Kuis Ketenagakerjaan

Penduduk usia produktif atau yang telah memasuki usia kerja baik yag sudah bekerja maupun aktif mencari kerja yang masih mau dan mampu untuk melakukan pekerjaan disebut ...

• penduduk

• tenaga kerja

• angkatan kerja

• pengangguran

• pekerja

Menurut Undang-undang Nomor 13 tahun 2003 perlindungan tenaga kerja ditujukan kepada....

• wanita tua

• korban mesin produktif

• penyandang cacad

• buruh yang sakit

• serikat kerja

Perjanjian kerja merupakan perjanjiann antara pekerja/buruh dengan pengusaha atau pemberi kerja dengan memuat syarat-syarat kerja, hak dan kewajiban para pihak. Pernyataan perjanjian kerja tersebut terdapat dalam......

• Pasal 1 ayat 13 Undang-Undang No 13 tahun 2003

• Pasal 1 ayat 14 Undang-Undang No 13 tahun 2003

• Pasal 1 ayat 15 Undang Undang No 13 tahun 2003

• Pasal 1 ayat 16 Undang -undang No 13 tahun 2003

• Pasal 1 ayat 17 Undang-Undang No 13 tahun 2003

Menurut pemerintah Indonesia usia kerja adalah

• 20-65 tahun

• 25-70 tahun

• 10-60 tahun

• 15-65 tahun

• 25-75 tahun

Perlindungan khusus bagipekerja perempuan, anak dan penyandang cacad berdasarkan undang-undang nomor 13 tahun 2003 memberikan pengecualian kepada anak usia 13-15 tahun untuk melakukan pekerjaan ringan dengan maksimal kerja selama....

• 2 jam

• 3 jam

• 4 jam

• 5 jam

• 6 jam

Penutupan perusahaan adalah menolak pekerja menjalankan pekerjaan sebagai....

• akiba gagalnya perundingan

• akibat perusahaan merugi

• terhentinya proses produksi

• akibat persengketaan perusahaan

• terlilit permasalahan hutang

Bagi peserta jaminan sosial , pekerja yang mengalami kecelakaan kerja, berhak menerima ...

• jaminan kematian

• jaminan kecelakaan kerja

• jaminan hari tua jainan hari tua

• asuransi kecelakaan

• upah dan bonus tahunan

Perjanjian kerja berakhir karena sebab-sebab berikut ini kecuali...

• meninggal dunia

• berakhirnya jangka waktu perjanjian

• adanya putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap

• adanya keadaan yang dicantumkan dalam perjanjian kerja yang dapat menyebabkan berakhirnya hubungan kerja

• sengaja salah satu pihak mengakhiri hubungan kerja

Pengusaha wajib menyediakan angkutan antar jemput bagi pekerja/buruh perempuan yang berangkat dan pulang kerja antara pukul

• 22.00-05.00

• 23.00-05.00

• 00.00-05.00

• 21.00-04.00

• 21.00-05.00

Undang-Undang NO 13 Tahun 2003 tentang upah serta kesejahteraan dan jaminan sosial tenaga kerja pasal 89 menyebutkan upah minimum yang berlaku ditetapkan oleh....

• Presiden

• Menteri

• DPR

• Gubernur

• Buati/Walikota