімділігі тек қана оптималдығына әуелді емес, сонымен қатар

a)

Орындалуға дейін жеткізу формасына

b)

Нақтылығына

c)

Жауаптыларға

d)

Орындалу мерзіміне

e)

Құрастырылуына

137.

Бақылаудың ең бастаушы, негізгі функциясы.

a)

Диагностикалық

b)

Психо-педагогикалық

c)

Кері байланыс

d)

Вертикальді коммуникация

e)

Психологиялық

138.

Жоспарды жүзеге асырудағы негізгі объективтілік

a)

Бақылау

b)

Нақтылау

c)

Жоспарлау

d)

Модельдеу

e)

Шешім қабылдау

139.

Бір адамның пікірі негізгі болатын принцип.

a)

Диктатор

b)

Демократиялық

c)

Эксперттік

d)

Парето принципі

e)

Эджворталық

140.

Басшылық шешімдері дайындалу формасына қарай

a)

Жеке, топтық, ұжымдық

b)

Құрылымды

c)

Жалпы, жеке

d)

Контурлы, структуралы, алгоритмді

e)

Бір ретті және қайталанатын

141.

Қай жылы және қай қалада В.Вундт эксперименталдық лабораторияны ашты:

a)

1879 ж. Лейпцигте

b)

1879 ж. Берлинде

c)

1878 ж. Лондонда

d)

1890 ж. Мәскеуде

e)

1878 ж. Мадридте

142.

Тест әдісін алғаш қолданған ғалым?

a)

А.Бине

b)

З.Фрейд

c)

В.Вундт

d)

Л.Морено

e)

А.Лазурский

143.

Қарым-қатынастағы қабылдау және бір-бірін бағалау:

4 lines
144.

Тест әдісін алғаш қолданған ғалым?

a)

А.Бине

b)

З.Фрейд

c)

В.Вундт

d)

Л.Морено

e)

А.Лазурский

145.

Қарым-қатынастағы қабылдау және бір-бірін бағалау:

a)

Перцепция

b)

Интеракция

c)

Интерференция

d)

Апперация

e)

Коммуникация

146.

Адамның бір-бірімен ақпарат алмасуын қандай қарым-қатынасқа жатқызамыз?

a)

Коммуникативті

b)

Интеракция

c)

Перцептивті

d)

Интерактивті

e)

Такесика

147.

Сөйлеу барысындағы паралингвистикалық қосымша:

a)

Әуен

b)

Іркіліс

c)

Еркіндік

d)

Күлу

e)

Жылау

148.

Тұлғалық норманы саналы қабылдайтын және топтың қоғамдық маңызды әрекеттерінің құндылығы, А.В. Петровскийдің айтуы бойынша көрінісі:

a)

Ұжымдық

b)

Барлық жауап дұрыс

c)

Статустық

d)

Топ ішілік сендіру

e)

Конформ

149.

Адамдарға жеке тұлға ретінде сипаттама беретін ерекшеліктердің қайсысы қате:

a)

Нейродинамикалық құрылыс

b)

Рефлексия

c)

Өзіндіксана

d)

Белсенділік

e)

Өзін-өзі реттеу

150.

Мотивацияны психикалық құбылыстардың қандай формасына жатқызуға болады?

a)

Жеке адамның дара - психикалық қасиеттері

b)

Таным процес��ері

c)

Мотивация психиканың тәуелсіз формасы ретінде

d)

Психикалық процестер

e)

Психикалық қалыптар

151.

Қарым-қатынастың әдістемелі коммуникативті, интерактивті және перцептивті жақтары қарастырылады

a)

Әлеуметтік психологиялық

b)

Нейропсих��логиялық

c)

Психофизиологиялық

d)

Патопсихологиялық

e)

Психодинамикалық

152.

Сыртқы нақты іс-әрекеттің саналық ішкі әрекеткеа айналуы?

4 lines
153.

Сыртқы нақты іс-әрекеттің саналық ішкі әрекеткеа айналуы?

a)

Интериоризация

b)

Проекция

c)

Проприорезация

d)

Экстериорезация

e)

Тысқы көрініс

154.

