DIÁLOGO INTERCULTURAL EN SALUD

DIÁLOGO INTERCULTURAL EN SALUD

GRUPO 5

a. ¿Cuál es la importancia del diálogo intercultural? Fundamente su respuesta.

La importancia del diálogo intercultural en salud recae en el hecho que funciona como un medio para poder  identificar el problema de la gestión sanitaria desde diferentes percepciones y  permite  plantear  soluciones  en  el  nivel  local  con el personal  de  la  salud  (personal  de  los  servicios  de  salud, autoridades locales y agentes de la medicina tradicional).

Viene a ser una herramienta muy útil para el manejo eficiente del sistema sanitario, al ser esencial para la comunicación entre diferentes actores del sistema sanitario a esto incluyendo a las personas que son atendidas, para de esta manera también entender y comprender la cosmovisión de la población, que varía dependendiendo de su procedencia, manejando así, un ambiente de confluencia y  respeto de diferentes culturas, creencias y opiniones. Fortaleciendo  la  participación  comunitaria  e  intersectorial, que  representan  los  pilares  de  la  atención  primaria  de  la salud (APS).

b. ¿En qué momento se sostiene el diálogo intercultural? Fundamente su respuesta.

El diálogo intercultural se da cuando dos grupos con diferentes tradiciones, orígenes étnicos, religiones, en otras palabras con distintas culturas, se comunican para intercambiar ideas y objetivos llegando así aún acuerdo mutuo que beneficie a ambos grupos culturales.

c. ¿Cuál es la trascendencia del dialogo intercultural? Fundamente su respuesta.

Su trascendencia radica en el respeto que fomenta a través de este, teniendo una consideración sobre el entorno en el cual trabajara el profesional de la salud teniendo en cuenta sus tradiciones, estilos de pensamiento, saberes médicos y cualquier otro ámbito que se relacione con la salud. Es importante que el profesional de la salud se adapte al medio donde trabaja y no que el medio se adapte a el.

d. ¿Cuál es el logro del dialogo intercultural? Fundamente su respuesta

Con el diálogo intercultural se quiere lograr el desarrollo de instrumentos de gestión para que las entidades públicas puedan reconocer la diversidad cultural de nuestra ciudadanía y puedan relacionarse de manera óptima con los diferentes grupos étnico-culturales que la conforman, incorporando sus concepciones de bienestar y desarrollo en el diseño, prestación de servicios públicos adaptándolos a sus visiones y particularidades culturales.

En este sentido, se requiere un servicio público en constante reflexión para enfrentar las asimetrías e inequidades sociales, con el fin de garantizar a todas las peruanas y peruanos los mismos derechos y deberes.

REFERENCIAS

1.Segovia G, Quispe R, Segovia IA. EL DIALOGO INTERCULTURAL EN SALUD, NECESARIO PARA EL ABORDAJE DE LAS INEQUIDADES SANITARIAS Y LOS CONFLICTOS SOCIALES EN LA SELVA PERUANA. 2011. Rev Médica Panacea [Internet]. 2012 [citado 7 de abril de 2021];2(2). Disponible en: https://revistas.unica.edu.pe/index.php/panacea/article/view/127

2.Ministerio de Cultura, 2015. DIALOGO INTERCULTURAL. 5th ed. [ebook] Lima. Available at: <https://centroderecursos.cultura.pe/sites/default/files/rb/pdf/DIALOGO%20INTERCULTURAL%20-%20A5.pdf> [Accessed 7 April 2021].