FSC2U2Act2. Cuestionario [20%]

El progreso de los grupos de trabajo no es casual. Se produce cuando consiguen mejorar determinadas capacidades, tanto de las personas como del grupo. Por ello, selecciona todas aquellas características que debe tener un grupo:

• Cohesión

• Estatutos

• Ética, moral y conciencia grupal

• Objetivos y metas

Answer explanation

Las prinicipales características de un grupo son:

•Tamaño

•Cohesión

•Estatutos

•Ética, moral y conciencia grupal

•Relaciones interpersonales y afectivas

•Habilidades y actitudes

•Objetivos y metas

Una de las características del grupo es la ________. La ________ es la fuerza del deseo de los miembros por permanecer dentro del grupo y de su grado de compromiso con él.

Answer explanation

Una de las características de los grupos es la cohesión. La cohesión es la fuerza del deseo de los miembros por permanecer dentro del grupo y de su grado de compromiso con él.

Analiza la imagen, falta un elemento en el proceso de comunicación, indica la respuesta correcta:

• Receptor2

• Emisor

• Televisión

• Mensaje

Answer explanation

Falta el emisor. Él es quien emite el mensaje. Elige la información que desea transmitir y selecciona la forma en que quiere hacerlo. El emisor puede ser individual o colectivo.

La comunicación efectiva es el acto de darse a entender correctamente, ya sea formalmente (como por el medio escrito) o esto combinado con gestos corporales adecuados.

• Verdadero

• Falso

Answer explanation

Es verdadero. La comunicación efectiva es el acto de darse a entender correctamente, ya sea formalmente (como por el medio escrito) o esto combinado con gestos corporales adecuados. La idea es que el receptor del mensaje comprenda el significado y la intención de lo que se está comunicando.

Se refiere a los principios, reglas y valores que las personas aplican para decidir qué está bien y que está mal.

• Ética

• Moral

• Conciencia

• Conciencia grupal

Answer explanation

La moral se refiere a los principios, reglas y valores que las personas aplican para decidir qué está bien y que está mal.

Se considera la capacidad para entender la estructura emocional de otras personas y la habilidad para tratar a las personas de acuerdo con sus reacciones emocionales.

• Conciencia grupal

• Conciencia

• Ética

• Moral

Answer explanation

La conciencia social es la capacidad para entender la estructura emocional de otras personas y la habilidad para tratar a las personas de acuerdo con sus reacciones emocionales.

Teniendo en cuenta si la comunicación se efectúa dentro o fuera de la estructura jerárquica de la empresa, que tipos de comunicación podemos tener:

• Formal

• Informal

• Vertical

• Horizontal

Los _____ en un equipo, son las distintas funciones específicas que se deben realizar en un entorno laboral, con la finalidad de garantizar la productividad, efectividad y los buenos resultados en todo el equipo.

Answer explanation

Los roles en un equipo, son las distintas funciones específicas que se deben realizar en un entorno laboral, con la finalidad de garantizar la productividad, efectividad y los buenos resultados en todo el equipo.

De acuerdo con la imagen, este elemento representa toda interferencia que perjudica el intercambio de mensajes. Nos referimos al:

• Emisor

• Receptor

• Mensaje

• Ruido

Answer explanation

El ruido es toda interferencia que perjudica el intercambio de mensajes. Sea este perceptible o no. Esta realidad no es diferente al ambiente de monitoreo de redes. O sea, el ruido en alertas puede dificultar su identificación.

Un grupo debe tener habilidades y actitudes, como la capacidad para formar redes sociales, manejar relaciones, encontrar terreno común y establecer compenetraciones. Nos referimos a las habilidades:

• Técnicas

• Sociales

• Conceptuales

• De trato personal

Answer explanation

Las habilidades sociales, se consideran como la capacidad para formar redes sociales, manejar relaciones, encontrar terreno común y establecer compenetraciones.