Топтың ұжым ретінде сипаттайтын критериі болып саналмайды:

a)

Топтың мүшелерінің саны

b)

Топ мүшелерінің бірлескен мақсаттылығы

c)

Олармен қоғамның функцияларын орындау

d)

Топтың қабілеті барлық мүшелерге толық гормонды дамуымен қамтамасыз етеді

e)

Топ мақсатының байланыстылығы

155.

Жеке адамға байланысты «мен» ұғымының мәні:

a)

Өз қадірін сезе білу

b)

Экстроверсиялық

c)

Дүниеге сезімталдық

d)

Сана ықпалға тәуелділік

e)

Заттасқан құндылыққа жақын болу

156.

Зерттеудің жоғары нақты нәтижелерін сипаттайтын әдіс:

a)

Лабораториялық эксперимент

b)

Интроспекция

c)

Анкета жүргізу

d)

Зейіндік шоғырлануының нәтижесі

e)

Табиғи эксперимент

157.

Әрбір іс-әрекет түріне қандай да бір қабілеттің бар болуы дәлел болады

a)

Іс-әрекеттің өзіндік ерекшеліктерінің жеке дара орындалуы

b)

Байланыстың бағыттылықпен үйлеспеуі

c)

Мінез-құлық көріністері

d)

Іс-әрекетте берік қызығушылықтың жоқ болуы

e)

Оқытудың төменгі типінің іс-әрекетпен сәйкестігі

158.

Тұлға аралық қатынасты зерттеуде қандай әдіс неғұрлым тиімді

a)

Социометрия

b)

Іс-әрекет нәтижесін зерттеу

c)

Әңгіме

d)

Тест

e)

Байқау

159.

Партнёрға тұлғалық пайда алу мақсатында жабық әрекеттерді қолданады:

a)

Манипулятор

b)

Аналитик

c)

Әңгіме

160.

Партнёрға тұлғалық пайда алу мақсатында жабық әрекеттерді қолданады:

a)

Манипулятор

b)

Аналитик

c)

Әңгімелесуші

d)

Коммуникатор

e)

Рецепиент

161.

Адам қоғамындағы айрықша көрініске ие белсенділік

a)

Іс-әрекет

b)

Операция

c)

Қажеттілік

d)

Қарым-қатынас

e)

Ойын

162.

Жеке шешімнен жалпылай шешімге апаратын ой қозғалысының қорытындысы:

a)

Индуктивті

b)

Дедуктивті

c)

Эгоцентрлік

d)

Трансдуктивті

e)

Ойын

163.

Шыдамдылық деген не?

a)

Түрлі әсерлерге берілмей, көңіл-күйін басқара білу

b)

Тапсырманы тез уақытында орындау

c)

Шығармашылықпен жұмыс істей білу

d)

Әрекеттерін, сезімдерін тежей білу

e)

Ойын арқылы іске асыру

164.

Өзара сыйластық жайлаған ортадағы қатынас түрі:

a)

Үйлесімді

b)

Қақтығысты

c)

Тәуелді

d)

Бейтарап

e)

Дау-дамайлы

165.

Қарым-қатынастың перцептивтік жағы ол:

a)

Қабылдау және бір-бірін бағалау

b)

Ақпарат алмасу

c)

Көзбен қарым-қатынас

d)

Жолдасқа деген іс - әрекет

e)

Ой кедергілері

166.

Қызметтік қатынастар қандай топтар арасында қалыптасады?

a)

Әлеуметтік топ

b)

Бейресми топ

c)

Макро топ

d)

Шағын топ

e)

Микро топ

167.

Р.С.Немов қарым-қатынасқа қабілеттілікті қалай жүйелейді

a)

Әлеуметтік-сертті

b)

Тарамды

c)

Табиғи

d)

Тәжірибелік

e)

Лингвистік

168.

Ұжымның маңызды белгісі топ ретінде:

a)

Қоғамдық пайдалы мақсаттар топтардың іс-әрекеттерін көпшілікке тұлғалыққа айналдырады

b)

Топ мүшелерін

169.

Ұжымның маңызды белгісі топ ретінде:

a)

Қоғамдық пайдалы мақсаттар топтардың іс-әрекеттерін көпшілікке тұлғалыққа айналдырады

b)

Топ мүшелерінің сезімі

c)

Топ мүшелерінің эмоциональды тартуы

d)

Эмпатия

e)

Альтуризм

170.

