Prueba 1(o Taller2) PrácticaP- Áreas_Admin_Fin_OPer.

Departamento que se encarga del análisis y control de la misma.

• Área operacional de cobros

• Área Mercantil

• Área administrativa.

Dentro del Organigrama del Área Administrativa, existe dos departamentos que son...

• Departamento de Recursos Humanos y Gerente.

• Gerente de sucursal y Gerente de planta.

• Junta legal, Junta de socios.

Dos objetivos del área administrativa de una empresa

• Departamento de Recursos Humanos y Gerente.

• Liderar diversos equipos de trabajo y Controlar de forma eficiente la infraestructura.

• Lograr que las cuentas estén balanceada y planificar las compras y ventas.

Deben coordinar todos los procesos administrativos que se llevarán a cabo dentro de la empresa pues de esta manera al culminar cada trabajo la empresa se enriquecerá aún más.

• Visión y misión administrativa

• Objetivo administrativos

• Funciones administrativas

Imparte efectividad a los procesos que se realizan y al esfuerzo humano.

• Visión y misión administrativa

• Importancia del área administrativa

• Funciones administrativas

La gestión administrativa en una empresa es de suma importancia y sirve como base para ...

• La ejecución y potenciación de tareas para el cumplimiento de los objetivos planteados, así como el crecimiento de la misma.

• Resaltar que en dicha área deben laborar personas capacitadas que tengan los conocimientos necesarios para saber llevar la gerencia.

• Las funciones de control de planta.

El área financiera de una empresa se encarga de...

• Llevar las ventas de la organización.

• Llevar las finanzas de la organización.

• Llevar la parte legal de la organización.

Disciplina que se ocupa del manejo de los recursos financieros es...

• La publicidad

• La Mercadotecnia

• La administración financiera

∎ Las Inversiones.

∎ Los mercados e intermediarios financieros.

• Áreas de Contabilidad.

• Áreas de finanzas.

• Áreas de Matemáticas.

Establecen una relación directa con los ingresos y los gastos de la empresa.

• Consultorías y análisis de presupuestos.

• Pago de salarios de los trabajadores.

• Análisis de las problemáticas financieras.