Soft Skills Семинар 4

Назовите основную отличительную особенность обучения взрослых и детей

• Дети обучаются, потому что так нужно, взрослые – для повышения по карьере

• Дети обучаются для получения оценок, взрослые – для применения знаний на практике

• Дети обучаются для себя, взрослые – для получения сертификатов

• Дети обучаются для поступления в ВУЗ, взрослые – для трудоустройства

Как называется наука обучения взрослых?

• A.Педагогика

• Самообразование

• Андрагогика

• Дидактика

Выберите модель постоянного обучения, которая даёт наибольший результат?

• A.Формальное обучение

• Обучение через слушание

• Обучение через опыт

• Обучение через общение

Выберите правильный порядок процессов непрерывного обучения взрослого согласно Циклу Колба

• Конкретный опыт, рефлексивное наблюдение, абстрактная концептуализация, активное экспериментирование

• Рефлексивное наблюдение, абстрактная концептуализация, активное экспериментирование, конкретный опыт

• Концептуализация, активное экспериментирование, конкретный опыт, рефлексивное наблюдение

• Опыт, рефлексивное наблюдение, активное экспериментирование, абстрактная концептуализация

Кто из нижеперечисленных сразу приступает к делу, а инструкцию читает потом?

• Мыслитель

• Активист

• Теоретик

• Прагматик

Кто из нижеперечисленных сначала найдёт наиболее простое и правильное решение, а потом примется выполнять задачу?

• Мыслитель

• Активист

• Теоретик

• Прагматик

Человек с практическим опытом, который сопровождает на всём пути своего подопечного – это

• Коуч

• Ментор

• Наставник

• Учитель

Как называют человека с теоретическими и практическими знаниями, который только передаёт эти знания подопечному (при этом, подопечный учится уже на своём опыте)?

• Коуч

• Ментор

• Наставник

• Учитель

Как называют человека, который выявляет истинные цели и запросы подопечного в ходе тренинга?

• Коуч

• Ментор

• Наставник

• Учитель

Почему руководитель должен выступать в роли наставника своему подчинённому?

• Для повышения подчинённого по должности

• В дальнейшем такого подчинённого можно сделать руководителем группы

• Для повышения заработной платы обученному подчинённому

• .В дальнейшем такому подчинённому можно будет делегировать больше задач