ÉTICA PROFISSIONAL

Qual é a definição de assédio no ambiente de trabalho?

• Comportamento inadequado que ocorre apenas uma vez

• Comportamento repetido e indesejado que cria um ambiente de trabalho hostil

• Comportamento socialmente aceitável que faz parte da cultura da empresa

• Comportamento que é aceitável desde que não seja intencional

Quais são alguns exemplos de comportamentos que podem ser considerados assédio?

• Piadas ofensivas, toques indesejados e comentários sexuais inapropriados

• Cumprimentos educados, perguntas sobre hobbies e ajuda com tarefas de trabalho

• Elogios sobre a aparência, convites para sair e presentes caros

• Conversas pessoais, críticas construtivas e elogios sobre o desempenho no trabalho

Qual é o papel do empregador em relação ao assédio no ambiente de trabalho?

• Ignorar as denúncias e manter a conduta do agressor em segredo

• Investigar as denúncias de forma imparcial e tomar medidas para proteger as vítimas

• Culpar as vítimas pelo assédio e demiti-las do trabalho

• Encorajar o comportamento de assédio para manter a produtividade da empresa

O que é assédio sexual?

• Comportamento inadequado que ocorre apenas uma vez

• Comportamento repetido e indesejado que cria um ambiente de trabalho hostil

• Comportamento sexualmente explícito que é indesejado e ofensivo

• Comportamento que é aceitável desde que seja consensual

Qual é a diferença entre assédio sexual e flerte no ambiente de trabalho?

• Não há diferença, pois ambos envolvem comportamento sexual

• A diferença é que o assédio sexual é ilegal e o flerte é permitido

• A diferença é que o flerte é consensual e o assédio sexual não é

• A diferença é que o assédio sexual é menos grave do que o flerte

Qual é a diferença entre ética e moral?

• Não há diferença, pois os termos são sinônimos

• A ética é o conjunto de regras estabelecidas por uma autoridade e a moral é o conjunto de valores individuais

• A ética é a reflexão crítica sobre a moral e a moral é o conjunto de valores e costumes de uma sociedade

• A ética é a prática dos valores morais e a moral é a teoria dos valores éticos

Qual é a relação entre ética e responsabilidade social?

• A ética é irrelevante para a responsabilidade social

• A responsabilidade social é um conceito oposto à ética

• A responsabilidade social exige a prática de valores éticos na tomada de decisão

• A ética é um conceito limitado à esfera pessoal, enquanto a responsabilidade social se aplica apenas à esfera empresarial

Por que é importante distinguir entre ética e moral?

• Porque a ética é uma questão pessoal e a moral é uma questão social, e é necessário entender essa distinção para tomar decisões éticas corretas

• Porque a ética é irrelevante para a tomada de decisão moral, e é necessário entender essa distinção para evitar conflitos de valores

• Porque a ética e a moral são sinônimos, e é necessário entender essa distinção para evitar confusões na comunicação

• Porque a ética e a moral são baseadas em valores universais, e é necessário entender essa distinção para evitar conflitos culturais

Ana é uma nutricionista que trabalha em uma clínica de saúde. Um dia, uma cliente pede para ela prescrever uma dieta restritiva e perigosa que promete resultados rápidos de emagrecimento. Qual das seguintes opções representa a decisão mais ética para Ana?

• Ela concorda em prescrever a dieta restritiva, acreditando que é a única forma de atender às demandas da cliente e manter a sua satisfação.

• Ela recusa-se a prescrever a dieta restritiva, explicando que isso pode ser prejudicial à saúde da cliente e que existem outras formas saudáveis e seguras de emagrecer, oferecendo alternativas saudáveis para a perda de peso.

• Ela pede conselhos a outros nutricionistas antes de tomar qualquer ação, preocupada com as consequências que a sua decisão pode ter para sua carreira.

• Ela decide prescrever a dieta restritiva, mas alerta a cliente que isso é uma prática perigosa e sugere que ela deve buscar orientação médica antes de iniciar a dieta.

Carlos é um engenheiro civil que trabalha em uma empresa de construção. Durante a construção de um prédio, ele descobre que a empresa está usando materiais de baixa qualidade que podem comprometer a segurança do edifício. Qual das seguintes opções representa a decisão mais ética para Carlos?

• Ele concorda em usar os materiais de baixa qualidade, acreditando que é a única forma de atender às demandas da empresa e manter o prazo da obra.

• Ele recusa-se a usar os materiais de baixa qualidade, explicando que isso pode comprometer a segurança do edifício e que existem outras opções de materiais que atendem às normas de segurança exigidas para a construção.

• Ele pede conselhos a outros engenheiros antes de tomar qualquer ação, preocupado com as consequências que a sua decisão pode ter para sua carreira.

• Ele decide usar os materiais de baixa qualidade, mas alerta a empresa sobre os riscos envolvidos e sugere que eles devem investir em materiais de qualidade para garantir a segurança do edifício.