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Temperamentos

Authored by Manuel Pacavita

Professional Development, Life Skills

Professional Development

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Temperamentos
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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Metodología que nos permite identificar los cuatro cuadrantes del cerebro y su forma de operar, crear pensar, aprender y convivir es llamado el modelo

de Personalidad

DISC

Temperamental

de Motivadores

2.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

Rasgos de eficiencia (virtudes) de un colérico:

Directo, Competitivo, pionero.

Sociable, optimista, motivador

Coherente, paciente, persistente

Analista, discreto, preciso

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Según el tipo de personalidad de ave, los sanguíneos son representados por

Águila

Buitre

Paloma

Loro

Búho

4.

FILL IN THE BLANK QUESTION

45 sec • 1 pt

El principal temor de los influyentes o sanguíneos es el ____________

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

La Búsqueda y el logro de resultados es el principal aporte del ________________ a la organización.

Sanguíneo

Colérico

Melancólico

Flemático

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

El temor a los cambios es propio del temperamento

Melancólico

Colérico

Flemático

Sanguíneo

7.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

Dos defectos propios del sanguíneo son:

Inconstante

Egoísta

Perfeccionista

Pasivo

Exagerado

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