wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Экономика

Total questions: 200

Worksheet time: 7hrs 40mins

Name
Class
Date
1.

Корпоративтік басқару:

a)

тек бір саладағы фирмалардың бірлестігі

b)

бұл акционерлер таңдаған ұйымдастырушылық, құқықтық және экономикалық шаралар жиынтығына негізделген өзін-өзі басқару тәсілі.

c)

картельдердің түрі

d)

түрлі серіктестік түрлерін біріктіру

e)

шаруашылық емес бірлестік

2.

Бизнесті басқару:

a)

тек бір саладағы фирмалардың бірлестігі

b)

картельдердің түрі

c)

түрлі серіктестік түрлерін біріктіру

d)

шаруашылық емес бірлестік

e)

корпорациялар деңгейінде жүзеге асырылады

3.

Корпорация - бұл:

a)

бұл бизнесті басқару өнері

b)

ортақ мақсатқа жету үшін заңды және жеке тұлғалардың бірлестігі

c)

өз құрылымында-бұл ішкі ұйымы бар және өз мүшелерін біртұтас ұжымға біріктіретін одақ

d)

бір ортақ мақсатпен біріктірілген және осы мақсатты жүзеге асыру үшін ұзақ уақыт бойы өз қызметін жүзеге асыратын адамдар тобы

e)

корпорациялар деңгейінде жүзеге асырылады

4.

"Бизнес" термині:

a)

олар үшін пайда алу әрбір қатысушының жеке мүдделерін білдіретін қызметтің негізгі мақсаты болып табылатын заңды тұлғалар танылады

b)

материалдық (материалдық емес) нәтижесі болып табылатынына қарамастан, осындай қызметті жүзеге асыратын тұлғаға пайда әкелетін кез келген нарықтық қызметті білдіреді.

c)

холдингтік компания

d)

салым, пай немесе акцияларды төлеу түрінде құрылған заңды тұлғаға қатысушылардың өз мүлкін беру міндеттемесі, сондай-ақ заңды тұлғаның мүлкіне салынған қаражат шегінде коммерциялық ұйымның экономикалық қызметіне байланысты шығындар тәуекелін көтеру.

e)

ең алдымен, жұмысты, істі білдіреді.

5.

Мақсаты пайда табу болып табылатын нарықтық қызметті білдіретін синонимдер ретінде қолданылады:

a)

шаруашылық

b)

"бизнес", "кәсіпкерлік", "коммерция"

c)

сенім серіктестіктері

d)

Қосымша және жауапкершілігі шектеулі серіктестіктерде

e)

Ашық акционерлік қоғамдар

6.

Бизнес экономикалық категория ретінде-бұл:

a)

бизнестің белгілі бір бағытына салынған бастапқы капиталдың болуы

b)

капиталды пайдалану туралы нарықтың басқа қатысушыларымен белгілі бір қатынастар орнату.

c)

нарыққа қатысушылардың капиталды пайдаланудан пайда (табыстың басқа нысандары) алуға бағытталған бірлескен қызметіне қатысты қарым-қатынасы.

d)

Ашық акционерлік қоғамдар

e)

мақсатты капиталды инвестициялау-инвестицияланған капиталға пайда (кіріс) алу;

7.

Корпоративтік бизнес қарым-қатынасты қамтиды:

a)

бизнестің белгілі бір бағытына салынған бастапқы капиталдың болуы

b)

капиталды пайдалану туралы нарықтың басқа қатысушыларымен белгілі бір қатынастар орнату.

c)

капитал өкілдерінің әртүрлі топтары

d)

мақсатты капиталды инвестициялау-инвестицияланған капиталға пайда (кіріс) алу;

e)

Ашық акционерлік қоғамдар

8.

Өз қызметінің негізгі мақсаты ретінде табыс алуды көздейтін не осындай мақсат ретінде табыс алуды көздемейтін және алынған таза табысты қатысушылар арасында бөлмейтін ұйым (коммерциялық емес ұйым):

a)

заңсыз тұлға бола алады

b)

заңды тұлға бола алады.

c)

жеке тұлға бола алады

d)

коммерциялық ұйым бола алады

e)

мемлекеттік кәсіпорын болып табылады

9.

Заңды тұлға мемлекеттік кәсіпорын, шаруашылық серіктестігі, акционерлік қоғам, өндірістік кооператив нысанында құрылуы мүмкін:

a)

заңсыз тұлға бола алады

b)

жеке тұлға бола алады

c)

коммерциялық емес ұйым

d)

Коммерциялық ұйым

e)

заңды тұлға бола алады.

10.

Ұжымдық меншігі бар кәсіпорындардың қандай нысанында заңды тұлғалардың қатысуына жол берілмейді:

a)

Концерн

b)

Кооператив

c)

қаржы-өнеркәсіп тобы

d)

шаруашылық қауымдастығы

e)

Холдинг

11.

Ұйымдастыру комитеті жұмысының бірінші кезеңі:

a)

ол кейін талқыланады, қажет болған жағдайда түзетіледі және содан кейін құрылтайшылар жиналысы қабылдайды.

b)

қоғамның құрылтай шарты мен жарғысын әзірлеу.

c)

қоғамды құрудың орындылығын экономикалық негіздеу

d)

Ұйымдастыру комитеті ерекше құжат әзірлейді

e)

шартты түрде "бизнес-жоспар" деп аталады

12.

Ұйымдастыру комитеті жұмысының екінші кезеңі:

a)

ол кейін талқыланады, қажет болған жағдайда түзетіледі және содан кейін құрылтайшылар жиналысы қабылдайды.

b)

қоғамды құрудың орындылығын экономикалық негіздеу

c)

қоғамның құрылтай шарты мен жарғысын әзірлеу.

d)

шартты түрде "бизнес-жоспар" деп аталады

e)

Ұйымдастыру комитеті ерекше құжат әзірлейді

13.

Корпоративтік қаржы - бұл:

a)

Ақшалай қаражаттар қорының пайдалануы.

b)

компания табыстарын қалыптастыру, тарату және пайдалану процесінде компаниямен экономиканың басқа қатысушыларының ақшалай формадағы әртүрлі ішкі және сыртқы қатынастары.

c)

кәсіпорынның ақша қаражаттарының бағытталуына және пайдалануына талдау және бақылау.

d)

Ақшалай қаражаттар қорының қалыптасуы.

e)

демократиялық орталықтандыру принципі

14.

Корпоративтік қаржыларды ұйымдастырудың негізгі принциптері:

a)

өзін-өзі қаржыландыру

b)

ақшалай қаражаттар қорының қалыптасуы

c)

компания табыстарын қалыптастыру

d)

Бақылау.

e)

ақшалай қаражаттар қорының пайдалануы.

15.

АҚ басқару және бақылау органдары келесілер:

a)

жалпы өнімнің кәсіпорын кірісіне қатынасы

b)

уақыт бірлігінде өндірілетін өнім санымен

c)

басқарудың жоғарғы органдары-акционерлердің жалпы жиналысы.

d)

шекті өнімнің жалпы өнімге қатынасы

e)

өз қызметін жүзеге асыру үшін қаражат тарту мақсатымен акция шығаратын заңды тұлға.

16.

Корпорацияны құрудың қаржылық шешімдер:

a)

қоғам жарлығы болып заңды тұлға ретінде қоғамның құқықтық дәрежесін анықтайтын құжат табылады.

b)

қоғам ҚР заңдарында белгіленген тәртіппен бұрын болған заңды тұлғаны қайта құру жолымен жүргізілуі мүмкін.

c)

қоғам құрылтайшылары болып оны құру туралы шешім қабылдаған жеке және заңды тұлғалар табылады

d)

қоғам оның құрылтайшыларының шешімі бойынша құрылады. Қоғам бір құрылтайшымен құрылатын, мұндай тұлғамен қоғамды құру туралы шешім бірден қабылданады.

e)

барлық өнімді өндіруге жұмсалған уақыт мөлшерімен

17.

Белгіленген активтерді (негізгі капиталды) сатып алуға жұмсалатын шығындар:

a)

инновация

b)

инвестиция

c)

айналым қорлары

d)

өндірістік емес қорлар

e)

айналым қаражатымен

18.

Активтерді, құнды қағаздарға, тәуекел деңгейі жоғары кәсіпорынға салынатын инвестиция:

a)

тікелей инвестиция

b)

венчурлік инвестиция

c)

қоржындық инвестиция

d)

Аннуитет

e)

корпоативтік инвестиция

19.

Корпоративтік қоғам деп танылады:

a)

жарғылық капиталы құрылтайшылардың үлесіне бөлінген коммерциялық ұйымдар;

b)

жарғылық капиталы акциялардың белгілі бір санына бөлінген қоғам;

c)

кез келген коммерциялық кәсіпорын.

d)

серіктестік, қатысушылар өз міндеттемелері бойынша өздеріне тиесілі мүлікпен жауап береді;

e)

бірлескен қызметке мүшелік негізінде азаматтардың ерікті бірлестігі;

20.

Қатысушыларға мақсатқа жету үшін тиімді бірлесіп жұмыс істеуге мүмкіндік беретін компанияда мүмкіндік пен жағдай жасау процесі:

a)

ұйымдастыру

b)

үйлестіру

c)

жоспарлау

d)

басқару

e)

нұсқаулық

21.

