Recursos Humanos

La gente se ocupa de los RRHH porque le gusta la gente

• MITO

• REALIDAD

CUALQUIERA PUEDE DEDICARSE A RRHH

• MITO

• REALIDAD

EL DEPARTAMENTO DE RRHH NO ESTA DISEÑADO PARA HACER TERAPIA CORPORATIVA O PARA OFICIAR DE CENTRO DE DESCANSO SOCIAL. LOS PROFESIONALES DE RRHH DEBEN CREAR PRACTICAS QUE HAGAN A LOS EMPLEADOS MAS COMPETIVOS.

• MITO

• REALIDAD

LOS RRHH TIENEN QUE VER CON LOS ASPECTOS SOFT DE UNA EMPRESA Y POR LO TANTO NO DEBEN RENDIR CUENTAS .

• MITO

• REALIDAD

LAS ACTIVIDADES DE RRHH SE BASAN EN LA TEORIA DE LA INVESTIGACION . LOS PROFESIONALES DE RRHH DEBEN DOMINAR TANTO LA TEORIA COMO LA PRACTICA

• MITO

• REALIDAD

LOS RRHH SE CENTRAN EN LOS COSTOS QUE DEBEN SER CONTROLADOS

• MITO

• REALIDAD

LA TAREA DE RRHH ES SER LA POLICIA , QUE ASEGURA EL CUMPLIMIENTO DE LAS POLITICAS, Y LA PATRULLA ENCARGADA DE VELAR POR LA SALUD Y FELICIDAD

• MITO

• REALIDAD

EL TRABAJO DE RRHH ES TAN IMPORTANTE PARA LOS GERENTES OPERATIVOS , COMO LAS FINANZAS, LA ESTRATEGIA Y DOMINIOS

• MITO

• REALIDAD

A VECES LAS PRACTICAS DE RRHH DEBEN FORZAR INTENSOS DEBATES. LOS PROFESIONALES DE RRHH DEBEN PROMOVER LA CONFRONTACION Y EL DESAFIO Y A SU VEZ DEBE DAR APOYO

• MITO

• REALIDAD