Organización y Administración I

Proceso mediante el cual se diseña y mantiene un ambiente en el que individuos que trabajan en grupos cumplen metas específicas de manera eficaz.

• Organización

• Administración

• Diseño

• Procesos

Se define como un grupo de personas que trabajan en conjunto para crear valor agregado.

• Organización

• Administración

• Trabajo en equipo

• Lucrar

Una empresa no lucrativa es la que:

• Su finalidad es generar utilidades

• Su finalidad es la satisfacción de necesidades

Cual de las siguientes respuestas, es uno de los 14 principios de Henri Fayol

• Honestidad

• Gestión

• Unidad de mando

• Unidad de análisis

Frederick Taylor es considerado el padre de:

• La mercadotecnia

• La administración científica

• La administración moderna

• La auditoría

¿Cuál es el proceso que incluye elegir misiones y objetivos, y las acciones para lograrlos?

• Organización

• Dirección

• Planeación

• Control

¿Cuál es el proceso que consiste en medir y corregir el desempeño individual y organizacional para asegurar que los hechos se conformen a los planes?

• Dirección

• Controlar

• Planeación

• Integración de personal

Este principio promueve el trabajo en equipo, la colaboración, la participación y la unidad entre los empleados.

• Espíritu de cuerpo

• Equidad

• Unidad de mando

• Centralización

¿Cuál es el propósito de la organización en una empresa?

• Influir en las personas para que contribuyan a las metas organizacional y de grupo

• Cubrir y mantener cubiertos los puestos de la estructura organizacional.

• Simplificar el trabajo y coordinar y optimizar funciones y recursos

Este tipo de estructura surge de la necesidad de las empresas de contar con la ayuda de especialistas en el manejo de conocimientos, capaces de proporcionar información experta y asesoría a los departamentos de línea.

• Staff

• Funcional

• Lineal

• Lineo funcional