LE DROIT DU TRAVAIL PARTIE 1

Le contrat de travail, c'est :

• Un acte qui lie un employeur à un salarié

• Un contrat pour la vie pour l'employeur

• Un contrat rédigé par le salarié

• Un contrat signé par l'employeur uniquement

Un contrat de travail doit être signé par :

• l'employeur

• le salarié

• l'employeur et le salarié

Comment se nomme la période qui permet à l'employeur et au salarié de mettre fin au contrat sans contrepartie

• La période d'exigence

• La période d'essai

• La période incompressible

• La période d'embauche

La période d'essai d'un CDI pour un employé est généralement de :

• 15 jours

• 1 mois

• 2 mois

• 10 jours

Que veut dire VIP ?

• Very Important Person

• Visite d'information et de prévention

• Visite importante préventive

• Visite impérative et préventive

Que veut dire CDD ?

• Contrat à durée déterminée

• Contrat à date limitée

• Constat à durée douteuse

L'employeur a recourt à un CDD lorsque :

• il a un accroissement d'activité permanent

• il a un accroissement d'activité temporaire

Un contrat saisonnier vaut pour :

• Un saison de 9 mois

• Une saison de 6 mois

Un CTT est un contrat...

• de travail temporaire

• de travail tout emploi

• de travail terminé

• de travail terrible

Un contrat d'extra est utilisé pour :

• faire travailler un salarié pour une journée exceptionnelle

• faire travailler un salarié tous les samedis soir

• faire travailler un salarié tous les mardis