Тиімді корпоративтік басқарудың қажеттілігі мәселесі негізінен:

a)

шағын және орта бизнесті дамыту

b)

көптеген акционерлік қоғамдардың пайда болуы

c)

Жеке кәсіпкерлікті дамыту

d)

басқарудың ұйымдастырушылық-құқықтық нысандарының әртүрлілігі

e)

елімізде кәсіпорындарды біріктіру үшін жағдай жасау

22.

Кәсіпорынды басқарудың корпоративтік аппараты мыналарды қамтиды:

a)

басқару тапсырмалары

b)

басқару функциялары

c)

басқару мақсаттары

d)

басқару мәні

e)

ірі акционерлік компаниялардағы басқару жүйесінің мазмұны мен ерекшеліктері

23.

Корпорация-ол:

a)

толық серіктестік

b)

акционерлік қоғам

c)

жауапкершілігі шектеулі серіктестік

d)

өндірістік кооператив

e)

ірі компания

24.

Корпорация-бұл:

a)

кәсіпорындар тобы

b)

басқарудың акционерлік ұйымдық-құқықтық нысанына негізделген компания

c)

құқық субъектісі (заңды тұлға)

d)

бірлескен қызметке арналған тұлғалар тобы

e)

ұжымдық шаруашылық

25.

Корпоративтік басқару-бұл басқару:

a)

технологиялар

b)

бірлескен меншікті капитал

c)

еңбек ресурстары

d)

үлкен өндірістік ұжым

e)

өндіру

26.

Корпоративтік басқару қатынастарының негізгі түрі: - бұл:

a)

акционерлер мен кәсіпорын қызметкерлерінің қарым-қатынасы

b)

қоғамның акционерлік капиталының тең иелерінің қатынастары

c)

өндірістік қатынастар

d)

Директорлар кеңесі мен атқарушы орган арасындағы қатынастар

e)

әр түрлі деңгейдегі менеджментті қолдану

27.

Корпоративтік басқару қатынастарының маңызды түрлеріне не жатпайды:

a)

акционерлерге дивидендтер төлеу туралы

b)

жоспарлы тапсырмаларды орындауға қатысты қатынастар

c)

корпоративтік пайданы бөлу

d)

акционерлердің жауапкершілігін бөлу

e)

корпорация ішіндегі иерархиялық қатынастар

28.

Жеке менеджерлердің жауапкершілігі шегінде қызметті басқару, жоспарлау және бақылау бөлігінде менеджерлер арасындағы жауапкершілікті бөлу:

a)

басқаруды орталықтандыру

b)

бөлуді басқару

c)

басқаруды орталықсыздандыру

d)

басқару концентрациясы

e)

өкілеттіктерді беру

29.

Корпорацияның заңды тұлға ретіндегі мәртебесі расталады:

a)

құрылтайшылар жиналысының шешімімен;

b)

мемлекеттік уәкілетті органда тіркелу фактісі

c)

қызметкерлермен келісім-шарттың болуы.

d)

акционерлердің жалпы жиналысында бекіту.

e)

құрылтай шартының болуы

30.

Отандық корпорацияларды құрудың ең кең тараған ұйымдық-құқықтық нысаны:

a)

мемлекеттік кәсіпорын;

b)

акционерлік қоғам;

c)

қоғамдық ұйым;

d)

бірлескен кәсіпорын;

e)

муниципалды кәсіпорын.

31.

Коммерциялық емес корпорациялардың негізгі мақсаттары:

a)

персоналды бақылауды алу;

b)

персоналдың қызметін үйлестіру, ортақ мүліктік мүдделерді қорғау;

c)

халықты жұмыспен қамтуды басқару.

d)

қызметкерлердің мүдделерін қорғау;

e)

жеңілдіктер алу немесе салықтан толық босату;

32.

Корпоративтік басқару жүйесіндегі ең маңызды міндет:

a)

халықпен қарым-қатынасты жетілдіру;

b)

корпоративтік меншік және капиталды басқару;

c)

өндірісті басқаруды жақсарту;

d)

Негізгі капиталды пайдалану үшін жауапкершілікті арттыру;

e)

қаржылық ресурстарды пайдалану үшін жауапкершілікті арттыру .

33.

Нарықтық позициялардың тұрақтылығын қамтамасыз ету, дамудың оңтайлы жолдарын таңдау арқылы корпорацияның нарықтық ортадағы мінез-құлық желісі:

a)

корпорация құрылымы;

b)

корпорация стратегиясы;

c)

корпорация саясаты;

d)

корпорацияның болашағы;

e)

корпорацияны дамыту;

34.

Корпорацияның қызметіне тікелей немесе жанама әсер ететін факторлар жиынтығы:

a)

корпорация құрылымы;

b)

корпоративтік мәдениет;

c)

технологиялық база;

d)

техникалық-экономикалық.

e)

корпорацияның сыртқы ортасы;

35.

Заңнамаға қарсы келмейтін корпорациядағы кәсіпорындарды біріктірудің негізгі оң мақсаты:

a)

басқа фирмалардың нарыққа шығуына жол бермеу;

b)

нарық үлесін ұлғайту;

c)

тауар нарығының бөлімі;

d)

бәсекелестікті шектеу және бәсекелестерді жою.

e)

монополиялық жоғары пайда алу үшін сатып алу немесе сату бағаларын сақтау;

36.

Корпорацияны ашық акционерлік қоғам түрінде құру кезінде жүйе қолданылады:

a)

акцияларды құрылтайшылар немесе алдын ала анықталған тұлғалар тобы арасында бөлу;

b)

акцияларды заңды тұлғалар арасында бөлу;

c)

акцияларға жазылу ашық және барлығына қол жетімді;

d)

акцияларды құрылтайшылар мен кіріс компаниялардың қызметкерлері арасында бөлу.

e)

мемлекеттік реттеуші органдармен келісім бойынша акцияларды бөлу;

37.

Акционерлік қоғам түрінде құрылған корпорациялардың ерекшеліктерінің бірі:

a)

корпорацияның міндеттемелері бойынша қатысушылардың толық жауапкершілігі.

b)

акцияларды сатып алуға салынған қаражатпен корпорацияның міндеттемелері бойынша олардың қатысушыларының шектеулі жауапкершілігі;

c)

корпорацияның міндеттемелері бойынша қатысушылардың қосымша жауапкершілігі;

d)

олардың қатысушыларының барлық өлшемдер бойынша ортақ жауапкершілігі;

e)

салымдар шегінде қатысушылардың жауапкершілігі.

38.

Акционерлік корпорация несие берушілер алдындағы міндеттемелері бойынша жауап береді:

a)

банктік шоттардағы ақшалай қаражат;

b)

мүліктік жауапкершілігі шектеулі.

c)

мүліктік жауапкершілік көтермейді.

d)

корпорация мүшелеріне тиесілі мүлік;

e)

оған тиесілі барлық мүлік;

39.

Жаһандық корпорация өз қызметін жүзеге асырады:

a)

әлемдік нарықта, барлық елдер үшін бірдей өнім өндірушісі бола отырып;

b)

бір елдің нарығында, осы ел үшін әртүрлі өнімдердің өндірушісі бола отырып;

c)

тек өндіріс саласында;

d)

тек қаржылық қызметтер саласында.

e)

әлемдік нарықта, көптеген елдер үшін әртүрлі өнімдердің өндірушісі бола отырып;

40.

Трансұлттық корпорация өз қызметін жүзеге асыратын күрделі корпоративтік құрылым:

a)

бір елде және басқа елде өзінің штаб-пәтері (басқарушы компаниясы) бар;

b)

бірнеше елдерде және бір немесе бірнеше елдерде штаб-пәтері бар;

c)

тек өндіріс саласында;

d)

тек қаржылық қызметтер саласында.

e)

бір елде және әртүрлі елдерде штаб-пәтері бар;

41.

Корпоративтік басқару принциптері:

a)

пайда табу.

b)

корпорация құрылымын жетілдіру;

c)

акционерлердің құқықтарын қорғау;

d)

жаңа нарықтарға шығу үшін жағдай жасау.

e)

тиімді өндірістік процесті ұйымдастыру;

42.

Холдинг арқылы құрылуы мүмкін:

a)

жарғылық капиталға басым қатысу;

b)

еншілес кәсіпорындар құру;

c)

бәсекелестік;

d)

шарт жасасу;

e)

тараптардың келісімдері.

43.

Корпоративтік басқаруды енгізу деңгейлері:

a)

жоғары басқару деңгейінде.

b)

Директорлар кеңесі деңгейінде;

c)

барлық деңгейде.

d)

қызметкерлер деңгейінде;

e)

корпорация деңгейінде;

44.

Корпорациялар экономикасын мемлекеттік реттеудің негізгі түрлеріне мыналар жатады:

a)

корпорациялар персоналының қызметін реттеу;

b)

субсидиялар беру.

c)

экологиялық реттеу;

d)

несие беру;

e)

бағалар мен тарифтерді реттеу;

45.

Холдингтік компания:

a)

басқа кәсіпорындардың акцияларының бақылау пакетіне иелік ететін кәсіпорын

b)

белгілі бір тауар түрін өндіруді бақылайтын кәсіпорын

c)

сақтандыру қызметін жүзеге асыратын кәсіпорын

d)

өндірістік-қаржылық қызметті жүзеге асыратын кәсіпорын

e)

өнімді сатумен айналысатын кәсіпорын

46.