Психологиялық ықпалдар қарым-қатынас процесінде тәсіл бола алмайды:

a)

Дәрежелеу

b)

Сендіру

c)

Жұғу

d)

Көндіру

e)

Манипуляция жасау

171.

Тұлға - қоғамдық қарым-қатынастың субъектісімен объектісі деген қай ғалым?

a)

А.Г.Ковалев

b)

А.Леонтьев

c)

Б.Г. Ананьев

d)

К.К. Платонов

e)

А.Ф.Лазурский

172.

Табысқа жету қажеттігіне қолдау қуат беруші мінез бітісі:

a)

Тәуелділік

b)

Еріксіздік

c)

Күдікшілдік

d)

Күмәншілдік

e)

Сенімсіздік

173.

Іс-әрекетте және қарым-қатынаста көрінетін адамның даралық ерекшеліктерінің бірі:

a)

Мінез

b)

Қиял

c)

Зейін

d)

Түйсік

e)

Ес

174.

Ішкі болжам, ойлау тапсырмаларын анықтайтын шешім:

a)

Инсайт

b)

Жалпылау

c)

Синтез

d)

Шығармашылық

e)

Ақылғабекіту

175.

Өндірісте және ұжымның мүмкіндігін қамтамасыз етуді басқару қабілетінің түрі:

a)

Ұйымдастырушылық

b)

Дарын

c)

Жалпы

d)

Коммуникативті

e)

Арнайы

176.

Практикада ұжымда басшылық етуде бақылаудың 3 түрі кездеседі, олар:

a)

Алдын-ала, ағымдық, реттік бақылау

b)

Ретті, бақылау

c)

Реттік, уақытылы

d)

Уақытылы, мақсатты, ағымдық

e)

Алдын-ала, мақсатты және ағымдық бақылау

177.

Басқару циклінің бекіту сатысы не?

a)

Шешімді орындауды бақылау

b)

Мотив

178.

Басқару циклінің бекіту сатысы не?

a)

Шешімді орындауды бақылау

b)

Мотив

c)

Жұмысшыларды стимулдау

d)

Жоспарлар құру

e)

Мақсаттарды дұрыс анықтау

179.

Шешімді орындаудағы ең қажетті нәрселер:

a)

Нақты орындаушы және орындалудың нақты мерзімі

b)

Мақсаттар

c)

Шешімнің орындалу реті

d)

Міндеттер менережелер

e)

Нақты стратегия

180.

Шешімнің тиімділігіне қандай тәсіл әсер етеді?

a)

Шешімді орындаушыға дейін жеткізу

b)

Топтық жұмыс

c)

Жұмысшылармен қарым-қатынас

d)

Ұжыммен тікелей жұмыс

e)

Басшылық ету

181.

Болжам құру процесі өз ісін тексеру мен нақтылау барысында басымдылық танытатын адамдарға қандай шешім тән?

a)

Импульсивті шешім

b)

Индукциялық

c)

Мотивациялық

d)

Иерархиялық

e)

Инерттішешім

182.

Қызметкерлерді бағалау бұл...

a)

Белгілі бір жұмыс орнына қажетті қызметкердің жеке тұлғалық және кәсіби қасиеттерді қарастыру

b)

Қызметкердің мінезін зерттеу

c)

Белгілі бір жұмыс орнына қажетті қызметкерді сынақтан өткізу

d)

Қызметкерге тест жүргізу

e)

Қызметкерлердің сырт келбетін бағалау

183.

Болжамдау әдісі бұл...

a)

Анкета, тест, сухбат әдістерін қолдану

b)

Дәрігерлік анықтамасы

c)

Үміткерге белгілі бір жағдайды шешуді ұсыну

d)

Жұмыскердің практикалық жұмысқа қабілетін тексеру.

e)

Қызметкерлердің болашақтағы жұмысты жоспарлау

184.

Іскерлік қарым-қатынас дегеніміз не?

a)

Жұмыскерлерді ұйымдағы оптималды мәселелерді шешу үшін ұйымдастыру

b)

Қы

185.

Іскерлік қарым-қатынас дегеніміз не?

a)

Жұмыскерлерді ұйымдағы оптималды мәселелерді шешу үшін ұйымдастыру

b)

Қызметкерлерді сынау

c)

Спорт, мәдениет және өнер жайында талқылау жүргізу

d)

Персоналды жұмысқа қабылдау жайында, жиналыс

e)

Қорытынды есеп беру

186.

