2. La vigilancia de la salud

2. La vigilancia de la salud

By Elena Muñoz Ordóñez

Multiple Choice

La vigilancia de la salud de los empleados es obligatoria en todas las empresas

• Falso

• Verdadero

• Falso, la salud es algo personal.

• Ninguna respuesta es correcta

Una de las obligaciones de la empresa es la vigilancia de la salud de los trabajadores.

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Multiple Choice

El proceso de vigilancia de la salud por parte de la empresa, consiste en:

• Comunicar a la empresa si te encuentras mal.

• No tienen que hacer nada.

• Realizar unas evaluaciones de riesgos y crear un plan de actuación.

• Solo consiste en hacer una revisión médica al año.

EL PROCESO DE VIGILANCIA DE LA SALUD CONSISTE EN:

1º.- Realizar evaluaciones de riesgos de cada puesto de trabajo y de un estudio de exposición a contaminantes físicos, químicos y biológicos.

2º.- Crear un plan de actuación.

-Recogiendo información sobre la salud de cada trabajador.

​-Diseñando pruebas médicas.

-Realizando estudios sobre las enfermedades relacionadas con el puesto.​

Open Ended

¿Crees que si tuvieras una limitación física que te han descubierto en un examen médico, tu jefe sabría cuál es esa limitación exactamente? Responde escribiendo sí o no.

Open Ended

Los resultados de los exámenes médicos son confidenciales, sólo puede saberlos el empleado. Escribe verdadero o falso.

Intimidad y confidencialidad.

Los exámenes médicos son confidenciales, solo se entregan al trabajador; no se pueden facilitar a otras personas sin el consentimiento expreso del trabajador o trabajadora.

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El empresario solo recibe un certificado médico en el que se indica si el trabajador es:

-Apto o no apto​ para el desempeño de su puesto de trabajo.

-Apto con limitaciones (no puede realizar todas las tareas de su puesto de trabajo)

-Apto con la necesidad de adaptar su puesto de trabajo a sus especiales condiciones.​

La vigilancia de la salud solo puede ser realizada por profesionales sanitarios