Корпорацияның дивидендтік саясатының мәніне қатысты емес:

a)

компанияның бюджеті мен қаржылық бағдарламасына әсер етеді;

b)

корпорацияның материалдық-шикізат ресурстарын тиімді пайдалануға бағытталған;

c)

ақша қаражаттарының қозғалысына әсер етеді;

d)

компания мен оның инвесторлары арасындағы қарым-қатынасқа әсер етеді.

e)

үлестік капиталды ұлғайтуға ықпал етеді;

47.

Дивидендтік саясатты қалыптастыру кезеңдеріне жатпайды

a)

дивидендтік төлем деңгейін анықтау.

b)

қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;

c)

пайданы бөлу механизмін әзірлеу;

d)

бәсекелестерді дамытудың инновациялық стратегиясын талдау;

e)

дивидендтік саясатты қалыптастырудың алғышарттарын анықтайтын негізгі факторларды есепке алу;

48.

Компания ұмтылуы керек жалпы құндылықтарды білдіретін немесе көрсететін идеал:

a)

корпоративтік көзқарас

b)

корпоративтік имидж

c)

корпоративтік философия

d)

корпоративтік стиль

e)

корпоративтік перспектива

49.

Коммерциялық тәуекел;

a)

бағалы қағаздың бағамдық құнының көзделмеген өзгеруіне байланысты тәуекел;

b)

нарықта тауарлар мен қызметтерді сату процесінде туындайтын тәуекел;

c)

салықтардың өзгеруіне байланысты тәуекел;

d)

коммерциялық тауарларды өндірумен байланысты тәуекел

e)

несие бойынша төлем жасамау салдарынан туындайтын тәуекел;

50.

Егерде корпоративтік бағалы қағаздарды алып сатарлықты мемлекет тарапынан реттемесе онда қандай жайттар орын алады?

a)

арнайы комитеттер мен биржалар құрылады.

b)

қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;

c)

пайданы бөлу механизмін әзірлеу;

d)

дивидендтік төлем деңгейін анықтау.

e)

