ULHAR IV PROSEDUR PEMBERHENTIAN PEGAWAI

Pensiun adalah jaminan hari tua dan sebagai penghargaan atas jasa-jasa pegawai yang telah bertahun-tahun mengabdikan dirinya kepada negara. Pengertian pensiun menurut ....

• Undang-undang No.11 tahun 1969

• Undang-undang No.11 tahun 1996

• Peraturan pemerintah No. 11 tahun 1969

• Peraturan pemerintah No. 11 tahun 1996

• Peraturan pemerintah No. 32 tahun 1979

Penyebab pemberhentian pegawai, Peraturan pemerintah No. 11 tahun 1969 kecuali......

• atas permintaan sendiri

• mencapai BUP

• penyederhanaan organisasi

• atas permintaan pimpinan

• Meninggal dunia/hilanh

Tujuan pemberian dana pensiun bagi perusahaan sebagai pemberi kerja adalah...... kecuali.....

• loyalitas

• kewajiban moral

• kompetisi pasar tenaga kerja

• meningkatkan citra perusahaan dimata masyarakat dan pemerintah

• Mendapatkan kompensasi yang lebih baik

Pemberhentian yang menyebabkan yang bersangkutan tidak lagi berkedudukan sebagai pegawai negeri sipil merupakan pengertian dari.....

• pemberhentian jabatan negeri

• pemberhentian dengan hormat

• pemberhentian sebagai pegawai negeri sipil

• pemberhentian dengan tidak hormat

• Pemberhentian atas permintaan sendiri

Yang berhak atas pensiun, kecuali....

• Pensiun Janda

• pensiun Duda

• pensiun anak

• pensiun orang tua

• Pensiun karenah melanggar sumpah/janji jabatan

Yang berhak atas pensiun anak adalah....

• berusia 23 tahun, tidak mempunyai penghasilan sendiri, sudah menikah

• berusia 24 tahun, mempunyai penghasilan sendiri, belum menikah

• berusia 26 tahun, tidak mempunyai penghasilan sendiri, belum menikah

• berusia 24 tahun, tidak mempunyai penghasilan sendiri, belum menikah

• Berusia 25 tahun, tidak memiliki penghasilan sendiri, sudah menikah

Apabila seorang PNS tewas, apabila tidak meninggalkan suami/isteri/anak yang berhak menerima pensiun janda/duda, maka kepada orang tua almarhum diberikan pensiun orang tua yang besarnya ....

• 15%

• 20%

• 25%

• 30%

• 35%

Usia pensiun bagi pejabat administrasi adalah...

• a. 58 tahun

• b. 60 tahun

• c. 63 tahun

• d. 65 tahun

• e. 70 tahun

Pemberhentian karena tidak cakap jasmani dan/ atau rohani berdasarkan hasil pemeriksaan tim penguji kesehatan, yang beranggotakan...

• a. Dokter swasta

• b. Dokter pemerintah

• c. Dokter keluarga

• d. Mantri kesehatan

• e. Perawat

Pemberhentian karena perampingan organisasi atas kebijakan pemerintah dan pegawai tidak dapat disalurkan pada instansi lain, pegawai tersebut belum mencapai usia 50 (lima puluh) tahun, dan masa kerja kurang dari 10 (sepuluh) tahun maka akan diberikan uang tunggu paling lambat...

• a. 2 tahun

• b. 3 tahun

• c. 4 tahun

• d. 5 tahun

• e. 6 tahun