Unidad 6. 1. Salud y trabajo. 2. Daños prof.

La OMS define la salud como:

• Bienestar físico, psiquico y social completo.
• Equilibrio emocional.
• Ausencia de enfermedades.
• Ninguna de las respuestas es correcta.

La relación de la salud y el trabajo:

• Es siempre positiva, ya que contribuye al bienestar del trabajador.
• Es siempre negativa, ya que se pueden producir daños en la salud.
• No existe, no están relacionados.
• Ninguna de las respuestas es correcta.

Las condiciones de trabajo se clasifican en:

• Accidentes, enfermedades y patologías específicas.
• Estrés, mobbing y síndrome de burnt out
• De seguridad, ambientales, ergonómicas y psicosociales.
• Ninguna de las respuestas es correcta.

Las características personales del trabajador o trabajadora

• Es el único factor a tener en cuenta en la relación trabajo - salud.
• Aumentan o disminuyen la probabilidad de que se produzca el daño.
• No influyen en la relación trabajo - salud.
• Ninguna de las respuestas es correcta.

Las condiciones de seguridad pueden ocasionar riesgos relacionados con:

• Los lugares de trabajo o los equipos de trabajo.
• La carga física o mental.
• Los agentes físicos, químicos o biológicos.
• La organización del trabajo y las características personales.

Las condiciones ambientales pueden ocasionar riesgos relacionados con:

• Los lugares de trabajo o los equipos de trabajo.
• La carga física o mental.
• Los agentes físicos, químicos o biológicos.
• La organización del trabajo y las características personales.

Las condiciones ergonómicas pueden ocasionar riesgos relacionados con:

• Los lugares de trabajo o los equipos de trabajo.
• La carga física o mental.
• Los agentes físicos, químicos o biológicos.
• La organización del trabajo y las características personales.

Las condiciones psicosociales pueden ocasionar riesgos relacionados con:

• Los lugares de trabajo o los equipos de trabajo.
• La carga física o mental.
• Los agentes físicos, químicos o biológicos.
• La organización del trabajo y las características personales.

Unas malas condiciones psicosociales pueden ocasionar:

• Insatisfacción laboral o estrés.
• Accidentes laborales.
• Enfermedades profesionales.
• Fatiga física o mental.

Unas malas condiciones de seguridad pueden ocasionar:

• Insatisfacción laboral o estrés.
• Accidentes laborales.
• Enfermedades profesionales.
• Fatiga física o mental.