ел экономикасын жоюға дейін әсер етеді

51.
Корпорацияның негізгі белгілері:
a)
тең үлестердің (акциялардың)белгілі бір санына бөлінген жалпы капиталдың болуы
b)
дивидендтік саясатты қалыптастырудың алғышарттарын анықтайтын негізгі факторларды есепке алу;
c)
қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;
d)
пайданы бөлу механизмін әзірлеу;
e)
дивидендтік төлем деңгейін анықтау.
52.
Экономикалық дамыған елдерде холдингтер экономиканың барлық маңызды салаларында жұмыс істейді:
a)
өнеркәсіп, көлік, сауда, банк дело,
b)
технологиялар
c)
еңбек ресурстары
d)
үлкен өндірістік ұжым
e)
өндіру, қаржылық операциялар
53.
Корпоративті басқарудың ішкі механизмдері:
a)
Акционерлер
b)
Стандарттар
c)
Нарықтар
d)
Қаржылық сектор
e)
Қарыз капиталы
54.
Корпоративті басқарудың сыртқы механизмдері:
a)
Стандарттар
b)
Акционерлер
c)
Директорлар кеңесі
d)
Компания басшылары
e)
Тағайындайды және қадағалайды
55.
Корпоративті басқарудың негізі
a)
Адалдық, шындық, есеп берушілік, жауапкершілік, айқындылық.
b)
Қаржылық жағдайды;
c)
Қызметтің нәтижелері;
d)
Меншіктік құрылым;
e)
Қоғамды басқару
56.
Корпоративті басқару қарапайым моделге сүйенеді:
a)
акционерлер олардың мүдделерін қорғайтын директорларды таңдайды
b)
дивидендтік саясатты қалыптастырудың алғышарттарын анықтайтын негізгі факторларды есепке алу;
c)
қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;
d)
пайданы бөлу механизмін әзірлеу;
e)
дивидендтік төлем деңгейін анықтау.
57.
АҚ корпоративті басқару жүйесінің негізгі қатысушылары
a)
ұжымдық басқаруда мүдделі тұлғалардың рөліне көбірек назар аударылад
b)
акционерлер олардың мүдделерін қорғайтын директорларды таңдайды
c)
дивидендтік саясатты қалыптастырудың алғышарттарын анықтайтын негізгі факторларды есепке алу;
d)
қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;
e)
пайданы бөлу механизмін әзірлеу;
58.
Корпоративтік хатшы-бұл:
a)
қоғамның директорлар кеңесі тағайындайтын, қоғамның директорлар кеңесіне есеп беретін акционерлік қоғамның қызметкері,
b)
директорлар кеңесінің немесе қоғамның атқарушы органының мүшесі
c)
қоғамның ағымдық қызметіне жетекшілікті атқарушы орган жүргізеді.
d)
акционерлік қоғамды басқару органы, өкілетті орган болып табылады.
e)
қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;
59.
Корпоративті басқарудың принциптері
a)
Ұжымдық басқарудың тиімді құрылымына арналған негізді қамтамасыз ету
b)
директорлар кеңесінің немесе қоғамның атқарушы органының мүшесі
c)
қоғамның ағымдық қызметіне жетекшілікті атқарушы орган жүргізеді.
d)
акционерлік қоғамды басқару органы, өкілетті орган болып табылады.
e)
қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;
60.
Корпоративті басқарудың жаһандық стандарттары.
a)
Ұжымдық басқарудың тәртібінің мерзімі аз болғанына қарамайды
b)
Директорлар кеңесінің жұмысын бағалауға тек акционерлердің ғана құқы бар.
c)
Шындығында да акционер мен инвестор өздерінің капиталдарын қайда құюды таңдауға құқылары бар
d)
Көптеген миноритарлық инвесторлар жалпы жиналыстарға қатысуға бейім емес
e)
Қазақстанның территориясы үлкен, тұрғындар саны аз.
61.
Корпоративті басқарудың тәжірибесін бекіту үшін компания бірнеше құжатарды дайындайды, олар:
a)
Ұжымдық басқару кодексі
b)
Заңнама;
c)
Әлемдік тәжірибеге негізделген бірлесіп басқарудың ең үздік тәжірибесі;
d)
Ішкі ережелер мен компания саясаты;
e)
Компанияда ұжымдық басқару мәдениетін құру.
62.
Корпоративті басқарудың тәжірибесін бекіту үшін ......құжаттар дайындалады:
a)
Акционерлердің жалпы жиналысы туралы ереже
b)
Сыйақының көлемі мен құрылымы
c)
Компанияның жеке статусы
d)
Компаниядағы жұмысына қатысты өзінің келешегі туралы пікір
e)
Компанияның келешегінің көрінісі
63.
Корпоративті басқарудың тәжірибесін бекіту үшін компания құжатарды дайындайды, олар:
a)
Директорлар кеңесі туралы ереже;
b)
Сыйақының көлемі мен құрылымы
c)
Компанияның жеке статусы
d)
Ішкі ережелер мен компания саясаты;
e)
Компанияда ұжымдық басқару мәдениетін құру.
64.
Корпоративті басқарудың тәжірибесін бекіту үшін компания бірнеше құжатарды дайындап, бекітуде;. осы құжаттарға қайссысы жатпайды?
a)
Әлемдік тәжірибеге негізделген бірлесіп басқарудың ең үздік тәжірибесі
b)
Акционерлердің жалпы жиналысы туралы ереже;
c)
Директорлар кеңесі туралы ереже
d)
Директорлар кеңесінің комитеттері туралы ережелер
e)
Қоғамның атқарушы органы туралы ереже;
65.
Көбіне ірі корпорациялар акционерлік қоғам түрінде құрылады, ол:
a)
корпорацияның заңды тұлға ретіндегі дербестігі;
b)
акционерлік компаниялар инвесторлар үшін акциялар және облигациялар шығару жолымен қор іздестіруге қабілетті акционерлер акционерлік компаниялардың иелері болып табылады
c)
дивидендтік саясатты қалыптастырудың алғышарттарын анықтайтын негізгі факторларды есепке алу;
d)
қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау;
e)
пайданы бөлу механизмін әзірлеу;
66.
Корпорация қызметінде белсенді және мүдделі тараптар болып _______ табылады.
a)
облигациялар
b)
акциялар
c)
инвестор
d)
активтер
e)
акция сатып алу
67.
Корпорациялардың қаржы есептерін дұрыс жасағанына сапалы баға беру үшін аудиторлар қаржылық талдау жүргізуге міндетт:
a)
корпорацияның ішкі аудит жүйесінің сапасына баға беру үшін корпорацияның қызметкерлерімен және менеджерлерімен кездесу
b)
корпорацияның Директорлар кеңесі тарапынан басшы жұмысына қадағалау сапасын арттыру және ішкі қаржы бақылауын күшейту
c)
корпорацияның жоғарғы басшылығы үшін этика кодексін енгізу
d)
акционерлік меншік түріндегі компаниялар/корпорациялар өздерінің басшыларына үйлер мен пәтерлер сатып алуға несиелер беруден басқа несиелер мен қарыздар бере алады
e)
қаржылық стратегияға сәйкес дивидендтік саясат түрін таңдау
68.
Корпоративтік басқару сапасын бағалайтын индекстерді толық көрсетіңіз:
a)
директорлар кеңесі, аудит; жарғы және компанияның жарғылық нормативтері; дамушы факторлар; меншік құқығы; директорлардың білім деңгейі.
b)
директорлар кеңесі мүшелерінің көбі тәуелсіз болуы керек, лауазымға тағайындау және сыйлық беру жөніндегі директорлар кеңесінің комитеті толығымен тәуелсіз директорлардан тұрады;
c)
бұрынғы атқарушы менеджер/басшылар Директорлар кеңесінің мүшесі болмауы тиіс, директорлар кеңесінің аудиті бойынша комитет толығымен тәуелсіз тұлғалардан тұруы керек
d)
директорлар кеңесінің аудиті бойынша комитет толығымен тәуелсіз тұлғалардан тұруы керек
e)
Кез келген жарғылық ереже арнайы мәжілісті шақыруға уәкілетті акционер қабылдауы тиіс
69.
Корпоративті мәдениет деген не?
a)
ұйым, мекеме мәдениеті ұйым мүшелерімен ажыратылатын нанымдар және күтімдер кешені ретінде ұсынылады.
b)
мәдениет эксплицитті және имплицитті шамалардан тұрады
c)
ол белгілердің көмегімен меңгерілетін және ортаға байланысты мінез – құлықтарды анықтайды
d)
ол бір топ адамдардың іс - әрекеті нәтижесінде пайда болады
e)
адамдардың бір дәрежесін екіншілерінен ажырататын ойларды біріктіріп бағдарламалау
70.
Корпоративті басқару (КБ) кодексі деген не?
a)
бірлескен қарым-қатынастардың тәртібін реттейтін және белгілейтін ішкі нормалар мен стандартты ерікті қабылдайтын жинақ.¹
b)
акционерлерге – қоғамда қатысуына байланысты құқығын жүзеге асыруға нақты мүмкіндік беру
c)
тиісті органдардың қоғам қызметін тиімді бақылауы мен реттеуі
d)
Корпорацияларда үлкен қаржылық қор жинау мен оларды бақылауды күшейту;
e)
Инвестициялық институттардың жеке елдерден басқа континенттерге шығуы, соған байланысты оларды бақылаудың қиындығы
71.
Корпоративті құрылыс концепциясын көрсетіңіз:
a)
Қазақстанда басқарудың корпоративті принциптерін бекіту;
b)
Компанияны басқарудың құрылымын КБ принциптері мен оның бизнесінің даму деңгейін жетілдіру
c)
меншікті басқаруды КБ маңызды элементі ретінде жетілдіру;
d)
КБ дамуында маңызды буын ретінде компанияның ақпараттық айқындығын басқару мен кеңейту;
e)
Қазақстанда КБ даму деңгейінің маңызды индикаторы және оны бақылау, қажетті буын ретінде КБ нарығын жетілдіруде қор нарығын дамыту;
72.
Қазақстанда қалыптасқан корпоративтік бизнес жүйесі кейбір ерекшеліктермен сипатталады:
