Quiz luật LĐ, Hành Chính, Hình sự

Theo Bộ luật Lao động năm 2012, khi người lao động làm thêm trong ngày nghỉ hàng tuần, người lao động sẽ được hưởng mức tiền lương ít nhất bằng:

• 150% mức lương ngày thường
• 200% mức lương ngày thường
• 300% mức lương ngày thường
• 300% mức lương ngày thường cộng 50% tiền thưởng

Theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2012, thời hiệu khởi kiện đối với tranh chấp về bồi thường thiệt hại cho người sử dụng lao động trong tranh chấp lao động cá nhân là bao nhiêu năm kể từ ngày mỗi bên tranh chấp cho rằng quyền và lợi ích của mình bị vi phạm?

• 6 tháng
• 1 năm
• 2 năm
• 3 năm

Bộ luật Lao động quy định, người lao động là người có khả năng lao động, có khả năng giao kết hợp đồng lao động và có độ tuổi:

• Ít nhất đủ 15 tuổi
• Ít nhất đủ 16 tuổi
• Ít nhất đủ 17 tuổi
• Ít nhất đủ 18 tuổi

Công ty TNHH A tuyển bà Q làm nhân viên tạp vụ với thời hạn 36 tháng. Theo quy định của Bộ luật Dân sự năm 2012, hợp đồng lao động với bà Q phải được lập dưới hình thức nào?

• Hành vi
• Văn bản
• Lời nói
• Hình thức nào cũng được

Công ty P ký hợp đồng lao động 12 tháng với ông Q. Hết thời hạn 12 tháng, ông Q vẫn tiếp tục làm việc nhưng công ty P không ký hợp đồng lao động mới. Theo Bộ luật Lao động năm 2012, nhận định nào dưới đây đúng?

• Ông Q làm việc tại công ty P trong tình trạng không có hợp đồng lao động
• Hợp đồng lao động 12 tháng tiếp tục được kéo dài thời hạn thêm 12 tháng nữa
• Hợp đồng lao động 12 tháng trở thành hợp đồng lao động không xác định thời hạn
• Hợp đồng lao động 12 tháng hoàn toàn hết hiệu lực và ông Q phải dời khỏi công ty P.

Ông H chạy xe mô tô trên đường và bị công an kiểm tra nồng độ cồn. Nồng độ cồn của ông H là 0,8 miligram/1 lít khí thở. Theo Nghị định số 46/2016/NĐ-CP ngày 26/05/2016 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt, ông H bị xử phạt tiền ở mức từ 3 triệu đồng đến 4 triệu đồng. Mức tiền phạt tối thiểu mà ông H phải nộp, trong tình huống có tình tiết giảm nhẹ là:

• 3 triệu đồng
• 3,5 triệu đồng
• 4 triệu đồng
• Không có đáp án nào đúng

Lỗi cố ý trong vi phạm hành chính thường được hiểu là:

• Đã nhận thức được hành vi của mình là nguy hiểm cho xã hội, bị pháp luật hạn chế thực hiện nhưng vẫn thực hiện
• Đã nhận thức được hành vi của mình là nguy hiểm cho xã hội, bị pháp luật cấm thực hiện nhưng vẫn thực hiện
• Đã nhận thực được hành vi của mình là nguy hiểm cho xã hội, bị pháp luật tạm ngừng thực hiện nhưng vẫn thực hiện
• Cả ba trường hợp trên

Điều 8 khoản 1 Nghị định số 42/2019/NĐ-CP của Chính phủ ngày 16/05/2019 quy định: “Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với hành vi không thực hiện đúng nội dung văn bản chấp thuận hoặc phương án khai thác loài thủy sản nguy cấp, quý hiếm.” Nếu một cá nhân vi phạm quy định này, nếu không có tình tiết tăng nặng hoặc giảm nhẹ, cá nhân đó bị xử phạt khoản tiền là:

• 10 triệu đồng
• 15 triệu đồng
• 20 triệu đồng
• 40 triệu đồng

Ông X đèo con mình là em K (15 tuổi) trên một chiếc xe mô tô. Ông X vượt đèn đỏ và bị công an dừng xe và xử phạt. Nhận định nào dưới đây là đúng?

• Chỉ ông X phải nộp phạt
• Cả ông X và em K đều phải nộp phạt
• Em K chỉ phải nộp phạt nếu đấy là lỗi cố ý
• Ông X chỉ phải nộp phạt nếu đấy là lỗi cố ý

Ông Nguyễn Văn A chạy xe mô tô vượt quá tốc độ cho phép 25km/h. Theo Nghị định số 46/2016/NĐ-CP ngày 26/05/2016 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt, ông A đã bị xử phạt 3,5 triệu đồng và tịch thu bằng lái 02 tháng. Hình thức xử phạt bổ sung trong tình huống này là:

• Phạt tiền
• Tịch thu bằng lái
• Phạt tiền và tịch thu bằng lái
• Không đáp án nào đúng