TIPOS DE LIDERAZGO

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LOS ESTILOS DE LIDERAZGO SE CLASIFICACIÓN POR.... Las actitudes de los líderes en sus relaciones interpersonales. La economía de los líderes Las riquezas de los líderes Las acciones deportivas de los líderes.

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Las actitudes de los líderes en sus relaciones interpersonales.

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El Liderazgo ................... es aquel que permite la opinión de todos, el debate, la discusión y por supuesto la votación.

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Democrático

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El liderazgo ..................... es aquel en que el líder busca la obediencia de sus seguidores.

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Autocrático

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El Liderazgo .................... deja hacer a los demás, deja pasar las cosas por alto, e ignora aquello que pudiera ser un obstáculo en la consecución de sus objetivos.

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Rienda suelta

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El líder ....................puede ser reconocido como aquél que convoca las opiniones, sugerencias, experiencias y conocimientos de todos los miembros de la organización.

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Situacional

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¿Qué tipo de liderazgo se describe en el siguiente texto? María es una líder que se enfoca en motivar a su equipo a través de una visión inspiradora y fomentando el cambio y la innovación. Ella desafía a sus seguidores a pensar de manera diferente y a ser creativos.

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Transformacional

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Roberto tiene un estilo de liderazgo en el que toma todas las decisiones sin consultar a su equipo. No permite que sus empleados participen activamente en la toma de decisiones.

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Autocrático

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¿Qué tipo de liderazgo se describe en el siguiente contexto? Carla premia a su equipo cada vez que cumple con las expectativas y los objetivos establecidos, pero también ofrece sanciones cuando los resultados no se logran. Se centra en el cumplimiento de tareas y la eficiencia.

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Transaccional

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Alicia busca involucrar a su equipo en la toma de decisiones. Se asegura de que todos tengan voz y que se valoren sus opiniones. Fomenta la colaboración y el trabajo en equipo.

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Democrático

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Luisa es una líder que inspira a su equipo a través de su visión y pasión por el futuro. Les motiva a ir más allá de lo que creen que es posible, enfatizando la importancia de los valores y el crecimiento personal.

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Transformacional