a)
Корпорацияда меншікті қайта бөлудің перманентті процесі;
b)
Көптеген инсайдерлердің (менеджерлер мен ірі акционерлердің) қаржы ағынын бақылау мен корпорация активтерін «шығарумен» байланысты өзіндік дәлелдемелері;
c)
Директорлар корпусының не бас директордың қолында акциялардың шоғырлануы (бақылау пакеті)
d)
Корпоративті басқарудың дәстүрлі сыртқы механизмдерінің әлсіз немесе өзіне тән емес рөлі
e)
Қажетті буын ретінде КБ нарығын жетілдіруде қор нарығын дамыту;
73.
Холдингтік компания дегеніміз не:
a)
бағалы қағаздардың бақылау пакеттерін иелену мақсатында құрылатын компания
b)
тек бір саладағы фирмалардың бірлестігі
c)
картельдердің түрі
d)
түрлі серіктестік түрлерін біріктіру
e)
шаруашылық емес бірлестік
74.
Басқару-бұл:
a)
ұйымның мақсаттарын тұжырымдау және оларға жету үшін қажет жоспарлау, ұйымдастыру, ынталандыру және бақылау процесі
b)
не істеу керек, кім жауап береді, қандай мерзімде ойластырылғанын жүзеге асыру керек деген перспективаға шешім дайындау процесі
c)
адамдарға мақсатына жету үшін тиімді жұмыс істеуге мүмкіндік беретін кәсіпорын құрылымын құру процесі
d)
ұйымның мақсаттары мен мақсаттарына жету үшін өзін және басқаларды қызметке шақыру процесі
e)
дұрыс жауап жоқ
75.
Жаңа өнім мен технологияны құрудағы бәсекелестік пен кооперация стратегиясына не жатады
a)
өнім мен технологиядағы көшбасшылық перспективалары
b)
бағалы қағаздар шығару
c)
бағалы қағаздарды орналастыру
d)
венчурлық қаржыландыру
e)
АҚ жарғысы
76.
Корпорацияның әлеуетінің өсуіне не жатады
a)
рентабельділікті арттыру перспективалары
b)
өндіріс салаларының әртүрлілігі
c)
өнімнің жаңартылуы
d)
кооперация теңдігінің тиімділігі
e)
материалдық ресурстар бойынша саланы шектеу
77.
Корпорацияда қолданылмайтын стратегия
a)
корпорацияны тарату стратегиясы
b)
қарқынды өсу стратегиясы
c)
әлеуетті компанияның өсу стратегиясы
d)
шектеулі өсу стратегиясы
e)
тауар нарығындағы бәсекелестік стратегиясы
78.
Бағдарламалық-мақсатты басқарудың оңтайлы стратегиясы орын алатын корпорацияның функциясы
a)
стратегиялық жоспарлау
b)
жедел басқару
c)
ғылыми зерттеу жұмыстары
d)
өндіріс
e)
маркетинг
79.
Корпорация қалай жауап береді?
a)
өз міндеттемелері бойынша өз мүлкі шегінде
b)
өз міндеттемелері бойынша
c)
қатысушылардың мүлкі шегінде
d)
қатысушылардың міндеттемелері бойынша
e)
мүлдем жауапты емес
80.
Корпорация қандай мүлікке ие:
a)
өз акционерлерінің мүлкінен оқшауланған мүлікпен және олардың міндеттемелері бойынша жауап бермейді
b)
қатысушылардың барлық мүлкімен
c)
акциялармен
d)
облигациялармен
e)
ешқандай мүлікке ие емес
81.
Алқалы орган немесе атауы корпорацияның жарғысында айқындалатын атқарушы органның функцияларын жеке-дара жүзеге асыратын тұлға
a)
атқарушы орган
b)
басқару органы
c)
жалпы жиналыс
d)
өзге де органдар
e)
басқарма
82.
Корпорацияның мақсаттарына жетуге ықпал ету үшін жұмыс істеу қажеттілігі туындаған адамның ынталандырушы факторларына әсер ету процесі
a)
мотивация
b)
тапсырыс тәртібі
c)
корпорацияны басқару тәртібі
d)
корпорацияның дамуын жоспарлау
e)
стратегиялық жоспарлау
83.
Корпорацияның дивидендтік саясатын белсендірудің пайдасына дәлел болып табылмайды
a)
акциялар неғұрлым көп болса, салықтар мен алымдар соғұрлым жоғары болады
b)
дивидендтердің ынталандырушы рөлі
c)
белгісіздік жағдайында дивидендтерге артықшылық беру
d)
жеке және заңды тұлғалардың табысына капиталдан және дивидендтік Табысқа салынатын салық ставкаларын саралау
e)
бағалы қағаздарды орналастыруға байланысты шығындар
84.
Корпорацияны қаржыландыру-бұл:
a)
акционерлік қоғамда оларды құру процесінде, сондай-ақ олардың жарғылық капиталын ұлғайту немесе қосымша қаржы ресурстарын тарту кезінде жүзеге асырылған акцияларды, облигацияларды және басқа да қаржы құралдарын айналысқа шығару;
b)
эмитенттердің бағалы қағаздарды бірінші инвестор-иелеріне сатуы;
c)
операция, акциялардың номиналын төлеу үшін мекеменің қоғамға капиталды ұсынуы, яғни бұл акционерлік қоғамның акцияларына ақша капиталын бастапқы салу немесе акцияларды олардың номиналына сәйкес бастапқы сатып алу
d)
бағалы қағаздарды қор нарықтарына орналастыру;
e)
шығару және оны жариялау қорытындылары туралы есепті тіркеу.
85.
Жоспарда көзделген және оның қызметінің нәтижелеріне елеулі әсер ететін корпорация ішіндегі немесе сыртқы ортадағы алдағы оқиға
a)
маркетинг
b)
стратегиялық міндет
c)
ғылыми зерттеу жұмыстары
d)
мотивация
e)
мотивациялық механизм
86.
Коммерциялық ұйымдардың маңызды айырмашылықтарын анықтайтын ұйымдық-құқықтық нысандарының сипаттамаларына мыналар кірмейді:
a)
ұйымның мамандану саласы;
b)
ұйымдағы істерді жүргізу тәртібі;
c)
ұйым мүшелерінің құқықтық мәртебесі;
d)
ұйымның міндеттемелері бойынша қатысушылардың жауапкершілік дәрежесі;
e)
шығу тәртібі және қатысушылардың ұйым құрамынан шығуының салдары.
87.
Акционерлік қоғамның жоғары басқару органы болып табылады:
a)
акционерлердің жалпы жиналысы
b)
бақылау кеңесі
c)
тексеру комиссиясы
d)
Директорлар кеңесі
e)
компания президенті
88.
Бәсекелестік дегеніміз не?
a)
нарық қатысушыларының бәсекелестігі, тауарларды өндірудің, сатып алудың және максималды пайда табудың ең жақсы шарттары үшін жарыс.
b)
азаматтардың бастамашыл қызметі.
c)
кәсіпкерлер арасындағы дау.
d)
кез келген конкурсқа қатысу.
e)
еңбек шартын бұзу рәсімі.
89.
Қайта құру мен таратудың айырмашылығы неде?
a)
кәсіпорын таратылған кезде, оны қайта құрудан айырмашылығы, заңды тұлғаның өзі, оның құқықтары мен міндеттері тоқтатылады.
b)
кейбір ресми белгілермен ерекшеленеді.
c)
тарату қайта ұйымдастырудан кейін жүреді.
d)
бірдей семантикалық мағынаға ие.
e)
тарату кезінде кәсіпорынның маңызды өкілеттіктері қалады.
90.
Жарғы-бұл:
a)
ережелер жинағы, кәсіпорынның шаруашылық органдар жүйесіндегі жағдайын, сондай-ақ міндеттерін, құқықтары мен қызмет аясын анықтайтын негізгі құжат.
b)
Еңбек міндеттерін орындау процесінде азаматтардың мінез-құлық ережелері.
c)
заңдар жинағы.
d)
нормативтік-құқықтық акт.
e)
заңға тәуелді акт.
91.
Банкроттық ұғымы.
a)
соттың борышкердің дәрменсіздігін мойындауы, қаражаттың болмауына байланысты оның өз міндеттемелері бойынша төлемдерді тоқтатуына байланысты оны тарату үшін негіздеме.
b)
банктің төлем қабілетсіздігі.
c)
банк проблемалы клиентке ашатын несие желісі.
d)
тараптар арасындағы тікелей табиғи алмасу.
e)
борышкердің қарызды төлеу міндеттемесі.
92.
Тауар биржасы, бұл:
a)
биржалық сауда ережелері негізінде жария сауда арқылы биржалық тауарлардың көтерме саудасы бойынша ұйымдастырушылық және реттеуші қызметті жүзеге асыратын заңды тұлға.
b)
тауарды өндіруші оны сатуды, сатуды жүзеге асыратын орын.
c)
мемлекеттік сауда ұйымы.
d)
мемлекеттік сатып алуды ұйымдастыру нысаны .
e)
тауарлардың белгілі бір номенк
93.
Шаруашылық жүргізуші субъектінің төлем қабілетсіздігі:
a)
бұл борышкердің ақшалай міндеттемелерді және ақшалай сипаттағы басқа талаптарды орындай алмауы.
b)
бұл салықтан қорғану.
c)
салықты төлемеу.
d)
қарызға ақша ұсынбау.
e)
ақшамен қанықтыру.
94.
Нарықтық қатынастар субъектісі?
a)
кәсіпкерлік қызметті жүзеге асыратын және тауарлар, жұмыстар, қызметтер айналымына қатысушы болып табылатын заңды немесе жеке тұлға;
b)
көлік құралы.
c)
жылжымалы мүлік.
d)
жылжымайтын мүлік иесі.
e)
бағалы қағаздар.
95.
өзара байланысты және өзара әрекеттесетін элементтердің, біртұтас тұтастықты құрайтын бөліктердің жиынтығы:
a)
жүйесі
b)
ұйымдастыру
c)
құрылымы
d)
кешені
e)
кәсіпорын
96.
Зерттелетін объектінің немесе жүйенің жеңілдетілген көрінісі, сонымен бірге оның құрылымының негізгі элементтерін сақтайды және оның мәні туралы жалпы түсініктер береді:
a)
моделі
b)
жүйесі
c)
әдісі
d)
шешім
e)
опция
97.
Ұымдастырушылық басқару құрылымы деп түсініледі:
a)
ұйымды басқару органдарының құрамы, яғни оларға бекітілген басқару функциялары мен міндеттерінің жиынтығы және олардың қызметін үйлестіру формалары
b)
өндірістік бөлімшелердің құрамы мен қуаты
c)
ұйымның әр сатысындағы байланыс формалары
d)
