EQUIPOS DE PROYECTOS

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Professional Development

8 Qs

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EQUIPOS DE PROYECTOS

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Assessment

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Professional Development

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fabian andres barragan galindo

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8 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Desarrollar el equipo es un proceso de:

A. Mejorar las competencias

B. Mejorar la interacción de los miembros del equipo.

C. Mejorar el ambiente general del equipo

D. Todas las anteriores.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Cuantas etapas describe La escalera de Tuckman?

A. 3

B. 4

C. 5

D. 6

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Las siguientes hacen parte de las entradas del proceso:

A. Dirección del proyecto y documentos del proyecto.

B. Factores ambientales de la organización y activos de los procesos de la organización.

C. Tecnología de la comunicación y capacitación.

D. a y b son correctas.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Las siguientes son herramientas y técnicas del desarrollo del equipo:

A. Comunicación, equipos virtuales y tecnología de la comunicación.

B. Habilidades personales de equipo y reconocimiento y recompensas.

C. Capacitación y evaluación individual.

D. Todas las anteriores.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Liderazgo es:

A. Imponer las ideas propias

B. Inspirar al equipo a hacer bien todas las gestiones

C. Predicar pero no aplicar

D. Todas las anteriores

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Dentro de los roles del proyecto estan:

A. Director, expertos de apoyo, proveedores

B. Representantes del usuario, personal de cafeteria, directores de la empresa

C. A y B

D. Ninguna de las anteriores

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Una de las cinco técnicas de resolución de conflictos es:

A. Enfrentarse a quien no esta de acuerdo con sus ideas

B. Quejarse con su superior

C. Conciliar

D. Ninguna de las anterioes

8.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

El director del proyecto debe tener las siguientes habilidades:

A. Énfasis en la comunicación

B. Reconocer las habilidades de su equipo y organizarlo segun las competencias

C. Liderazgo

D. Todas las anteriores