Әдіс сөзі грек тілінен аударғанда қандай мағына береді?

a)

Қандай да бір мақсатқа жету

b)

Мақсатты ұстану

c)

Іс-әрекет құрылымы

d)

Жұмыс барысындағы шиеленіс

e)

Қорытынды есеп беру

187.

Менеджмент әдістері кімдерге қолданылады

a)

Еңбек ұжымымен қоса жеке қызметкерлерге

b)

Әлеуметтік құрылымға

c)

Тек алдағы мақсаты айқын бір ғана қызметкерге

d)

Тек қызметкерлерге

e)

Тек еңбек ұжымына

188.

Әдістің бағытталуы ..... негізделген

a)

Басқару жүйесіне

b)

Ұжым мүшелерінің санына

c)

Мазмұнды ұжымдастырылған формаға

d)

Дұрыс ұжымдастырылуына

e)

Қасиетіне

189.

Ұйымдастырылған форма дегеніміз:

a)

Пайда болған жағдайға жұмыла ат салысу

b)

Жағдайға тәуелді болу

c)

Жағдайдан шыға алмаушылық

d)

Жағдайдан шыға білу қасиеті

e)

Жағдайдан ешкімнің қатысынсыз шығу

190.

Әдістердің қандай түрлері бар?

a)

Негізгі және қосымша

b)

Мақсатты және мақсатсыз емес

c)

Бір түрлі және көп түрлі

d)

Ұйымдасқан және ұйымдаспаған

e)

Ерекше және қарапайым

191.

Әдістің түрлерін көрсетіңіз:

a)

Әкімшілік-ұйымдасқан

b)

Саяси-әлеуметтік

c)

Психологиялық, әкімшілік, экономикалық

d)

Экономикалық, саяси-әлеуметтік, психологиялық

e)

саяси-әлеум

192.

Әкімшілік-ұйымдасқан әдіс кімге жүгінеді

a)

Басшыға

b)

Орындаушыға

c)

Тұрақты клиентке

d)

Қызметкерге иентке

e)

Ерекше және қарапайым

193.

Әкімшілік-ұйымдасқан әдістің басқа әдістерден ең басты ерекшелігі

a)

Нақтылық

b)

Жылдамдық

c)

Шашыраңқылық

d)

Ұзақтылық

e)

Мазмұндық

194.

Жоспарлауда ең көп тараған әдістердің бірі

a)

Болжау

b)

Мақсаттылық

c)

Анықталмағандық

d)

Жоспарлау техникасы

e)

Қаржылық

195.

Бақылау нормаларына не жатады

a)

Құқықтық

b)

Тұрақсыздық

c)

Қаржылық

d)

Толық

e)

Тұрақтылық

196.

Бақылау міндеті

a)

Кемшіліктерді анықтау

b)

Ескертулер жасау

c)

Оқыту

d)

Қақтығыс

e)

Қорқыныш сезімін ұялату

197.

«Әкімшілік теориясын» ұсынған кім?

a)

А.Файоль

b)

Н.И. Кабушкин

c)

Г.Кунц

d)

С.ОДоннел

e)

Эмерсон

198.

Басқарудың жеке принципі қай жылы құрылды?

a)

1920

b)

1950

c)

1940

d)

1925

e)

1924

199.

Орталық жүйке жүйесін зерттеген ғалымдар:

a)

И. П. Павлов, И. М. Сеченов

b)

Д. С. Лебедев, Л. В. Алексеев

c)

С. П. Меньшиков, Ю. Б. Михаилович

d)

И. В. Сидоров, Г. Ф. Ив

200.

Эрих Фроммның еңбегін атаңыз:

a)

«Анатомия человеческой деструктивности»

b)

«Человек, цивилизация, общество»

c)

«Избраннные произведения»

d)

«Ключ»

e)

«Смысл и назначение истории»

201.

Қай жылы және қай жерде 40 елдің басшылары кредиттік оқыту технологиясы туралы келісім шартқа қол қойды?

a)

1996 жылы Лиссабонда

b)

2001жылы Францияда

c)

1990 жылы Ресейде

d)

2003 жылы Австрияда

e)

1993 жылы Италияда

202.