мамандардың белгілі бір саны жұмыс істейтін басқару аппаратының қызметкерлері мен органдары
e)
қызметкерлерді функционалдық міндеттері мен міндеттері бойынша бөлу
98.
Ұйымның ішкі орта факторлары:
a)
мақсаттар, міндеттер, құрылым, технология, адамдар
b)
саясат, технология, қоғам
c)
мекемелер, билік, аймақ тұрғындары
d)
құрылымы, технологиясы, персоналы
e)
құрылымы, мақсаттары, міндеттері
99.
Жоспарлау принциптеріне не жатпайды:
a)
экологиялық таза
b)
толықтығы, дәлдігі
c)
жоспарлаудың анықтығы
d)
үнемділік
e)
қол жетімділік
100.
Тек олардың иесіне қол жетімді ақпарат қалай аталады:
a)
жеке
b)
іскерлік
c)
сәйкес
d)
ағымдағы
e)
сигнал
101.
Ішкі ақпаратта деректер жоқ:
a)
бәсекелес компаниялардың қызметі туралы
b)
кіріс, пайда және залал туралы;
c)
айналымдар, тапсырыстар, клиенттер статистикасы;
d)
өндіріс шығындары туралы
e)
шығарылатын өнімнің саны мен сапасы туралы;
102.
Бизнес қауіпсіздігі келесі шараларды қамтымайды:
a)
әлеуметтік;
b)
құқықтық және әкімшілік;
c)
ұйымдастыру-басқару;
d)
инженерлік-техникалық
e)
арнайы шаралар;
103.
Бизнестің құқықтық қорғау шараларына жатпайды:
a)
кәсіпорындағы қауіпсіздік және еңбекті қорғау
b)
құқық қорғау органдарының қауіпсіздік қызметтері;
c)
мамандандырылған фирмалардың қауіпсіздік қызметтері;
d)
кәсіпкердің жеке қауіпсіздігін қамтамасыз ету;
e)
персоналдың жеке қауіпсіздігін қамтамасыз ету;
104.
Акционерлік қоғамды басқару құрылымында оның жоғары органы:
a)
акционерлердің жалпы жиналысы;
b)
басқарма;
c)
Директорлар кеңесі
d)
еңбек ұжымы кеңесі;
e)
бас директор.
105.
Төмендегілердің қайсысы коммерциялық ақпарат емес және өнеркәсіптік ақпаратқа жатады:
a)
ғылыми өнертабыстар туралы ақпарат, әзірлеу және рәсімдеу сатысындағы патенттер
b)
несиелер мен банктік операциялар туралы ақпарат
c)
келісімшарттар (шарттар), мәмілелер туралы мәліметтер
d)
өнімді өткізу жоспарлары
e)
клиенттер тізімі
106.
бизнестің қандай түрлерін жүзеге асыру үшін құқықтық кедергілер көрсетілмейді:
a)
ұйымдастыру техникасын өндіру
b)
қару-жарақ пен оқ-дәрілердің кез келген түрін өндіру;
c)
есірткі және улы заттарды өндіру және сату;
d)
ликер-арақ және темекі өнімдерін өндіру;
e)
ордендер мен медальдар жасау.
107.
Бизнес нарықта және іскерлік қоғамдастықта өз орнын қай кезеңде бекітеді:
a)
қалыптастыру
b)
құлдырау
c)
пайда болуы
d)
өсу
e)
жою
108.
Нарықтағы бәсекелестік позицияларды жоғалту кезеңі, фирманың қаржылық жағдайының нашарлауы деп аталады:
a)
құлдырау
b)
пайда болуы
c)
қалыптастыру
d)
қанықтыру
e)
жою
109.
Сыртқы белгісі заңды тұлғаның өзгеруі болып табылатын бизнесті қайта құру деп аталады:
a)
Бизнесті трансформациялау;
b)
бизнесті реформалау;
c)
бизнесті трансплантациялау;
d)
бизнестің триангуляциясы;
e)
бизнес деформациясы.
110.
Қоршаған ортаның өзгеруі нәтижесінде компаниялардың өзгеру себептеріне жатпайды:
a)
қосымша акциялар шығару арқылы бизнесті күрт кеңейту;
b)
бәсекелестік деңгейін және кәсіпорынның басқа салаға ауысуының күрделілік дәрежесін өзгерту;
c)
бәсекелестік деңгейін және кәсіпорынның басқа саладан осы салаға ауысуының күрделілік дәрежесін өзгерту;
d)
мемлекеттік реттеу сипатындағы өзгерістер;
e)
саладағы кәсіпкерлік климаттың өзгеруі;
111.
компания ұмтылуы керек жалпы құндылықтарды білдіретін немесе көрсететін идеал:
a)
корпоративтік көзқарас
b)
корпоративтік перспектива
c)
корпоративтік философия
d)
корпоративтік имидж
e)
корпоративтік стиль
112.
Капиталды тиімді пайдалану және максималды пайда алу үшін қаржы ағындарын басқаруды ұйымдастыру:
a)
қаржылық менеджмент;
b)
қаржы бизнесі;
c)
қаржылық бақылау;
d)
аудит;
e)
қаржыны реттеу
113.
Инвестициялаудың орындылығын алдын-ала анықтайтын бірқатар шарттардың жиынтығы:
a)
инвестициялық әлеует
b)
инвестициялық жоба
c)
инвестициялық климат
d)
инвестициялық қор
e)
инвестициялық салым
114.
Фирманың перспективалық мақсаттарына қол жеткізу мақсатында жаңа өндірісті құру немесе қолданыстағы өндірісті жаңғырту жөніндегі кешенді іс-шаралар жоспары:
a)
инвестициялық жоба
b)
инвестициялық климат
c)
инвестициялық әлеует
d)
бизнес-жоспар
e)
инвестициялық стратегия
115.
Коммерциялық келіссөздерге қатысушы тараптардың өзара концессиясы нәтижесінде қабылданған шешім деп аталады:
a)
компаға келу
b)
контекст
c)
консилиум
d)
келісімшарт
e)
құзыреті
116.
Бизнесте іскерлік әңгіме келесі функцияны орындамайды:
a)
талаптар
b)
өзара байланыс
c)
бірлескен іздеу, ұсыну және идеяларды жедел дамыту
d)
коммерциялық байланыстарды қолдау
e)
коммерциялық белсенділікті ынталандыру
117.
Бизнесті бағалау объектісі бола алмайды:
a)
рухани-мәдени құндылықтар;
b)
жалпы кәсіпорын;
c)
кәсіпорынның мүлкі
d)
көлік паркі;
e)
материалдық емес активтер;
118.
Бизнесті қолдау жөніндегі мемлекеттік шаралар тетігі мынадай міндеттерді шешуді қамтымайды:
a)
кәсіпкерлік саласында дәстүрлі технологияларды дамытуды қолдау;
b)
өңірлерде кәсіпкерлік қызметті дамытуды қамтамасыз ету;
c)
ішкі өндірушілер арасындағы кооперативтік байланыстарды дамытуды ынталандыру;
d)
кәсіпкерлік саласындағы заманауи технологияларды дамытуды қолдау;
e)
кәсіпкерлердің құқықтарын қорғау жүйесін дамыту;
119.
Төмендегілердің қайсысы бизнеске қаржылық көмек көрсетуді шектемейді:
a)
кәсіпкерлік саласындағы заманауи технологияларды дамытуды қолдау;
b)
қаржылық қызметтердің шектеулілігі;
c)
несиелік ресурстардың жоғары бағасы;
d)
берілген несиелердің қысқа мерзімділігі;
e)
институционалдық жүйенің жеткіліксіз дамуы
120.
Заңды тұлғаның барлық функцияларын жүзеге асырады, заңды тұлға мәртебесінсіз өз балансына ие бола алады.
a)
филиалдар
b)
компания
c)
АҚ
d)
ҚЖС
e)
зауыттар
121.
Заңды тұлғаның функцияларын толығымен немесе ішінара қайталай алады.
a)
филиалдар
b)
ҚЖС
c)
кәсіпорындар
d)
АҚ
e)
ЖШС
122.
кәсіпорынның заңды тұлға құқығына ие екендігін көрсететін жалпы атау.
a)
фирма
b)
дүкен
c)
зауыт
d)
компания
e)
филиал
123.
Кез-келген кәсіпорынды белгілейтін жалпы атау-бірлескен қызметті жүзеге асыратын іскер адамдардың бірлестігі.
a)
компания
b)
фирма
c)
АҚ
d)
бөлім
e)
өкілдік
124.
өз қызметін жүзеге асыру үшін қаражат тарту мақсатында акциялар шығаратын заңды тұлға.
a)
АҚ
b)
ЖШС
c)
ҚЖС
d)
өндірістік кооператив
e)
сенімгерлік серіктестіктер
125.
қатысушылары өздеріне тиесілі акцияларды басқа акционерлердің келісімінсіз иеліктен шығара алатын қоғам танылады:
a)
ашық АҚ;
b)
жабық АҚ;
c)
жауапкершілігі шектеулі серіктестік;
d)
ЖШС;
e)
ашық кооперативтер.
126.
Акциялары тек оның құрылтайшыларына немесе алдын-ала белгіленген тұлғалар тобына бөлінетін акционерлік қоғам:
a)
жабық;
b)
ашық;
c)
ҚЖС;
d)
ашық кооперативтер;
e)
ЖШС.
127.
АҚ артықшылығы:
a)
акцияларды шығару құқығы және осы негізде қосымша капиталды тарту мүмкіндігі;
b)
акционер АҚ-да банкроттық жағдайында толық жауап береді;
c)
акцияның барлық иелерінің АҚ Басқармасына қатысу мүмкіндігінің болмауы;
d)
тұрақты дивиденд алу мүмкіндігі;
e)
қарапайым акционерлер алдында жауапкершіліктің болмауы
128.
АҚ кемшіліктері:
a)
акциялардың жекелеген түрлерінің иелерінің ақ басқаруға қатысу мүмкіндігінің болмауы;
b)
акционер АҚ банкроттыққа ұшыраған жағдайда толық жауап береді;
c)
бағалы қағаздарды шығару құқығы;
d)
үлкен капиталды шоғырландыру мүмкіндігі;
e)
АҚ-ның құқықтық нысанын тек жекелеген компаниялар құра алады.
129.
АҚ жоғары басқару органы болып табылады:
a)
акционерлердің жалпы жиналысы;
b)
Директорлар кеңесі;
c)
бақылау кеңесі;
d)
тексеру комиссиясы;
e)
атқарушы орган
130.
Ашық АҚ:
a)
жыл сайын қаржылық есептілікті жариялауға міндетті;
b)
жыл сайын қаржылық есептілікті жариялауға міндетті емес;
c)
Директорлар кеңесіне үнемі есеп беруге міндетті;
d)
Қоғамның жарғысын жыл сайын жаңартып отыруға міндетті;
e)
өз акционерлеріне жыл сайын дивиденд төлеуге міндетті;
131.
Жабық АҚ жариялауды көздейді:
a)
бухгалтерлік баланс;
b)
жылдық есеп;
c)
пайда мен шығын шоттары;
d)
көпшілік алдында іс жүргізу көзделмеген;
e)
акционерлердің жалпы жиналысының хаттамалары.
132.
бизнестегі Тәуекел-бұл:т
a)
белгісіздікпен сипатталатын жағдай;
b)
