P&C Workshop

下列何者不是主持面試的價值？

• 源頭管理

• 提升資訊力

• 建立信任

• 跟面試者聊天

完整的面談流程包含？

• 面試準備及面試

• 評估與交流

• 任用後回饋

• 以上皆是

下列哪一項最難訓練？所以要在招募面談時慎選？

• 工作技能

• 工作態度

• 工作動機

• 都很好訓練

通常自傳中不須具備那些內容？

• 個人期待薪資

• 相關工作經驗

• 專長興趣

• 職涯規劃

以下各評鑑方法，何者的預測度最高？

• 行為事例法

• 評鑑中心法

• 結構化面談

• 性格問卷

行為事例面談法不包含以下哪項？

• Situation 情景

• Task 任務

• Action 行動

• Review 審查

下列問句何者符合行為事例法則？

• 你是個細心的人嗎？

• 你可以配合加班嗎？

• 你覺得自己的行銷能力好嗎？

• 請分享過去最有成就感的案例？當時你的角色是？

以下何者不是評估適任者的條件？

• 核心價值

• 工作職能

• 離職因素

• 生辰八字

以下何者為冰山模型，”冰山下”的展現？

• 清華大學電機系

• 精益求精的工作態度

• 每月銷售業績100萬

• Excel VBA能力

何者不是結構式面談的好處？

• 不漏提問

• 客觀公正

• 交叉比對

• 提升效率