
PRÁCTICA DOCENTE, EVALUACIÓN PRIMERA UNIDAD
Authored by Reina Illescas
Education
10th Grade - University
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
“Capacidad o disposición que ha desarrollado una persona para afrontar y dar solución a problemas de la vida cotidiana y a generar nuevos conocimientos”.
Objetivo
Competencia
Contenido
Todas las anteriores
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
Constituyen los grandes propósitos de la educación y las metas a lograr en la formación de los guatemaltecos y las guatemaltecas.
Competencias Marco
Competencias de área
Competencias de grado o etapa
Competencias de eje
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
Señalan los aprendizajes de contenidos conceptuales, procedimentales y actitudinales ligados a realizaciones y desempeños que articulan el curriculum con los grandes problemas, expectativas y necesidades sociales; integrando, de esta manera, las actividades escolares con las diversas dimensiones de la vida cotidiana.
Competencias de eje
Competencias de grado
Competencias de etapa
Competencias marco
Competencias de área
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
Comprenden las capacidades, habilidades, destrezas y actitudes que las y los estudiantes deben lograr en las distintas áreas de las ciencias, las artes y la tecnología al finalizar el nivel.
Competencias de área
Competencias marco
Competencias de eje
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
Son realizaciones o desempeños en el diario quehacer del aula. Van más allá de la memorización o de la rutina y se enfocan en el “Saber hacer” derivado de un aprendizaje significativo.
Competencias de grado o etapa
competencias de eje
Competencias marco
Competencias de área
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
Conforman el conjunto de saberes científicos, tecnológicos y culturales, que se constituyen en medios que promueven el desarrollo integral de los y las estudiantes y se organizan en conceptuales, procedimentales y actitudinales.
Competencias
Contenidos
Indicadores le logro
Ejes
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
2 mins • 1 pt
Se refieren a la actuación; es decir, a la utilización del conocimiento. Son comportamientos manifiestos, evidencias, rasgos o conjunto de rasgos observables del desempeño humano que, gracias a una argumentación teórica bien fundamentada, permiten afirmar que aquello previsto se ha alcanzado.
Ejes
Competencias
Indicadores de logro
contenidos
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