оқиғалардың нәтижесін қажетті немесе болжамды нәтижелерден міндетті түрде ауытқу;
c)
ықтимал шығындарды жоюға бағытталған шаралар;
d)
үлкен шығын;
e)
тек өндіріс саласында болады.
133.
Өндірістік тәуекел:
a)
өнімдерді, қызметтерді өндірумен және сатумен байланысты тәуекел;
b)
тауарлар мен қызметтерді сату процесінде туындайтын тәуекел:
c)
жобаларға қаражат салумен және болжамды кірісті алмаумен байланысты тәуекел;
d)
инфляцияға байланысты тәуекел.
e)
салықтардың өзгеруіне байланысты тәуекел;
134.
Төмендегі принциптердің қайсысы жоспарлаудың негізгі принциптеріне жатпайды?
a)
тәрбиелік жоспарлау әсері
b)
жоспарлау дәлдігі
c)
жоспарлаудың толықтығы
d)
егжей-тегжейлі жоспарлау
e)
жоспарлаудың үздіксіздігі
135.
Басқару аппаратын тек иерархиялық баспалдақ түрінде өзара бағынышты органдардан құру нәтижесінде қандай Ұйымдық құрылым қалыптасады
a)
штаб
b)
сызықтық
c)
функционалды
d)
дәстүрлі
e)
дивизион
136.
Бірлік ретінде жұмыс істейтін тұрақты өзара байланысты элементтердің реттелген жиынтығы:
a)
жүйесі
b)
құрылымы
c)
кешені
d)
иерархиялық баспалдақ
e)
тобы
137.
Коммерциялық заңды тұлғаның құрылтайшыларының ақшалай немесе мүліктік нысанда қамтамасыз етілуі мүмкін салымдарының сомасы бұл:
a)
жарғылық капитал
b)
қарыз капиталы
c)
бағалы қағаздар
d)
меншікті капитал
e)
резервтік капитал
138.
Жарғылық капитал құрылатын фирманың қаржылық тұрақтылығын қамтамасыз ету мақсатында қалыптастырылады:
a)
құрылтайшылар
b)
қатысушылар
c)
иелері
d)
қоғамдық бірлестіктер
e)
мекемелер
139.
Төмендегілердің қайсысы негізгі қарыз көздеріне жатады:
a)
әртүрлі қорлардың несиелері
b)
қатысушылардың жарналары
c)
амортизациялық аударымдар
d)
бөлінбеген пайда
e)
кәсіпорынның жалақы қоры
140.
АҚ өндірісінің факторларын көбейтудің негізгі тетіктерінің құрамына кірмейді:
a)
табиғи ресурстарды көбейту;
b)
еңбекақы;
c)
өндірістік қорларды өндіру;
d)
негізгі өндірістік қорларды (капиталды)молайту;
e)
кәсіпорындардың дәрменсіздігі (банкроттық)
141.
Акционерлік қоғамдардың тиімді қызметін ынталандырудың экономикалық тетіктеріне мыналар кірмейді:
a)
компания әкімшілігінің еңбекақысын арттыру;
b)
жалпы ақ тиімді жұмысын қамтамасыз ету;
c)
еңбек ресурстарын пайдалану тиімділігі;
d)
өндірістік ресурстарды ұтымды пайдалану;
e)
инвестициялық қызметті жандандыру .
142.
АҚ қарыз қаражатын тартудың негізгі мақсаттары:
a)
кәсіпорын қызметкерлеріне сыйлықақы төлеуді қамтамасыз ету;
b)
ағымдағы активтердің тұрақты бөлігінің қажетті көлемін толтыру;
c)
ағымдағы активтердің айнымалы бөлігін қалыптастыруды қамтамасыз ету;
d)
инвестициялық ресурстардың жетіспейтін көлемін қалыптастыру.
e)
өз қызметкерлерінің әлеуметтік-тұрмыстық қажеттіліктерін қамтамасыз ету.
143.
АҚ акционерлік тетігінің (өзін-өзі қаржыландыру) құрамына кірмейді:
a)
өндірілетін және сатылатын өнімнің бағасын көтеру;
b)
акционерлік капиталды жинақтау;
c)
акционерлік капиталды дамытуға инвестициялау;
d)
компанияның пайдасын қайта инвестициялау;
e)
бағалы қағаздар нарығындағы ақ операциялары.
144.
АҚ акционерлік тетігінің (өзін-өзі қаржыландыру) құрамына кірмейді:
a)
өндірістік ресурстарды ұтымды пайдалану;
b)
акционерлік капиталды дамытуға инвестициялау;
c)
компанияның пайдасын қайта инвестициялау;
d)
бағалы қағаздар нарығындағы ақ операциялары;
e)
акционерлік капиталды жинақтау.
145.
АҚ акционерлік тетігінің (өзін-өзі қаржыландыру) құрамына кірмейді:
a)
кәсіпорын қызметкерлерінің еңбек өнімділігін арттыру;
b)
компанияның пайдасын қайта инвестициялау;
c)
бағалы қағаздар нарығындағы ақ операциялары.
d)
акционерлік капиталды жинақтау;
e)
үлестік капиталды дамытуға инвестициялау;
146.
Кәсіпорынның заңды тұлға құқығына ие екендігін көрсететін кез-келген кәсіпкерлік қызметке қатысты қолданылатын жалпы атау.
a)
фирма
b)
серіктестік
c)
зауыт
d)
компания
e)
филиал
147.
Өз қызметін жүзеге асыру үшін қаражат тарту мақсатында акциялар шығаратын заңды тұлға.
a)
АҚ
b)
ЖШС
c)
ҚЖС
d)
өндірістік кооператив
e)
сенімгерлік серіктестіктер
148.
Акциялары тек оның құрылтайшыларына немесе басқа да алдын ала белгіленген тұлғалар тобына бөлінетін акционерлік қоғам танылады:
a)
жабық;
b)
ашық;
c)
компания
d)
қосымша жауапкершілікпен;
e)
жауапкершілігі шектеулі
149.
Корпоративтік басқарудың тұжырымдамалық аппараты мыналарды қамтиды:
a)
ірі акционерлік компаниялардағы басқару жүйесінің мазмұны мен ерекшеліктері
b)
басқару мәні
c)
басқару мақсаттары
d)
басқару тапсырмалары
e)
басқару функциялары
150.
Корпорация-бұл:
a)
акционерлік қоғам
b)
толық серіктестік
c)
жауапкершілігі шектеулі серіктестік
d)
өндірістік кооператив
e)
ірі компания
151.
Қандай басқару құрылымында әрбір басшы барлық қызмет түрлері бойынша төмен тұрған бөлімшелерге басшылық жасайды
a)
сызықтық
b)
дивизион
c)
матрицалық
d)
көпше
e)
түзу
152.
Өз қызметі туралы есеп беретін ұйымдарға мыналар жатады:
a)
акционерлік қоғамдар;
b)
заңды тұлғалар;
c)
өндірістік кәсіпорындар;
d)
серіктестіктер;
e)
қаржы компаниялары.
153.
Акционерлік қоғамның негізгі қаржы-бақылау органы болып табылады:
a)
тексеру комиссиясы;
b)
қаржы-экономикалық қызмет;
c)
аудит жөніндегі комитет;
d)
бақылау қызметі;
e)
бухгалтерлік қызмет.
154.
АҚ дивидендтік саясатын жандандыруға әсер ету факторлары:
a)
компания қызметкерлеріне еңбекақы төлеудің қолданылатын түрі.
b)
дивидендтердің мотивациялық рөлі.
c)
белгісіздік жағдайында дивидендтерге артықшылық беру.
d)
бағалы қағаздарды орналастыруға байланысты шығындар.
e)
дивидендтер акциялардың құнына әсер етеді.
155.
Өндіріс пен өткізудің біркелкі жағдайларын белгілеу мақсатында бір саланың кәсіпорындарын біріктіру:
a)
Картель
b)
Консорциум
c)
Одақ
d)
Холдингтік компания
e)
Қауымдастық
156.
Қай кәсіпорындарда оның барлық мүшелерінің міндетті түрде еңбек қатысуы қажет:
a)
өндірістік кооперативтер мен халық кәсіпорындарында
b)
одақтар
c)
сенім серіктестіктері
d)
қосымша және жауапкершілігі шектеулі серіктестіктерде
e)
ашық акционерлік қоғамдар
157.
Санация-бұл:
a)
дәрменсіз борышкерге қаржылық көмек
b)
борышкердің талаптарын ашық сауда-саттықта сату
c)
оңалтушы басқарушыны тағайындау
d)
қарыздарды соттан тыс тәртіппен реттеу
e)
дәрменсіз борышкердің мүлкін сату
158.
Кірген кезде кәсіпорынның қандай нысандары ведомстволық тиесілігін жоғалтады:
a)
Сенім
b)
Консорциум
c)
Одақ
d)
Шаруашылық қауымдастығы
e)
Картель
159.
Акционерлік қоғамның жарғылық капиталына салым туралы куәландыратын бағалы қағаз:
a)
Науқан
b)
Пай
c)
Облигация
d)
Борыштық қолхат
e)
Вексель
160.
Дағдарысты басқару әдістеріне не қатысы жоқ:
a)
қарыздарды қайта құрылымдау
b)
міндетті жекешелендіру
c)
оңалту рәсімі
d)
жою рәсімі
e)
конкурстық өндіріс
161.
Коллективтік меншігі бар кәсіпорындардың ең қарапайым түрі:
a)
шаруашылық серіктестік
b)
қосымша жауапкершілігі бар қоғам
c)
халық кәсіпорындары
d)
жауапкершілігі шектеулі қоғам
e)
акционерлік қоғам
162.
Өндірісті ұйымдастырудың партиялық әдісі қандай өндіріс түріне сәйкес келеді:
a)
Сериялық
b)
Жеке
c)
Пәндік
d)
Технологиялық
e)
Жаппай
163.
Өндірістің тиімділігін және оның факторларын білдіретін салыстырмалы шамалар:
a)
сапалық көрсеткіштер
b)
сандық көрсеткіштер
c)
көлемдік көрсеткіштер
d)
құндық көрсеткіштер
e)
табиғи көрсеткіштер
164.
Акционерлік қоғам белгілі бір айналым мерзімінсіз шығарған, оларды игеру мақсатындағы қаражаттың салымын куәландыратын және оның иесіне кәсіпорын пайдасының бір бөлігін дивиденд түрінде алуға құқық беретін бағалы қағаз деп аталады.
a)
акция
b)
шот
c)
облигация
d)
фьючерстер
e)
опциясы
165.
Акционерлік қоғамның акцияларын иеленуші акционер мыналарды алуға құқылы:
a)
дивидендтер
b)
пайда үлестері
c)
қасиеті
d)
пайыз
e)
марапаттары
166.
Корпорацияны басқаруға қатысу құқығы негізінде акциялар бөлінеді
a)
қарапайым және артықшылықты
b)
деректі және деректі емес
c)
жеке және тасымалдаушы
d)
корпоративтік және несиелік мекемелер шығаратын акциялар
e)
орналастырылған және жарияланған акциялар
167.
Корпоративтік басқару құрылымына мыналар кірмейді:
a)
функционалдық құрылымдар
b)
директорлар кеңесі
c)
атқарушы орган
d)
компания акционерлері
