Comment définit-on le chômage?

TESSES-Eco-Chp3:Chômage

Quiz
•
Social Studies
•
11th Grade
•
Hard
Guillaume GALLOU
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10 questions
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1.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Situation de toute personne ne travaillant pas.
Situation d'une personne sans emploi, ayant la possibilité d'en occuper un et cherchant activement à en trouver un.
Ensemble des personnes administrativement inscrites comme demandeur d'emploi.
Ensemble des personnes de plus de 15ans ayant travaillé moins de 35h dans la semaine de référence.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Lequel de ces calculs mesure le taux de chômage?
Nombre d'inscrits à Pôle Emploi / Population de 15ans à 64ans.
Population Active / Population Totale
Population Active Inoccupée / Population Active Totale
3.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Pour quelles raisons les problèmes d'appariement génèrent-ils du chômage structurel?
Car cela crée une inadéquation entre les qualifications des demandeurs d'emploi et les offres d'emploi
Car l'existence de discriminations à l'embauche constituent un frein majeur à la réalisation du plein emploi.
Car les différences d'âge entre les demandeurs d'emploi et les tâches exigées par les emplois ne sont pas toujours compatibles.
Car les disparités géographiques entre le lieu de résidence des chômeurs et région d'emploi empêche leur rencontre.
4.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
En quoi les asymétries d'information sont-elles sources de chômage structurel sur le marché du travail?
Car elles empêchent de réaliser l'échange au salaire d'équilibre entre l'offre et la demande de travail.
Car les employeurs sont moins incités à embaucher puisqu'ils doutent de la productivité réelle des futurs employés.
Car elles conduisent les offreurs d'emploi à proposer des salaires d'efficience supérieurs au "prix" d'équilibre, ce qui réduit l'offre totale d'emploi et exclut une partie des demandeurs d'emploi.
Car les chômeurs ne sont alors pas certain de la rémunération qu'ils obtiendront, réduisant leur propension à accepter les offres d'emploi.
5.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Quels effets ont les institutions de protection de l'emploi sur le chômage?
Elles permettent de lutter contre le chômage en favorisant le maintient dans l'emploi pour les travailleurs stabilisés.
Elles permettent de lutter contre le chômage en octroyant des revenus de soutien et des formations qui donnent les moyens aux chômeurs de pouvoir retrouver plus facilement un emploi.
Elles sont source de chômage car elles réduisent la productivité totale au sein des entreprises du fait de l'aléa moral.
Elles sont sources de chômage car elles génèrent des rigidités sur le marché du travail via le salaire minimum et l'encadrement des licenciements et des embauches.
Elles sont sources de chômage car elles augmentent le coût du travail et limitent donc l'offre d'emploi proposée par les entreprises.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quelles différences y a t-il entre chômage structurel et chômage conjoncturel?
Le chômage structurel est de longue durée là où le chômage conjoncturelle est de courte durée.
Le chômage structurel demande de réformer en profondeur les facteurs sources d'emploi, là où le chômage conjoncturel ne demande que des interventions temporaires.
Le chômage structurel provient exclusivement d'un déséquilibre sur le marché des biens et des services, là où le chômage conjoncturel s'explique par un déséquilibre sur le marché du travail .
7.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Comment les pouvoirs publics peuvent-ils participer à la lutte contre le chômage?
En développant la compétitivité des entreprises exportatrices participant au commerce international.
Au travers de politiques de formation initiale et continue de la main-d'oeuvre.
Via des politiques de flexibilisation du marché du travail.
En réformant le système de retraite au sein de la protection sociale.
En instaurant une politique économique de soutien à la demande globale.
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