Search Header Logo

Solji Berbudaya September 2022

Authored by Staff Jitu

Professional Development, Life Skills, Education

University

Used 4+ times

Solji Berbudaya September 2022
AI

AI Actions

Add similar questions

Adjust reading levels

Convert to real-world scenario

Translate activity

More...

    Content View

    Student View

50 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 5 pts

Pada suatu hari Tono mengikuti meeting bersama dengan seluruh TM dan CEO sehingga  mendapatkan informasi  terkait kebijakan baru di perusahaan. Tetapi kebijakan tersebut belum mendapatkan keputusan dari atasan divisi terkait sampai dengan CEO. Tetapi  informasi tersebut disebarkan langsung  kepada rekan-rekan lain.  Dari perilaku Tono tersebut menunjukkan pada perilaku yang tidak semestinya dilakukan dalam budaya kerja …

Integrity

Synergy

Professional

Loyalty

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 5 pts

Budaya kerja yang memberikan kesempatan tim untuk saling terlibat, berkontribusi dalam suatu pekerjaan adalah …

Solidarity

Synergy

Interactive

Integrity

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 5 pts

Berikut ini contoh perilaku yang menunjukkan budaya kerja Loyalty adalah

Menyelesaikan pekerjaan dengan tuntas

Membantu direksi atau karyawan yang membutuhkan bantuan

Mampu menghadapi kendala/hambatan dalam pekerjaanya

Memberikan pelayanan yang baik kepada tamu

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 5 pts

Berikut ini contoh budaya kerja loyalty adalah…

Menjaga barang yang difasilitasi oleh kantor

Menjaga kebersihan dan kerapihan ruangan

Mendukung kebijakan perusahaan demi kebaikan bersama

Memberikan pelayanan yang baik dan ramah kepada tamu

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 5 pts

Tidak merapikan kembali ruangan meeting, merupakan contoh perilaku yang tidak menunjukkan budaya kerja …

Loyalty

Professional

Integrity

Joyful

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 5 pts

Perilaku untuk membantu Komisaris/Direksi/Karyawan lainnya yang sedang membutuhkan bantuan adalah contoh perilaku budaya kerja …

Joyful

Loyalty

Integrity

Professional

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 5 pts

Berbicara tidak sesuai fakta, menyebarkan informasi yang belum tervalidasi, dan menyela pembicaraan orang lain, merupakan contoh perilaku yang tidak menunjukkan budaya kerja …

Professional

Synergy

Loyalty

Integrity

Access all questions and much more by creating a free account

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

Already have an account?