e)
акционерлердің жалпы жиналысы
168.
Өндірістік бағдарлама нақтыланатын және нақтыланатын жоспарлау жоспарланған тапсырмаларды бөлімшелерге уақтылы жеткізуді қамтамасыз етеді:
a)
жедел-өндірістік
b)
Ағымдағы
c)
Стратегиялық
d)
Қысқа мерзімді
e)
Ұзақ Мерзімді
169.
Жоспарлардың сапалық көрсеткіштеріне қандай көрсеткіш жатпайды:
a)
Жұмыс істейтіндердің саны
b)
Қор шығару
c)
Еңбек өнімділігі
d)
Материал сыйымдылығы
e)
Рентабельділік
170.
Еңбек өнімділігі анықталады:
a)
уақыт бірлігінде өндірілетін өнім санымен
b)
жалпы өнімнің кәсіпорын кірісіне қатынасы
c)
шекті өнімнің жалпы өнімге қатынасы
d)
шекті өнім санының өндірілген өнім көлеміне қатынасы
e)
барлық өнімді өндіруге жұмсалған уақыт мөлшерімен
171.
Өз құнын дайын өнімге біртіндеп және бөліп-бөліп беретін өндірістік қорлардың бір бөлігі деп аталады:
a)
негізгі қорлар
b)
айналым қорлары
c)
шығындар
d)
өндірістік емес қорлар
e)
айналым қаражатымен
172.
Сапалық көрсеткіштерге мыналар жатады:
a)
қор шығару
b)
кәсіпорын персоналының саны
c)
өнімді өткізу көлемі
d)
еңбекке ақы төлеу қоры
e)
өндірілген өнім көлемі
173.
Корпоративтік басқару жүйесінің негізгі элементтеріне мыналар кірмейді:
a)
президенті
b)
директорлар кеңесі
c)
басқару
d)
акционерлер
e)
жалпы жиналыс
174.
Компанияның акционері дегеніміз:
a)
үлесі бар әрбір жеке немесе заңды тұлға;
b)
акцияға иелік ететін компанияның әрбір бөлімшесі;
c)
акцияны, облигацияны немесе басқа бағалы қағазды иеленетін әрбір жеке тұлға;
d)
әрбір жеке тұлға;
e)
әрбір заңды тұлға
175.
Акционерлік қоғамда кімді акционер ретінде қарастыруға болады:
a)
қатысу үлесі бар әрбір жеке немесе заңды тұлға;
b)
басқару тобына жататын қызметкер;
c)
акциялары, облигациялары немесе басқа бағалы қағаздары бар әрбір жеке тұлға;
d)
кәсіпорынның кез келген қызметкері;
e)
тек заңды тұлғалар
176.
Борышкерді таратуға негіз болып табылатын сот шешімімен танылған төлем қабілетсіздігі:
a)
Банкроттық.
b)
Қайта ұйымдастыру.
c)
Координация.
d)
Оңалту.
e)
Өэгерту.
177.
Негізгі өндірістік қорларға мыналар жатпайды:
a)
шикізат қорлары мен материалдар
b)
Ғимараттар
c)
беру құрылғылары
d)
Құралдар
e)
Машиналар
178.
Корпоративтік басқарудын объекті:
a)
бірлескен капитал,
b)
технологиялар,
c)
еңбек ресурстары,
d)
өндіріс,
e)
коммерциялық процестер.
179.
Өнімді өндіру және сату көлемі, әдетте, тиісті номенклатура, ассортимент және сапа бойынша жыл сайын – бұл:
a)
өнімді өндіру және өткізу жоспары
b)
инновациялық бағдарлама
c)
қаржылық жоспар
d)
инвестициялық бағдарлама
e)
маркетингтік бағдарлама
180.
Табысты экономикалық модельді қалыптастыру және оның кейінгі дамуы елде бірқатар факторлар болуы керек. Бұл факторларға не кірмейді:
a)
елдегі діни және этникалық тұрақтылық,
b)
өндірісті дамытудың жоғары қарқыны, оның ұтқырлығы және оны жаңғыртуға бағытталғандығы,
c)
айтарлықтай ресурстық және шикізат қоры,
d)
ғылыми-техникалық әзірлемелермен қамтамасыз етудің белгілі бір деңгейі және оларды өндіріске табысты енгізу,
e)
жеткілікті еңбек ресурстары.
181.
Корпорацияның инвестициялық тартымдылығын бағалау критерийлеріне қолданылмайды:
a)
жоғары басшы қызметкерлерге ақы төлеудің жоғары деңгейі,
b)
қаржылық ашықтық және ақпараттың ашықтығы,
c)
акционерлік құрылым,
d)
директорлар кеңесінің құрамы мен тәжірибесі,
e)
мемлекеттік органдармен қарым-қатынас.
182.
Корпоративтік басқару объектісі:
a)
Капитал,
b)
Еңбек,
c)
Жабдық пен технология,
d)
Өндірістік құрылымдардың қатынастары,
e)
Инновация.
183.
Корпоративтік басқару қатынастарының маңызды түрлеріне мыналар жатпайды:
a)
жоғарғы және орта басшылар арасындағы қатынастар,
b)
акционерлерге дивидендтер төлеу,
c)
корпорациялардың табыстылығы,
d)
акционерлердің жауапкершілігін бөлу,
e)
корпоративтік пайданы бөлу.
184.
Инвестициялық қызмет субъектілері:
a)
Жеке және заңды тұлғалар
b)
шағын және мегапроекттер
c)
Мемлекеттік күрделі салымдар
d)
Жабдық
e)
тауарлық қорлар
185.
Инвестициялық жобаға күрделі қаржы жұмсау:
a)
өндірісте пайдаланылатын негізгі құралдарды сатып алу
b)
басқа кәсіпорындардың бағалы қағаздарына салымдар
c)
осы жоба үшін неғұрлым қолайлы техника мен технологияны айқындау
d)
акциялар шығару
e)
алтын сатып алу
186.
Нақты инвестициялар-бұл:
a)
жаңа кәсіпорындар құруға Капитал құраушы салымдар
b)
бағалы қағаздарды сатып алуға салымдар
c)
лицензияларды беру
d)
мамандарды даярлау
e)
осы ел резиденттерінің капитал салымы
187.
Акционерлік қоғам кредиторлар алдындағы өз міндеттемелері бойынша жауап береді:
a)
өзіне тиесілі барлық мүлікпен;
b)
банк шоттарындағы қаражаттар;
c)
корпорацияға қатысушыларға тиесілі мүлік;
d)
мүліктік жауапкершіліктің мөлшеріне байланысты;
e)
мүліктік жауапкершілік көтермейді.
188.
Шартты тұрақты шығындарға мыналар жатады:
a)
өнім көлемі өзгерген кезде шамасы айтарлықтай өзгермейтін шығыстар
b)
өнім өндірісінің көлеміне байланысты шығыстар
c)
әртүрлі бұйымдарды өндіруге байланысты шығындар
d)
өнімнің жекелеген түрлерін өндіруге байланысты шығыстар
e)
шығындардың бірнеше элементтерін қамтитын шығыстар
189.
Қандай шығындар кешенді болып табылады:
a)
некеден болған шығындар, жалпы зауыттық
b)
өнім өндірісінің көлеміне байланысты шығыстар
c)
әртүрлі бұйымдарды өндіруге байланысты шығындар
d)
негізгі өндірістік қорлардың амортизациясы
e)
өнім көлемі өзгерген кезде шамасы айтарлықтай өзгермейтін шығыстар
190.
Тікелей шығындарға келесі шығындар түрлері кіреді::
a)
шикізат пен негізгі материалдарға арналған шығындар
b)
көлікті жөндеуге байланысты шығындар
c)
жарықтандыру шығындары
d)
амортизациялық аударымдар
e)
басқару қызметкерлерінің жалақысы жарықтандыру шығындары
191.
Ірі кәсіпорындар арасында кәсіпкерліктің қандай құқықтық нысаны жиі қолданылады?
a)
акционерлік қоғам,
b)
толық серіктестік,
c)
жауапкершілігі шектеулі серіктестік,
d)
өндірістік кооператив,
e)
муниципалдық кәсіпорын нысандарының бірі.
192.
Қалыптастыру, бөлу және пайдалану процесінде пайда болатын экономикалық қатынастардың жиынтығы деп аталады.
a)
қаржы,
b)
активтер,
c)
капитал,
d)
қорлар,
e)
пассивті.
193.
Отандық корпорацияларды құрудың ең кең тараған ұйымдық-құқықтық нысаны:
a)
акционерлік қоғам;
b)
мемлекеттік кәсіпорын;
c)
қоғамдық ұйым;
d)
толық серіктестік,
e)
коммуналдық кәсіпорын.
194.
Акционерлік қоғамды басқарудың жоғарғы органы:
a)
акционерлердің жалпы жиналысы;
b)
бақылау кеңесі;
c)
жоғары басшылық жиналысы;
d)
еңбек кеңесі;
e)
кәсіподақ жиналысы.
195.
Акционерлік қоғам түрінде құрылған корпорациялардың ерекшеліктерінің бірі:
a)
акцияларды сатып алуға салынған қаражатпен корпорацияның міндеттемелері бойынша олардың қатысушыларының шектеулі жауапкершілігі;
b)
олардың қатысушыларының барлығына бірдей мөлшердегі ортақ жауапкершілігі;
c)
қатысушылардың енгізілген жарналар шегіндегі жауапкершілігі;
d)
серіктестіктің міндеттемелері бойынша қатысушылардың толық жауапкершілігі;
e)
кәсіпорынның басқару қызметкерлерінің жауапкершілігі жоғары.
196.
Кәсіпорындар бірлестіктерінің ұйымдық нысандарына мыналар жатпайды:
a)
акционерлік қоғам
b)
Консорциум
c)
Картель
d)
Одақ
e)
Холдингтік компания
197.
Нарықтық экономикада корпоративтік басқару кең тараған:
a)
тек корпоративтік деңгейде;
b)
тек Директорлар кеңесі деңгейінде;
c)
басқарудың барлық деңгейлерінде;
d)
корпорация мен мемлекет арасындағы қатынастар деңгейінде;
e)
ірі кәсіпорындарды басқарудың әкімшілік деңгейлерінде.
198.
Биржа саудасына қатысушылар:
a)
Брокерлік ұйымдар, брокерлер, дилерлер, бір реттік келушілер және т.б.
b)
Кәсіпкерлер.
c)
Мемлекеттік органдар.
d)
Ірі шаруашылық субъектілері.
e)
Кооператив, кооператив мүшелері.
199.
Нарықтық қатынастардың субъектісі?
a)
Кәсіпкерлік қызметті жүзеге асыратын және тауар, жұмыс, қызмет айналымына қатысушы ретінде әрекет ететін заңды немесе жеке тұлға;
b)
Көлік.
c)
Жылжымалы мүлік.
d)
Жылжымайтын мүліктің иесі.
e)
Бағалы қағаздар.
200.
Бір-бірімен байланысты және өзара әрекеттесетін элементтердің, біртұтас бүтінді құрайтын бөліктердің жиынтығы:
a)
Жүйе
b)
Ұйым
c)
Құрылым
d)
Кешен
e)
Кәсіпорын