La recherche d'emploi

La recherche d'emploi

Comment lire et comprendre une offre d'emploi

Vous avez votre CV et votre lettre de motivation est prête.

Vous avez identifié votre travail idéal...

Et maintenant ?

Pour bien lire une offre d'emploi

Repérer les diplômes / certifications demandés.

Repérer les compétences demandées.

Repérer les informations importantes: type de contrat, horaires, salaire, etc.

Savoir- faire

Les diplômes, formations, certifications, compétences, langues parlées....ce sont vos savoir- faire.

Savoir- être

Vos qualités, votre personnalité, votre expérience....ce sont vos savoir- être.

La lecture d'annonce

• Recherchez des informations sur l'entreprise via Internet, Linkedin, etc.

• Notez bien le nom des personnes avec qui vous avez eu contact ou rendez- vous.

Vous n'avez pas seulement des compétences techniques !

(Je sais organiser un stock. Je sais gérer une équipe. Je sais rédiger des rapports. etc.)

Vous avez aussi des compétences émotionnelles !

Mais qu'est-ce que les compétences émotionnelles ?

Voilà des exemples des compétences émotionnelles:

1. Conscience émotionnelle : Vous reconnaissez vos émotions & leurs effets.

2. Auto-évalutation précise : Vous connaissez vos forces & vos limites.

3. La confiance en soi : Un sens fort de l'estime de soi, de sa valeur & des capacités.

4. Le contrôle de soi : Vous gérez les émotions et les implusions.

5. La fiabilité : Vous maintenez des normes d'honnêteté et d'intégrité en toutes circonstances.

Multiple Select

Quelles sont vos compétences émotionnelles ?

(il n' y a pas de mauvaise réponse...)

• Conscience émotionnelle

• Auto-évalutation précise

• La confiance en soi

• Le contrôle de soi

• La fiabilité