Луиза Хейдің еңбегін көрсетіңіз:

a)

«Как исцелить себя»

b)

«Как избавиться от страха»

c)

«Тайна»

d)

«Жизнь без ограничений»

e)

«Богатый папа, бедный папа»

203.

Инсайт дегеніміз не?

a)

Аяқ астынан шешімнің туындауы

b)

Заттың құрамдас бөліктерін бір тұтас затқа біріктіру.

c)

Жалпы тұжырымнан жеке тұжырым жасауға мүмкіндік беретін таным әдісі

d)

Жан-жақты зерттеу мақсатында бүтін бір затты құрамдас бөліктерге, қасиеттеріне бөлу

e)

Зерттелетін пәннің зерттеушіге

204.

Қазақстанда Кредиттік оқыту технологиясы кашаннан бастап іске косылды?

a)

2004ж.

b)

2002ж.

c)

2008ж.

d)

2003ж.

e)

2006ж.

205.

Темпераменті зерттеген ғылым

a)

Гиппократ, Гален

b)

А.П.Сеченов

c)

Ухтомский

d)

Опра Уинфри

e)

Луиза Хей

206.

Критикалық ойлау неше түрге бөлінеді

a)

1

b)

2

c)

3

d)

4

e)

6

207.

Жүйке жүйесі неше сұйықтықтан тұрады

a)

1

b)

2

c)

3

d)

4

e)

5

208.

Байқау табиғаттың ұсынғанын жинайды, ал тәжірбие табиғаттан өзінің тілегенін алады” – деп айтқан ғалым

a)

В.Вундт

b)

А.Ф.Лазурский

c)

И.П.Павлов

d)

И. М. Сеченов

e)

Д.Витал

209.

Эксперимент әдісі психологияда бөліну саны

a)

1

b)

2

c)

5

d)

4

e)

3

210.

Шыгармашылық ойлау неше кезеннен тұрады?

a)

7

b)

5

c)

2

d)

3

e)

4

211.

Аргументте көмекші сөздерді не деп атайды?

a)

Индикатор

b)

Болжам

c)

Далел

d)

Психология

e)

Жорамал

212.

«Өзін-өзі байқау» ұғымына синоним болып

a)

Интроспекция

b)

Интроекция

c)

Интроверсия

d)

Интроскопия

e)

интроскопия

213.

Сыртқы дүниедегі заттар мен құбылыстардың адам психикасында бейнеленуі:

a)

Психикалық процестер

b)

Психикалық қасиеттер

c)

Психикалық қалып

d)

Іс – әрекет

e)

Жүріс-тұрыс

214.

Тұлға белсенділігі мен іс-әрекетінің бастапқы негізгі көзі болып табылатын ол:

a)

Қажеттілік

b)

Мотив

c)

Қызығушылық

d)

Қабілет

e)

Рефлекс

215.

Тұлғаның өз қасиеттерін, өз мүмкіндіктері мен қажеттіліктерін өлшеу ол:

a)

Өзін-өзі бағалау

b)

Өзін-өзі реттеу

c)

Өзін-өзі көрсету

d)

Өзін-өзі төмендету

e)

Өзін-өзі мақтау

216.

Сезгіштік және түйсік табалдырығы, бұл:

a)

Түйсіктің жалпы заңдылықтары

b)

Түйсіктің түрлері

c)

Түйсіктің жіктері

d)

Түйсіктің даму жолдары

e)

Түйсіктің қасиеттері

217.

Айналадағы заттар мен құбылыстардың жеке қасиеттерінің сезім мүшелері арқылы мида бейнеленуі, бұл:

a)

Түйсік

b)

Ес

c)

Қиял

d)

Ойлау

e)

Сөйлеу

218.

Айналадағы заттар мен құбылыстардың сезім мүшелері арқылы миымызда тұтастай бейнеленуі, бұл:

a)

Қабылдау

b)

Ес

c)

Қиял

d)

Ойлау

e)

Сөйлеу

219.

Рецепторларда сыртқы стимулдардың әсерiнен пайда болатын, дененiң сыртқы бетiне орналасқан түйсiктер қалай аталады

a)

Интерорецепторлық

b)

Проприорецепторлық

c)

Интерактивтiк

d)

Органикалық

e)

Экстерорецепторлық