CLASE 8. CAPITAL HUMANO

LOS ASPECTOS CUALITATIVOS SON CONSIDERADOS

• objetivos

• subjetivos

¿El sesgo referente a evaluar el desempeño de a cuerdo al lugar de origen, discriminando normalmente lugares rurales es?

• ERROR POR TENDENCIA AL PROMEDIO

• ELEMENTOS SUBEJTIVOS

• ETNOCENTRISMO

• PREJUICIOS DEL EVALUADOR

EVALUAR LOS ASPECTOS REFERENTES ÚNICAMENTE A LAS CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO ¿QUÉ SESGO ES?

• Elementos subjetivos

• Elementos legales

• Error por tendencia al promedio

• Prejuicios del evaluador

Son los métodos de evaluación del desempeño basados en lo que el trabajador ya laboró

• Con base en el futuro

• Error por tendencia al promedio

• Con base en el pasado

• Evaluación 360

Listas de verificación, escalas de puntuación y método de selección forzada son métodos de evaluación...

• Con base en el futuro

• Con base en el pasado

• Injustos para el trabajador

• Justos para el trabajador

Autoevaluación, Administración por objetivos, evaluación 360 son métodos...

• Con base en el pasado

• Con base en el futuro

• Justos para el trabajador

• Injustos para el trabajador

Método que consiste en ser evaluado por el gerente, el cliente, el proveedor, tus compañeros y a la ves tu evaluar a todos..

• MÉTODO DE ESCALAS GRÁFICAS

• AUTOEVALUACIÓN

• EVALUACIÓN 360

• BITACORA DE EVALUACIÓN