FOL - Condiciones de Trabajo y Seguridad

Señala la expresión correcta

• El accidente de trabajo se presenta de forma paulatina e inesperada
• La enfermedad profesional se presenta de forma brusca y previsible
• El accidente de trabajo se presenta de forma brusca e inesperada
• Ninguna

Un menor de 15 años sufre un corte en una mano en una fábrica en la que está trabajando sin contrato. ¿Qué repercusiones tiene?

• Accidente de trabajo, siendo la prestación a cargo directo de la empresa.
• Incapacidad Permanente Total para el ejercicio de su profesión habitual.
• No se le puede considerar como accidentado, ya que dada su edad no podía existir contrato de trabajo.
• Al no poder estar dado de alta en la Seguridad Social, le atendería el médico de cabecera de sus padres.
• Accidente de trabajo, siendo la prestación a cargo de la entidad gestora correspondiente.

A un trabajador que había vuelto al trabajo curado de una hernia y le vuelve a aparecer como consecuencia del trabajo se considera:

• En todo caso como enfermedad común.
• Dependerá́ de si la situación de IT anterior ha durado más o menos de seis meses.
• En todo caso como accidente de trabajo.
• Dependerá de cuál hubiera sido la causa de la hernia anterior.
• En todo caso como enfermedad profesional.

Un trabajador con dermatitis crónica por contacto con asbesto en el trabajo vuelve a recaer, por lo que el nuevo proceso se calificará como:

• enfermedad común.
• accidente de trabajo en todo caso.
• accidente no laboral.
• accidente de trabajo, mientras esté en observación.
• enfermedad profesional y siempre que estuviera incluida en el catálogo de enfermedades profesionales.

La diferencia existente entre AT y EP está:

• En la entidad encargada de su aseguramiento.

• En el cálculo de la base reguladora.

• En la forma de aparecer, normalmente súbita en el accidente y por evolución en la enfermedad.

• En la aportación del trabajador a los gastos por medicamentos.

Un administrativo que resultó herido en un atraco cuando iba al banco por encargo de la empresa se considera:

• Como caso fortuito no asegurado por la Seguridad Social.
• Como enfermedad profesional.
• Como proveniente de responsabilidad de terceros, quienes tendrán que resarcirle del daño.
• Como un accidente de trabajo “in itinere”.
• Como accidente de trabajo.

Un trabajador que se intoxicó ayudando a sacar de una zanja a un trabajador de otra empresa se considera:

• Como accidente no laboral.
• Como accidente de trabajo.
• No puede tratarse de accidente de trabajo al no haber ocurrido en la empresa.
• No puede tratarse de accidente de trabajo al no ser el accidentado a quien ayuda trabajador de la empresa.
• Como accidente de trabajo, si se demuestra la urgencia vital del salvamento.

La utilización correcta de los medios y equipos de protección es obligación de:

• Los mandos de la empresa
• El empresario
• Los trabajadores
• De todos ellos

La prevención en la empresa es labor primordial de:

• La empresa
• El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo
• Los trabajadores
• Los sindicatos

En caso de que se aprecie la existencia de riesgo grave e inminente, los trabajadores afectados:

• Deben de comunicarlo a sus superiores y solicitarles autorización para abandonar el trabajo.
• Están obligados a hacer lo posible para evitar las consecuencias para ellos y los demás.
• Tienen el derecho de interrumpir su actividad y, en caso necesario, abandonar inmediatamente el puesto de trabajo para ponerse a salvo.