Principiile managementului calitatii
Authored by Gabriela Ciulacu Bitan
Other
University
Used 8+ times
AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
7 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Orientarea spre client...
conducerea de la toate nivelurile asigură definirea unitară a scopului organizației și creează condițiile în care personalul se poate implica în realizarea obiectivelor referitoare la calitate ale organizației
principalul obiectiv al managementului calității îl reprezintă satisfacerea cerințelor clientului și depășirea așteptărilor acestuia
rezultate consistente și predictibile sunt obținute într-o maniera mai eficace și mai eficientă atunci când activitățile sunt înțelese și conduse ca procese corelate, care funcționează ca un sistem coerent
deciziile bazate pe analiza și evaluarea datelor şi informațiilor facilitează obținerea rezultatelor dorite
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Leadership...
principalul obiectiv al managementului calității îl reprezintă satisfacerea cerințelor clientului și depășirea așteptărilor acestuia
conducerea de la toate nivelurile asigură definirea unitară a scopului organizației și creează condițiile în care personalul se poate implica în realizarea obiectivelor referitoare la calitate ale organizației
rezultate consistente și predictibile sunt obținute într-o maniera mai eficace și mai eficientă atunci când activitățile sunt înțelese și conduse ca procese corelate, care funcționează ca un sistem coerent
pentru obținerea de performanțe sustenabile, organizațiile își gestionează relațiile cu părțile interesate
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Implicarea personalului ...
principalul obiectiv al managementului calității îl reprezintă satisfacerea cerințelor clientului și depășirea așteptărilor acestuia
organizațiile de succes sunt orientate permanent spre îmbunătățire
un personal competent si implicat la toate nivelurilor organizației este esențial pentru creșterea capacității organizației de a crea și furniza valoare
pentru obținerea de performanțe sustenabile, organizațiile își gestionează relațiile cu părțile interesate
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Abordarea procesuală ...
rezultate consistente și predictibile sunt obținute într-o maniera mai eficace și mai eficientă atunci când activitățile sunt înțelese și conduse ca procese corelate, care funcționează ca un sistem coerent
organizațiile de succes sunt orientate permanent spre îmbunătățire
un personal competent si implicat la toate nivelurilor organizației este esențial pentru creșterea capacității organizației de a crea și furniza valoare
pentru obținerea de performanțe sustenabile, organizațiile își gestionează relațiile cu părțile interesate
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Îmbunătățirea ...
rezultate consistente și predictibile sunt obținute într-o maniera mai eficace și mai eficientă atunci când activitățile sunt înțelese și conduse ca procese corelate, care funcționează ca un sistem coerent
pentru obținerea de performanțe sustenabile, organizațiile își gestionează relațiile cu părțile interesate
un personal competent si implicat la toate nivelurilor organizației este esențial pentru creșterea capacității organizației de a crea și furniza valoare
organizațiile de succes sunt orientate permanent spre îmbunătățire
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Luarea deciziilor pe bază de dovezi ...
rezultate consistente și predictibile sunt obținute într-o maniera mai eficace și mai eficientă atunci când activitățile sunt înțelese și conduse ca procese corelate, care funcționează ca un sistem coerent
deciziile bazate pe analiza și evaluarea datelor şi informațiilor facilitează obținerea rezultatelor dorite
un personal competent si implicat la toate nivelurilor organizației este esențial pentru creșterea capacității organizației de a crea și furniza valoare
conducerea de la toate nivelurile asigură definirea unitară a scopului organizației și creează condițiile în care personalul se poate implica în realizarea obiectivelor referitoare la calitate ale organizației
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Managementul relațiilor ...
deciziile bazate pe analiza și evaluarea datelor şi informațiilor facilitează obținerea rezultatelor dorite
conducerea de la toate nivelurile asigură definirea unitară a scopului organizației și creează condițiile în care personalul se poate implica în realizarea obiectivelor referitoare la calitate ale organizației
un personal competent si implicat la toate nivelurilor organizației este esențial pentru creșterea capacității organizației de a crea și furniza valoare
pentru obținerea de performanțe sustenabile, organizațiile își gestionează relațiile cu părțile interesate
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
Continue with Google
Continue with Email
Continue with Classlink
Continue with Clever
or continue with
Microsoft
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?
