Actividad evaluativa 3 (laboral)

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Explica las interacciones entre el Observador, el sistema, las acciones y los resultados

Modelo OSAR

Modelo PERMA

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

En un CV, es obligatorio poner la FOTO

Falso

Verdadero

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Si queremos cambiar algo, siempre tendremos que ver qué acciones lo provocaron.

Falso

Verdadero

4.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

El observador está “manchado” de:

juicios

distinciones

posturas

ideas

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Si no tengo experiencia laboral, ¿Qué debo poner en esa sección del CV?

Sin experiencia

Con disponibilidad inmediata

Expectativas laborales

Hbilidades de empleabilidad

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

En el aprendizaje transformacional del Modelo OSAR, se afirma que:

Nos debemos hacer preguntas como: “qué debo hacer para obtener un resultado distinto” o “qué no debo hacer , que hice, para obtener un resultado diferente” .

Somos capaces de modificar al observador, o de hacerle ver otro punto de vista que conlleve a otro resultado.

No podemos aislar a su observador de su sistema.

Ninguna es correcta

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

El modelo PERMA se conoce también como:

Modelo OSAR

teoría del bienestar

Aprendizaje transformacional

Modelo de análisis

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