

Teoría de las organizaciones
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Marilis Pacheco
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1
Poll
Considera que es conveniente
Una estructura organizacional Mecanizada
Estructura organizacional Orgánica
Ninguna de las anteriores
2
Poll
Es necesario aumentar
Diferenciación vertical
Diferenciación horizontal
3
Poll
Consideran que hay un problema de conocimiento de valores y normas organizacionales
sí
no
no sé
4
Poll
Es urgente realizar un cambio organizacional en
Recurso humano
Funciones
Capacidades tecnológicas
Capacidad organizacional
5
Poll
Son los empresarios fundadores de Zylon Corporation,
una empresa de rápido crecimiento de software de Internet
que se especializa en banca electrónica. La demanda de los
clientes para licenciar su software ha crecido tanto que en tan
sólo dos años han añadido más de 50 nuevos programadores
de software para ayudar a desarrollar una nueva gama de
productos. El crecimiento de su empresa ha sido tan rápido
que aún operan informalmente con un acuerdo de papeles
permisivo y flexible, y se anima a los programadores a encontrar
soluciones a los problemas cuando se les presentan.
Aunque esta estructura ha funcionado bien, hay señales
de que están surgiendo problemas. Cada vez hay más quejas por parte de los empleados de
que la organización no reconoce el buen desempeño y de que
no se sienten tratados de manera equitativa. Además, ha habido
quejas porque es difícil lograr que los gerentes escuchen
nuevas ideas y las aprovechen. Parece que se está desarrollando
un mal ambiente en la empresa, y recientemente varios
empleados talentosos se fueron. Cree usted que la situación se debe a :
La estructura organizacional
Diseño organizacional
Cultura organizacional
Todas las anteriores
Considera que es conveniente
Una estructura organizacional Mecanizada
Estructura organizacional Orgánica
Ninguna de las anteriores
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