Sekper

Transformasi Logo Jasa Raharja yang dipakai hingga saat ini mulai diberlakukan pada tahun?

• 1980

• 1979

• 1981

• 1982

Nilai yang dianut dan diterapkan oleh semua pegawai untuk bersikap, bertindak, dan berkomunikasi dalam mencapai tujuan perusahaan merupakan pengertian dari :

• Budaya Perusahaan

• Visi Perusahaan

• Misi Perusahaan

• Semua Benar

Salah satu fungsi dari Sekretariat Perusahaan adalah:

• Unit kerja yang menyelenggarakan fungsi kesekratariatan perusahaan.

• Unit kerja yang menjalankan fungsi sebagai penyelenggara kehumasan perusahaan

• Unit kerja yang merupakan muka dari suatu perusahaan

• Sebagai Penghubung (liaison officer)

Jasa Raharja mengandung makna :

• Perbuatan baik demi kemakmuran negara

• Berguna bagi kesejahteraan masyarakat Indonesia

• Perbuatan baik untuk mencapai kemakmuran

• Semangat dan kehendak untuk melakukan perbuatan baik demi tercapai nya masyarakat yang sejahtera

Perhatikan opsi berikut ini;

1. Untuk mewujudkan stakeholders engagement, langkah Jasa Raharja adalah melakukan perbaikan pada tata kelola perusahaan yang baik, pelayanan yang prima, kinerja keuangan yang kuat;

2. Untuk mewujudkan stakeholders engagement, Jasa Raharja melakukan pemberian insentif kepada stakeholders dengan tujuan mitra terkait agar dapat selalu memberikan kelancaran dalam tugas harian.

3. Untuk mewujudkan SDM yang Unggul, Jasa Raharja melakukan pembiaran potensi human capital yang ada sehingga menciptakan turnover karyawan yang tinggi sehingga menimbulkan efisiensi biaya yang signifikan;

4. Untuk mewujudkan SDM yang Unggul, Jasa Raharja melakukan implementasi Human Capital Management dengan memperhatikan kebutuhan dalam mendukung keberhasilan perusahaan mencapai visi dan misinya;

5. Untuk mewujudkan Integrasi Secara Digital, Jasa Raharja melakukan pembelian infrastruktur teknologi informasi secara massif dan memaksimalkan anggaran yang ada.

6. Untuk mewujudkan Integrasi Secara Digital, Jasa Raharja bertransformasi untuk meningkatkan efektivitas proses bisnis melalui penggunaan teknologi digital yang terintegrasi dan dapat diandalkan dalam pengambilan keputusan.

Dari 6 (enam) poin diatas, manakah yang sesuai penjabaran misi “Menyediakan perlindungan dasar yang terintegrasi secara digital dan didukung human capital yang unggul guna menguatkan stakeholders engagement”?

• 2, 4, 6

• 1, 3, 6

• 2, 5, 6

• 1, 4, 6

Kapan pertama kali Jasa Raharja menjadi perusahaan perseroan?

• 1978

• 1980

• 1960

• 1981

Holding BUMN Perasuransian dan Penjaminan resmi dibentuk dalam hal ini Jasa Raharja tergabung menjadi anggota berdasarkan penerbitan :

• PP Nomor 17 Tahun 2020

• PP Nomor 19 Tahun 2020

• Keputusan Menteri Keuangan (KMK) Nomor 146/KMK.06/2020

• PP Nomor 20 Tahun 2020

Sebelum pengalihan bentuk perusahaan menjadi Perusahaan Perseroan (Persero), Jasa Raharja menyandang status sebagai :

• PNAK Jasa Raharja

• PNAK Eka Karya

• Perum Jasa Raharja

• Perusahaan Asuransi Kerugian Ika Karya

Organ Perseroan yang bertugas melakukan pengawasan secara umum dan/atau khusus sesuai dengan anggaran dasar serta memberikan nasihat, merupakan tugas dari :

• Direksi

• Komite Audit

• Pemegang Saham

• Dewan Komisaris

RUPS, Direksi dan Dewan Komisaris merupakan organ dari Perseroan, pada tahun berapakah Kementerian BUMN memegang peranan sebagai RUPS Jasa Raharja?

• Tahun 2001

• Tahun 2002

• Tahun 2000

• Tahun 1999